<h2 class="ustblkgenislet2 spot " itemprop="description"><span style="font-size: 12px;">İşçinin normal ücreti ne olursa olsun, yarım gün çalışan herkese bu tutarda ödeme yapılacak.</span></h2> <span style="font-size: 12px;"><span style="font-size: 12px;"> Başbakan </span><span style="font-size: 12px;">Ahmet Davutoğlu</span><span style="font-size: 12px;"> tarafından açıklanan "Ailenin ve Dinamik Nüfus Yapısının Korunması" paketini hayata geçirmek üzere hazırlanan </span><span style="font-size: 12px;">yasa tasarısı</span><span style="font-size: 12px;">, </span><span style="font-size: 12px;">TBMM</span><span style="font-size: 12px;"> Başkanlığı'na sunuldu. Doğum yapan kadınlara ilk çocukta 2 ay, ikincisinde 4 ay, üçüncüsünde 6 ay süreyle yarım gün çalışma izni öngören tasarı uyarınca </span><span style="font-size: 12px;">İşsizlik</span><span style="font-size: 12px;"> Sigortası Fonu tarafından ödenecek aylık ücret 961 lira olarak belirlendi.</span></span> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> <strong>MAAŞIN YARISI ALINIRKEN BİRDE FONDAN PARA ÖDENECEK</strong></span></p> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> İşçinin normal ücreti ne olursa olsun, yarım gün çalışan herkese bu tutarda ödeme yapılacak. Asgari ücretli bir </span><span style="font-size: 12px;">kadın</span><a title="işçi Haberleri" href="http://www.haberler.com/isci/" class="keyword"><span style="font-size: 12px;">işçi</span></a><span style="font-size: 12px;">, bu dönemde kendi işvereninden 474.5 lira, </span><span style="font-size: 12px;">İşsizlik</span><span style="font-size: 12px;"> Fonu'ndan da 961 lira ücret alacak. Doğum yapan kadınlar isterlerse, çocukları zorunlu öğretim yaşına gelinceye kadar kısmi süreli çalışabilecekler. Doğan birinci çocukta 300 lira, ikincisinde 400 ve üçüncüsünde 600 lira doğum yardımı yapılacak.</span></p> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> <b>KİRALIK İŞÇİYE 11 MADDE</b></span></p> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> Tasarıyla, </span><span style="font-size: 12px;">İş Kanunu</span><span style="font-size: 12px;">'na "Özel istihdam bürosu aracılığıyla geçici iş ilişkisi" başlıklı bir madde ile bununla bağlantılı maddeler de eklendi. Toplam 28 maddeden oluşan tasarının 11 maddesi kiralık </span><span style="font-size: 12px;">işçi</span><span style="font-size: 12px;"> konusunu düzenliyor. Buna göre askerlik, doğum, analık ve süt izni ile ücretsiz izin hallerinde izin süresince, ebeveynlere doğumdan sonra tanınan kısmi süreli çalışma süresince özel istihdam bürolarından </span><span style="font-size: 12px;">işçi</span><span style="font-size: 12px;"> kiralanabilecek.</span></p> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> <b>YENİ KREŞ AÇANA 5 YIL VERGİ YOK</b></span></p> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> Tasarıda yer alan diğer düzenlemeler şöyle:</span></p> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> -Yasanın yürürlüğe girdiği tarihten itibaren açılacak kreşlerden 5 yıl süreyle gelir ve </span><span style="font-size: 12px;">kurumlar vergisi</span><span style="font-size: 12px;"> alınmayacak.</span></p> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> -Üç yaşını doldurmamış çocuğu evlat edinen memura 8 hafta ücretli, 24 aya kadar da ücretsiz izin verilecek.</span></p> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> -Halk otobüsü ve vapurlara, </span><span style="font-size: 12px;">şehit</span><span style="font-size: 12px;"> yakını ve gaziler gibi bedelsiz taşınan yolcular için her yıl belediyeler aracılığıyla gelir desteği yapılacak.</span></p> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> </span><strong><span style="font-size: 12px;">Kazazedeye sigortası sorulmayacak</span></strong></p> <p itemprop="articleBody"><span style="font-size: 12px;"> Trafik kazası geçirenler, sosyal güvenceleri olup olmadıklarına bakılmaksızın genel </span><span style="font-size: 12px;">sağlık</span><span style="font-size: 12px;"> sigortalısı vatandaşlara sağlanan tüm </span><span style="font-size: 12px;">sağlık</span><span style="font-size: 12px;"> hizmetlerinden yararlanabilecek. </span><span style="font-size: 12px;">TBMM</span><span style="font-size: 12px;">Sağlık</span><span style="font-size: 12px;"> Komisyonu'nda görüşmeleri tamamlanan iş sağlığı ve güvenliğiyle ilgili </span><span style="font-size: 12px;">torba yasa</span><span style="font-size: 12px;"> tasarısında önemli değişiklikler yapıldı. Hastaneler ise kazazedelere verdikleri tedavi hizmetinin bedelini </span><span style="font-size: 12px;">SGK</span><span style="font-size: 12px;">'dan </span><span style="font-size: 12px;">Sağlık</span><span style="font-size: 12px;"> Uygulama Tebliği'nde (SUT) yer alan hükümlere göre tahsil edecekler.(Kaynak: </span><span style="font-size: 12px;">Habertürk</span><span style="font-size: 12px;">)<br /> <br /> <br /> http://www.haberler.com/yarim-gune-961-tl-ikinci-maas-6907169-haberi/ <br /> </span></p>