<b style="font-family: "Times New Roman"; font-size: medium;"><font face="Verdana" size="2">3. Ceza Dairesi 2014/37001 E. , 2015/11749 K.</font></b> <ul style="font-family: "Times New Roman"; font-size: medium;"> <li style="font-family: Verdana; font-size: 12px; font-weight: bold;"></li> </ul> <br style="font-family: "Times New Roman"; font-size: medium;" /> <b style="font-family: "Times New Roman"; font-size: medium;"><font face="Verdana" size="2">"İçtihat Metni"</font></b> <p align="justify" style="font-family: "Times New Roman"; font-size: medium;"><font face="Verdana" size="2"><br /> Tebliğname No : 3 - 2014/141917<br /> MAHKEMESİ : İstanbul(Kapatılan) 9. Sulh Ceza Mahkemesi<br /> TARİHİ : 20/02/2014<br /> NUMARASI : 2013/1159 (E) ve 2014/194 (K)<br /> <br /> <br /> Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle evrak okunarak;<br /> <br /> Gereği görüşülüp düşünüldü;<br /> <br /> Yerinde görülmeyen diğer temyiz itirazlarının reddine, ancak;<br /> <br /> 5237 sayılı TCK'nin 86. maddesinin 3. fıkrasında belirtilen kasten yaralama suçunun nitelikli halleri bir bütün halinde sayılmış olup her bir bentten dolayı ayrı ayrı artırım yapılması gerektiğine dair bir hükmün bulunmadığı, birden fazla nitelikli halin aynı olayda birleşmesi halinde mahkemenin temel cezayı tayin ederken bu hususu göz önünde bulundurabileceği nazara alınarak, sanığın annesine karşı işlediği silahla kasten yaralama suçundan dolayı TCK'nin 86/3. maddesi uyarınca bir kez artırım yapılmasıyla yetinilmesi gerektiği halde TCK'nin 86/3-a ve 86/3-e bentleri ile iki kez artırım yapılmak suretiyle sanık hakkında fazla ceza tayini,<br /> <br /> Bozmayı gerektirmiş, sanığın temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan, hükmün bu sebepten 1412 sayılı CMUK'un 326/son maddesi uyarınca sanığın ceza miktarı bakımından kazanılmış hakları saklı kalmak kaydı ile 5320 sayılı Yasanın 8/1. maddesi ile yürürlükte bulunan 1412 sayılı CMUK'un 321. maddesi uyarınca istem aykırı olarak BOZULMASINA, 01/04/2015 gününde oybirliğiyle karar verildi.</font></p>