<div align="center" style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: medium;"> <table class="MsoNormalTable" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" style="margin-left: 5.4pt; border-collapse: collapse;"> <tbody> <tr> <td width="607" valign="top" style="width: 455.2pt; padding: 0cm 5.4pt;"> <div align="center"> <table class="MsoNormalTable" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" width="586" style="width: 439.45pt; border-collapse: collapse;"> <tbody> <tr style="height: 15.85pt;"> <td width="195" style="width: 146.55pt; border-style: none none solid; border-bottom-color: rgb(102, 0, 102); border-bottom-width: 1pt; padding: 0cm 5.4pt; height: 15.85pt;"> <p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 8pt; font-family: Arial;">5 Mart <span class="GramE">2013 SALI</span><b><o:p></o:p></b></span></p> </td> <td width="195" style="width: 146.55pt; border-style: none none solid; border-bottom-color: rgb(102, 0, 102); border-bottom-width: 1pt; padding: 0cm 5.4pt; height: 15.85pt;"> <p class="MsoNormal" align="center" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-align: center; line-height: 12pt;"><b><span style="font-family: 'Palatino Linotype'; color: purple;">Resmî Gazete<o:p></o:p></span></b></p> </td> <td width="195" style="width: 146.35pt; border-style: none none solid; border-bottom-color: rgb(102, 0, 102); border-bottom-width: 1pt; padding: 0cm 5.4pt; height: 15.85pt;"> <p align="right" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-align: right;"><span style="font-size: 8pt; font-family: Arial;">Sayı : 28578<b><o:p></o:p></b></span></p> </td> </tr> <tr style="height: 24pt;"> <td width="586" colspan="3" style="width: 439.45pt; padding: 0cm 5.4pt; height: 24pt;"> <p align="center" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-align: center;"><b><span style="font-size: 9pt; font-family: Arial; color: navy;">YÖNETMELİK<o:p></o:p></span></b></p> </td> </tr> <tr style="height: 24pt;"> <td width="586" colspan="3" style="width: 439.45pt; padding: 0cm 5.4pt; height: 24pt;"> <p class="1-Baslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Adalet Bakanlığından:<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">DENETİMLİ SERBESTLİK HİZMETLERİ YÖNETMELİĞİ<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BİRİNCİ KISIM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Genel Hükümler<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BİRİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Amaç<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 1 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Denetimli Serbestlik Daire Başkanlığı, denetimli serbestlik müdürlükleri, Denetimli Serbestlik Hizmetleri Danışma Kurulu ile koruma kurullarının teşkilat, görev, yetki, çalışma, toplantı usul ve esaslarını düzenlemektir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Kapsam<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 2 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Bu Yönetmelik; Denetimli Serbestlik Daire Başkanlığının ve denetimli serbestlik müdürlükleri ile bürolarının teşkilât, görev, çalışma ve denetimine ilişkin usul ve esaslar ile denetimli serbestlik kararlarının infaz işlemleri hakkındaki kuralları, bu sürece katılan kişilerin görev, yetki, hak ve yükümlülüklerini kapsar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Sırf askerî suçlar ile askerî disiplin suçları hariç olmak üzere, askere alınmadan önce veya askerlikleri sırasında işledikleri suçlardan dolayı aksine bir düzenleme yoksa er veya erbaşlar ile yedek subaylar hakkında mahkemelerce verilen seçenek yaptırımlar ile diğer tedbir ve denetimli serbestliğe ilişkin yükümlülüklerin yerine getirilmesi askerlik hizmetlerinin sonuna bırakılır. Bu süreler içinde zaman aşımı işlemez.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) 5275 sayılı Ceza ve Güvenlik Tedbirlerinin İnfazı Hakkında Kanunun 105/A maddesi gereğince ceza infaz kurumundan salıverilen hükümlüler, cezalarının koşullu salıverilmeye kadar olan kısmını denetimli serbestlik altında tamamladıktan sonra askere alınırlar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Dayanak<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 3 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Bu Yönetmelik, <span class="GramE">3/7/2005</span> tarihli ve 5402 sayılı Denetimli Serbestlik Hizmetleri Kanununun 15/A ve 27 <span class="SpellE">nci</span> maddeleri, 13/12/2004 tarihli ve 5275 sayılı Ceza ve Güvenlik Tedbirlerinin İnfazı Hakkında Kanunun 105/A maddesi ile 3/7/2005 tarihli ve 5395 sayılı Çocuk Koruma Kanununun 47 <span class="SpellE">nci</span> maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Tanımlar<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 4 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Bu Yönetmelikte yer alan;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Adalet komisyonu: Adli yargı ilk derece mahkemesi adalet komisyonunu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Araştırma ve değerlendirme formu: Sanık veya hükümlüyü suça iten nedenleri, hükümlünün tekrar suç işleme ve başkasına zarar verme riski ile ihtiyaçlarını belirleyen değerlendirme aracını,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Bakanlık: Adalet Bakanlığını,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Büro: Denetimli serbestlik müdürlüklerindeki bürolar ile müdürlük bulunmayan ilçelerde denetimli serbestlik hizmetlerini yürütmek üzere denetimli serbestlik müdürlüğüne bağlı olarak kurulan büroyu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Daire başkanlığı: Denetimli Serbestlik Daire Başkanlığını,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Danışma Kurulu: Denetimli Serbestlik Hizmetleri Danışma Kurulunu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Denetimli serbestlik: Şüpheli, sanık veya hükümlünün toplum içinde denetim ve takibinin yapıldığı, iyileştirilmesi ve topluma kazandırılması için ihtiyaç duyulan her türlü hizmet, program ve kaynakların sağlandığı alternatif bir ceza ve infaz sistemini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Denetimli serbestlik kararı: Şüpheli, sanık veya hükümlüler hakkında verilen seçenek ceza veya tedbirler ile denetimli serbestlik müdürlüğünce belirlenen tedbir veya yükümlülükleri,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) Denetimli serbestlik memuru: Denetimli serbestlik müdürlüğü veya bürosunda kadrolu veya sözleşmeli olarak görev yapan infaz ve koruma memurunu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">h) Denetimli serbestlik personeli: Denetimli serbestlik müdürünü, müdür yardımcısını, şefi, denetimli serbestlik uzmanını ve denetimli serbestlik memuruyla diğer görevlileri,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ı) Denetimli serbestlik uzmanı: Denetimli serbestlik müdürlüğünde kadrolu veya geçici olarak görev yapan psikolog, sosyal çalışmacı, sosyolog ve öğretmeni,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">i) Elektronik izleme: Şüpheli, sanık veya hükümlülerin elektronik yöntem ve araçlar ile toplum içinde izlenmesini, gözetim ve denetim altında tutulmasını sağlayan, mağdurun veya toplumun korunmasını destekleyen uygulamaları,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">j) Genel Müdürlük: Ceza ve <span class="SpellE">Tevkifevleri</span> Genel Müdürlüğünü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">k) Gönüllü çalışan: Denetimli serbestlik müdürlüğünde bilgi, beceri ve ilgi alanları doğrultusunda gönüllülük esasına göre çalışan kişiyi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">l) İzleme merkezi: Şüpheli, sanık veya hükümlülerin elektronik yöntem ve araçlarla toplum içinde izlenmesi, gözetimi ve denetimi için oluşturulan elektronik izleme merkezini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">m) Kamu hizmeti cezası: 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 50 <span class="SpellE">nci</span> maddesinin birinci fıkrasının (f) bendinde öngörülen, bir kamu kurumunun veya kamu yararına hizmet veren bir özel kuruluşun belirli hizmetlerinde ücretsiz olarak çalıştırılmayı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">n) Kanun: 5402 sayılı Denetimli Serbestlik Hizmetleri Kanununu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">o) Koruma Kurulu: Adli yargı ilk derece mahkemeleri adalet komisyonlarının bulunduğu yerde oluşturulan kurulu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ö) Komisyon: İnfaz işlemleri değerlendirme komisyonunu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">p) Mağdur: Kendisine veya birinci dereceden aile üyelerinden birine karşı işlenen suçun fiziksel, duygusal veya maddi sonuçları sebebiyle desteğe ihtiyaç duyan kişiyi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">r) Müdahale ekibi: Müdürlüklerde denetim bürosunda görevli personel içerisinden, izleme merkezi ile birebir çalışmak ve iletişimi sağlamak üzere oluşturulan elektronik izleme müdahale ekibini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">s) Müdür: Denetimli serbestlik müdürünü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ş) Müdürlük: Adli yargı ilk derece mahkemeleri adalet komisyonlarının bulunduğu yerde kurulan denetimli serbestlik müdürlüğünü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">t) Rehberlik: Hükümlünün; yeniden suç işlemesini önlemek amacıyla iyileştirilmesini, topluma yeniden kazandırılmasını ve uyum sağlamasını, doğru seçim yapmasını, problemlerini etkili çözmesini, kapasitesini geliştirmesini sağlamak için yapılan çalışmaları,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">u) Ulusal Yargı Ağı Bilişim Sistemi (UYAP): Adalet hizmetlerinin elektronik ortamda yürütülmesi amacıyla oluşturulan bilişim sistemini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ü) Vaka sorumlusu: Yükümlülere yönelik iyileştirme ve denetime ilişkin belirlenen programlar ile kararların infazına ilişkin çalışmaların yürütülmesini koordine eden denetimli serbestlik memurunu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">v) Yükümlü: Haklarında yükümlülük kararı verilen, denetim altına alınan veya tedbir kararı verilen ve denetimli serbestlik müdürlüğünce toplum içinde denetim, takip ve iyileştirilmesi yapılan şüpheli, sanık veya hükümlüyü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">ifade</span></span><span style="font-size: 9pt;"> eder.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İKİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Temel İlkeler<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Temel ilkeler<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 5 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Denetimli serbestlik hizmetlerinde aşağıdaki ilkeler dikkate alınır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) İnsan onuruna saygı ve dürüstlük: Bu Yönetmeliğin uygulanmasında görev alanlar; insan haklarına saygı, dürüstlük ve kararlılık çerçevesinde hareket eder; görevlerini yerine getirirken aşağılayıcı, onur kırıcı veya küçük düşürücü davranışlarda bulunamaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Gizlilik: Bu Yönetmeliğin uygulanmasında görev alanlar; mağdur, şüpheli, sanık, hükümlü ya da bunların ailesi hakkında öğrenmiş olduğu bilgilerin veya düzenlediği raporların gizliliğini korumak zorundadır. Bu bilgiler Kanunun veya bu Yönetmeliğin zorunlu kıldığı hâller dışında hiçbir kurum ve kişiye verilemez.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Tarafsızlık: Bu Yönetmeliğin uygulanmasında görev alanlar; görevleri ile ilgili belgeleri inceleyebilir; ancak buradan elde ettiği bilgilerle ilgili olarak soruşturmanın gizliliği ilkesine uymak, tarafsızlığına gölge düşürecek davranış ve ilişkilerden kaçınmak ve davanın taraflarına eşit uzaklıkta olmak zorundadır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Çocuğun yüksek yararı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 6 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Bu Yönetmeliğin uygulanmasında, yetişkin ve çocuklar hakkında yürütülecek işlemler ayrı<span class="SpellE">ayrı</span> yapılır ve çocukların yüksek yararının korunmasına özen gösterilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İKİNCİ KISIM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Teşkilat ve Personel<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BİRİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Teşkilat<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Teşkilat<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 7 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik hizmetleri, Bakanlık merkez teşkilatında Daire Başkanlığı, taşra teşkilatında denetimli serbestlik müdürlükleri, müdürlüğe bağlı bürolar ve koruma kurulları tarafından yürütülür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Daire Başkanlığı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 8 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Daire Başkanlığında; bir Daire Başkanı, yeterli sayıda tetkik hâkimi, şube müdürü, denetimli serbestlik uzmanı, denetimli serbestlik memuru görev yapar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Daire Başkanlığı altı şube müdürlüğünden oluşur. Şube müdürlükleri:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Değerlendirme ve planlamadan sorumlu şube müdürlüğü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) İnfaz ve iyileştirmeden sorumlu şube müdürlüğü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Çocuk hizmetlerinden sorumlu şube müdürlüğü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Elektronik izlemeden sorumlu şube müdürlüğü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Koruma kurulları ve mağdur destek hizmetlerinden sorumlu şube müdürlüğü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">şeklinde</span></span><span style="font-size: 9pt;"> adlandırılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Daire Başkanlığının görevleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 9 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Daire Başkanlığı 5402 sayılı Denetimli Serbestlik Hizmetleri Kanununun 9 uncu maddesinde sayılan ve ilgili mevzuatta verilen görevleri yerine getirir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İKİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Denetimli Serbestlik Müdürlüğü<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Müdürlük<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 10 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Müdürlüklerde; bir müdür, yeterli sayıda müdür yardımcısı, bürolarda birer şef, yeterli sayıda denetimli serbestlik uzmanı ve memuru, benzeri alanlarda eğitim almış ve denetimli serbestlik hizmetlerinde geçici olarak görevlendirilen uzman personel ile diğer hizmetleri yürütecek görevliler bulunur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Müdürlüklerin yetki alanı, adalet komisyonunun; müdürlük bulunmayan ilçelerde kurulan büroların yetki alanı, bulundukları ilçenin yargı çevresi ile sınırlıdır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Müdürlüklerde;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Gelen evrak bürosu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Kayıt kabul bürosu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Değerlendirme ve planlama bürosu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) İnfaz bürosu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Eğitim ve iyileştirme bürosu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Denetim bürosu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Mağdur destek hizmetleri bürosu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Koruma kurulları bürosu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) İdari ve mali işler bürosu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">bulunur</span></span><span style="font-size: 9pt;">.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Müdürlüğün görevleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 11 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Müdürlük 5402 sayılı Denetimli Serbestlik Hizmetleri Kanununun 11, 12, 13, 14 ve 15 inci maddesinde sayılan ve ilgili mevzuatta verilen görevleri yerine getirir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ÜÇÜNCÜ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Denetimli Serbestlik Büroları<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Bürolar<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 12 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Müdürlükler, denetimli serbestlik kararlarının infazı ile diğer işlerini bürolar aracılığı ile yürütürler. Müdür, büroların etkin, verimli ve işbirliği içinde çalıştırılmasından sorumludur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Müdür, işin gerektirdiği bilgi ve beceriye sahip, çalışacağı konuda eğitim almış denetimli serbestlik personelini işin yoğunluğunu ve özelliğini dikkate alarak bürolarda görevlendirir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Müdür gerekli görürse denetimli serbestlik uzmanlarını bürolarda işleri koordine etmek üzere görevlendirebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Müdür yardımcılarının iş bölümü yapılırken sorumlu oldukları bürolar belirtilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Gelen evrak bürosu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 13 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik müdürlüğüne, mahkemelerden, Cumhuriyet başsavcılıklarından ve diğer kurumlardan gelen evrak ve tüm yazılar gelen evrak bürosuna gönderilir. Gelen evrak bürosu ilgisine göre bu yazı ve evrakı ilgili diğer bürolara dağıtır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik müdürü, iş yoğunluğuna göre gelen evrak bürosunda yeteri kadar denetimli serbestlik memuru görevlendirir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Gelen evrak bürosunun görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Evrak, yazı, dilekçe veya zarfı kabul ve kontrol etmek, açmak, ayırmak, kayıt etmek, havale etmek, dağıtmak, dosyalamak ve göndermek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Fiziki olarak gelen evrakı, elektronik ortamda taramak ve UYAP bilişim sistemine aktarmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Yanlış gelen evrak ile ilgili gerekli işlemi yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Gizli veya özel evrakın niteliğini korumak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Gelen evrak bürosu, denetimli serbestlik müdürüne, müdür yardımcısına veya kişiye özel gelen evrakı açmadan ilgilisine ulaştırır. Gizli kaşeli gelen evrakı doğrudan müdüre veya görevli müdür yardımcısına iletir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Denetimli serbestlik kararlarına ilişkin ilâmlar, mahkeme kararları ya da Cumhuriyet başsavcılığından gelen yazılar aynı gün kayıt kabul bürosuna gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Kayıt kabul bürosu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 14 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Haklarında denetimli serbestlik kararı verilen yükümlülerin kayıt ve kabul işlemleri, kayıt kabul bürosunca yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik müdürü, iş yoğunluğuna göre kayıt kabul bürosunda yeteri kadar denetimli serbestlik memuru görevlendirir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Kayıt kabul bürosunun görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Müdürlüğe infaz için gönderilen kararların kayıt işlemlerini yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Yükümlülerin adreslerini ve iletişim bilgilerini teyit etmek veya araştırmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Yükümlülerin ilk müracaatı için yazılı veya elektronik tebligat göndermek ya da yükümlüleri uygun araç ve yöntemlerle müdürlüğe davet etmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Süresinde müracaat etmeyen yükümlülerin varsa mazeretini tutanakla kayıt altına alarak komisyona bildirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Süresinde müracaat etmeyenlerin dosyalarını komisyonun onayından sonra kapatmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Denetimli serbestlik müdürlüğünün görev alanına girmeyen kararları iade etmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Müracaat eden yükümlüleri; denetimli serbestlik uygulamaları, hak ve yükümlülükler, ihlal durumları ve bunun sonuçları hakkında bilgilendirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Kayıt ve kabul işlemleri tamamlanan yükümlüler değerlendirme ve planlama bürosuna, adli kontrol, belli hakları kullanmaktan yoksun bırakılma ve cezanın konutta çektirilmesi kararları ile haklarında tedavi ve denetimli serbestlik kararı verilen yükümlüler ise doğrudan vaka sorumlusuna yönlendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Değerlendirme ve planlama bürosu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 15 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Yükümlülerin risk ve ihtiyaçlarının belirlenmesi, risk ve ihtiyaçlarına uygun olarak toplum içinde denetim ve takibi ile iyileştirilmesine yönelik yapılacak çalışmaların planlanması, değerlendirme ve planlama bürosunca yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik müdürü, işin gerektirdiği bilgi ve yeterli beceriye sahip, değerlendirme ve planlama konusunda eğitim almış, yeteri kadar denetimli serbestlik memurunu değerlendirme ve planlama bürosunda görevlendirir. Büroda danışmanlık yapmak, değerlendirme ve planlamanın uygunluğunu kontrol etmek ve gerektiğinde değerlendirme ve planlama yapmak üzere denetimli serbestlik uzmanı da görevlendirilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Büroya gelen yükümlüler hakkında önce risk ve ihtiyaç değerlendirmesi yapılır, daha sonra belirlenen risk ve ihtiyaçlara uygun olarak denetim planı hazırlanır. Değerlendirme ve planlama aynı personel tarafından yapılabileceği gibi, değerlendirmeyi yapan personelle planlamayı yapan personel farklı olabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Büroda görevli denetimli serbestlik personeli, yükümlü hakkında denetim planı hazırlarken;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Toplumun ve mağdurun korunmasını,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Kararın infaz kabiliyetini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Yükümlünün ihtiyaçlarını, uygunluğunu ve becerilerini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Kamu kurum ve kuruluşları ile kamu yararına çalışan sivil toplum kuruluşlarının katkı ve desteğini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">dikkate</span></span><span style="font-size: 9pt;"> alır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Değerlendirme ve planlama bürosunun görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Kayıt kabul bürosundan gönderilen yükümlülerin risk ve ihtiyaçlarını değerlendirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Yükümlüler hakkında verilen denetimli serbestlik kararlarının infazını planlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) 5275 sayılı Kanunun 105/A maddesi gereğince haklarında denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezanın infazı kararı verilen hükümlüler hakkında uygulanacak tedbirleri belirlemek ve bu tedbirlerin infazını planlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Yükümlülerin toplum içinde denetim ve takibi ile topluma kazandırılmasına ve iyileştirilmesine yönelik programları belirlemek ve planlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Kararların infazı sırasında yükümlülerin uyması gereken kuralları belirlemek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Yükümlülerin risk ve ihtiyaçlarını en geç altı ayda bir vaka sorumlusunun görüş ve önerilerini de dikkate alarak yeniden değerlendirmek ve gerekli görülmesi halinde yeni bir denetim planı hazırlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Hazırlanan denetim planları, büroda görevli uzman ya da memur tarafından infaz işlemleri değerlendirme komisyonunun onayına sunulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Hakkında denetim planı hazırlanan yükümlünün infaz dosyası ve ilgili tüm belgeler denetim planının komisyon tarafından onaylanması beklenmeksizin aynı gün infaz bürosuna gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">İnfaz bürosu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 16 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Değerlendirme ve planlama bürosunca hazırlanan denetim planı doğrultusunda, yükümlüler hakkında belirlenen denetimli serbestlik kararlarının infazı ile yükümlülerin toplum içinde denetimine, takibine ve iyileştirilmesine yönelik çalışmaların koordinasyonu infaz bürosunca yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik müdürü, hizmetin gerektirdiği bilgiye ve yeterli beceriye sahip olan, bu konuda eğitim almış, yeteri kadar denetimli serbestlik memurunu infaz bürosunda görevlendirir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Değerlendirme ve planlama bürosu tarafından, haklarında denetim planı hazırlanan yükümlüler, infaz bürosuna yönlendirilir. Her yükümlü için büroda görevli bir denetimli serbestlik memuru, vaka sorumlusu olarak belirlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Vaka sorumlusu, denetim planının uygulanmasında; yükümlünün özel hayatının gizliliğini ve ihtiyaçlarını dikkate alır ve yükümlü ile iyi niyet çerçevesinde işbirliği yapar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Vaka sorumlusu;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Denetim planının uygulanmasından,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Yükümlüyü, denetim planının uygulanması, yükümlülükleri, hakları, ihlalleri ve sonuçları hakkında bilgilendirmekten,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Yükümlünün, iyileştirilmesine ve toplumla bütünleştirilmesine yönelik programlara katılımının sağlanmasından,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Yükümlünün toplum içinde denetim ve takibinin gerçekleştirilmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Yükümlü hakkında verilen denetimli serbestlik kararlarının yerine getirilmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Kararın infazına ilişkin yazışmaların yapılmasından,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Yükümlülüklere uymayanlar ile denetimli serbestlik personelinin uyarı, öneri ve çağrılarını dikkate almayanların uyarılması için gerekli yazıların hazırlanmasından ve komisyon onayından sonra gerekli olanların ilgili hâkime gönderilmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Hâkim veya komisyon tarafından uyarılmasına karar verilen yükümlülere uyarı kararını tebliğ etmekten ve gerektiğinde yükümlünün müdürlüğe davet edilerek ihlalin sonuçlarının açıklanıp sözlü olarak uyarılmasından,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) Denetim planının uygulanması için kurumlar arası yazışmaların yapılmasından,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">h) Kararların infazı ile ilgili mahkemelere ve savcılıklara gönderilecek rapor ve yazıların hazırlanmasından,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ı) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezası infaz edilen hükümlülerden, koşullu salıverilmelerine bir aydan az süre kalanlar hakkında koşullu salıverilme kararı alınması için gerekli hazırlıkların yapılmasından ve koşullu salıverme öncesi değerlendirme raporunun hazırlanmasından,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">i) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezası infaz edilen hükümlüler hakkında bir soruşturma veya kovuşturma olup olmadığının takibinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">j) Haklarında uyuşturucu, uyarıcı veya uçucu maddeler ile alkol bağımlılığından arınmak amacıyla tedavi kararı verilen yükümlülerin sevklerinin yapılmasından ve tedavi süreçlerinin takip edilmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">k) Gerektiğinde yükümlünün devam ettiği eğitim kurumu ile çalıştığı kurumun ya da işin değiştirilmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">l) İnfaz dosyalarının kapatılmasına yönelik işlemlerin yapılmasından ve dosyaların Cumhuriyet başsavcılığına veya ilgili mahkemeye gönderilmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">m) Risk ve ihtiyaçlarının yeniden değerlendirilmesi gereken yükümlülerin listesinin, görüş ve önerilerle birlikte değerlendirme ve planlama bürosuna gönderilmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">n) İnfaz sürecinin işleyişi ve diğer çalışmaların yürütülmesini değerlendirmek üzere yükümlü ile en az ayda bir görüşme yapılmasından ve aldığı geri bildirimlerin ilgili büroya iletilmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">sorumludur</span></span><span style="font-size: 9pt;">.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) İnfaz bürosu, yükümlünün denetim süreci içinde yürütülen denetim ve iyileştirme çalışmalarını düzenli olarak takip eder; yükümlünün durumu, gösterdiği gelişme ve benzeri durumlar hakkında geri bildirimler alır. Yükümlünün denetim süreci içinde, denetim planında değişiklik yapılmasını gerektiren bir durum olduğu tespit edilirse, altı aylık gözden geçirme süresi beklenmeksizin, değerlendirme ve planlama bürosundan denetim planının yeniden hazırlanması talep edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Müdür infaz bürosunda, kararların niteliğine göre, kamu hizmeti, adli kontrol, tedavi ve denetimli serbestlik, çocuk hizmetleri gibi özel infaz birimleri oluşturabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Eğitim ve iyileştirme bürosu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 17 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Eğitim ve iyileştirme bürosu, vaka sorumlusu tarafından gönderilen yükümlülerin topluma kazandırılmasına, eğitim ve iyileştirilmesine yönelik denetim planında belirlenen çalışmaları yürütür. Büroda eğitim ve iyileştirme çalışmalarını yürütmek üzere yeteri kadar uzman personel görev yapar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Eğitim ve iyileştirme bürosunda görevli denetimli serbestlik uzmanlarının görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Yükümlülere yönelik bireysel görüşmeler ile grup çalışmalarını yürütmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Müdahale programlarını uygulamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) İyileştirme çalışmaları kapsamında özel hayatın gizliliğine dikkat ederek yükümlülerin aile, okul ve iş yerleriyle iş birliği yaparak çalışmalar yürütmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Diğer kurum ve kuruluşlar ile sivil toplum kuruluşlarının işbirliğinde eğitim ve iyileştirmeye yönelik programlar hazırlamak ve yürütmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Kurumlar ile sivil toplum kuruluşlarının eğitim ve iyileştirmeye yönelik yürüttükleri sosyal, kültürel ve sportif faaliyetler ile eğitim programlarını tespit etmek; iyileştirme çalışmaları kapsamında yükümlüleri bu tür programlara yönlendirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Haklarında çalışma yükümlülüğü veya eğitim kurumuna ya da programına devam etme tedbiri verilen yükümlülerin kuruma yerleştirilmesinde, gerektiğinde yükümlülere refakat etmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Müdür tarafından iyileştirme kapsamında verilen diğer görevleri planlamak ve yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetim bürosu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 18 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Yükümlülerin toplum içinde denetim ve takibi, gerektiğinde kollukla işbirliği içerisinde denetim bürosunda görevli denetimli serbestlik memurları tarafından yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik müdürü, yükümlü sayısını ve yükümlülerin risk durumlarını göz önünde bulundurarak, yeteri kadar denetimli serbestlik memurunu denetim bürosunda görevlendirir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetim bürosunda görevli personel içerisinden, izleme merkezi ile birebir çalışmak ve iletişimi sağlamak üzere elektronik izleme müdahale ekibi oluşturulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Denetimli serbestlik personeli denetim ve kontrollerde, yükümlülerin özel hayatlarının gizliliğine dikkat ederler, yükümlülere onur kırıcı ve aşağılayıcı muamelede bulunamazlar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Denetim bürosunda görevli denetimli serbestlik memurları, denetime ihtiyaç duyulan hallerde iş durumu gözetilerek müdürlüklerde mesai saatleri içinde veya mesai saatleri dışında vardiya usulü ile çalıştırılabilirler.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Denetim bürosunda görevli denetimli serbestlik memurları, işin niteliğine göre üniformalı olarak da çalıştırılabilirler.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Denetim bürosunda görevli denetimli serbestlik memurlarının görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Yükümlülerin denetim ve takiplerini yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Denetim sonuçları hakkında vaka sorumlusuna bilgi vermek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Yükümlülere elektronik kelepçe takmak ve elektronik izleme cihazlarını kurmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Elektronik izleme merkezinden yükümlülerin denetim ve kontrolüne ilişkin iletilen talepleri yerine getirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Yükümlüyü çalışacağı kuruma yerleştirmek, eğitim kurumuna ya da programına kaydettirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Hakkında hapis cezasının konutta çektirilmesine karar verilen hükümlünün, ikametgâh adresine gidilerek infaza ilişkin işlemleri başlatmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezalarının infazına karar verilen hükümlülerden kendi işini kuran ve işletenler ile bir iş sözleşmesine dayalı olarak çalışanları, koşullu salıverilme tarihine kadar çalıştıkları yerlerde düzenli olarak denetlemek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Görevlendirilmeleri halinde denetimli serbestlik müdürlüğünün ve denetimli serbestlik çalışanlarının güvenliğini sağlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) Müdürün denetime ilişkin vereceği diğer görevleri yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Mağdur destek hizmetleri bürosu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 19 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik müdürlüklerinde, mağdurlara yönelik hizmetleri koordine etmek ve yürütmek üzere mağdur destek hizmetleri bürosu oluşturulur. Mümkün olması durumunda büro, müdürlüğün diğer birimlerinden ve yükümlülere yönelik çalışmaların yürütüldüğü kısımlardan ayrı bir yerde kurulur. Uygun yer tahsis edilmesi halinde mağdur destek hizmetleri bürosu adliye içerisinde görev yapabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Mağdurlara yönelik hizmetleri yürütmek üzere, mağdur destek hizmetleri bürosunda mağdur hizmetleri konusunda özel eğitim almış yeteri kadar denetimli serbestlik uzmanı ve memuru görevlendirilir. Müdürlüğün iş durumu uygun ise büroda görevli uzman ve memurlara mağdurlara yönelik hizmetler dışında başka görevler verilmez.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Mağdur destek hizmetleri bürosunun görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Mağdurların taleplerini kabul etmek ve incelemek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Yardım alabileceği kişi ve kuruluşlar hakkında bilgi vermek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Mağdurun talep etmesi halinde;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">1) Yargılama süreci hakkında bilgilendirmek,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">2) <span class="SpellE">Psiko</span>-sosyal destek programlarını uygulamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Mağdur destek hizmetleri bürosu, müdürlüğün yetki sınırları içerisinde mağdurlara yönelik çalışma yürüten tüm kurum kuruluş ve kişilerle tam bir koordinasyon içinde çalışır. Mağdurların bilgilendirilmelerine yönelik tanıtıcı çalışmalar yürütür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Koruma kurulu bürosu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 20 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Koruma kurulu bürosu, koruma kurulunun sekretarya işlerini yürütür, koruma kuruluna başvuran mağdurlar ile hükümlülerin taleplerini değerlendirir. Büroda yeteri kadar denetimli serbestlik personeli görevlendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) <span class="GramE">Koruma kurulu</span> bürosunca, ceza infaz kurumlarından iş arama izni alarak çıkan hükümlülerin talep etmeleri halinde çalışabileceği işler ya da çalışacağı yerler hakkında hükümlü bilgilendirilir, koşullu salıverme sonrasında da koruma kurullarına müracaat edebileceği hükümlüye bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">İdari ve <span class="SpellE">mâli</span> işler bürosu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 21 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) İdari ve <span class="SpellE">mâli</span> işler bürosu, müdürlüğün görevlerini etkin ve verimli bir şekilde yürütebilmesi için ihtiyaç duyduğu idari işleri planlar ve yürütür; mal ve hizmet alımlarını gerçekleştirir. Büroda yeteri kadar denetimli serbestlik memuru görevlendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) İdari ve <span class="SpellE">mâli</span> işler bürosu;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Ödeneklerin takibi ile tahakkuk iş ve işlemlerini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Gerekli araç, gereç ve malzeme ile hizmet teminini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Temizlik, aydınlatma, ısıtma ve güvenlik hizmetlerini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Bakım ve onarım işlerini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Mutemetlik işlemlerini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Personel işlemleri ile idari ve <span class="SpellE">mâli</span> işlerle ilgili diğer iş ve işlemleri,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">yürütmekle</span></span><span style="font-size: 9pt;"> görevlidir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">DÖRDÜNCÜ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Denetimli Serbestlik Personeli<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetimli serbestlik müdürünün görevleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 22 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Denetimli serbestlik müdürü, müdürlüğün en üst amiri olup, görevlerinden dolayı sıralı amirlerine karşı sorumludur. Müdürün görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) İşlerin aksatılmadan yürütülmesini, denetimli serbestlik personelinin iş birliği içerisinde etkili ve verimli bir şekilde çalışmasını, maiyetindeki memurların yetiştirilmesini sağlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Denetimli serbestlik personeli üzerinde mevzuatın öngördüğü şekilde gözetim ve denetim yetkisini kullanmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Mevzuat ve yetkili mercilerce verilen emirler çerçevesinde müdürlüğün genel idaresine ait hesap işlerinin yürütülmesini sağlamak ve denetimini yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Müdürlüğün hizmetleriyle ilgili genel ihtiyaçları, öncelikleri, bir sonraki yılda yapılacak işleri belirlemek ve bu konularla ilgili tahmini gider verilerini hazırlayarak Genel Müdürlüğe sunmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Kamu kurumları ve sivil toplum kuruluşlarıyla işbirliğini geliştirmek ve müdürlüğü temsil etmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Komisyonun toplantı zamanı ile görüşülecek konuları belirlemek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Müdürlükte görev yapan denetimli serbestlik personelinin iş bölümünü personelin görev tanımlarına uygun bir şekilde yaparak, tüm personele tebliğ etmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Asayiş, güvenlik ve benzeri konularda ortaya çıkan sorunlarla ilgili gecikmeksizin önlem almak, önlemlerin yetersiz kalması halinde, durumu derhal Cumhuriyet başsavcılığı aracılığıyla Genel Müdürlüğe bildirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) Mevzuatla verilen diğer görevleri yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetimli serbestlik müdür yardımcısının görevleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 23 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Müdür yardımcısı, kendisine verilen görevlerin mevzuata uygun olarak yürütülmesinden, kendisine bağlı büro ve personelin etkin ve verimli şekilde çalışmasından müdüre karşı sorumludur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Müdür yardımcısının görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Kendisine bağlı büroların koordineli bir şekilde çalışmasını sağlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Büronun çalışmalarını izlemek, denetlemek ve sonuçlarını değerlendirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Gerektiğinde müdürlüğü temsil etmek, müdürün yokluğunda müdüre vekâlet etmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Müdüre ait görevlerin yürütülmesinde müdüre yardımcı olmak ve müdür tarafından verilen diğer görevleri yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetimli serbestlik uzmanının görevleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 24 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik uzmanı, hükümlülerin iyileştirilmesi ve topluma kazandırılmalarına yönelik denetim planında belirlenen çalışmaları yürütmekle yükümlüdür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik uzmanının görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Yükümlülerle bireysel görüşmeler yapmak ve grup çalışmalarını yürütmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Yükümlülerin boş zamanlarının yapılandırılmasına yönelik eğitsel ve sosyal çalışmaları diğer kurumlarla iş birliği içinde yürütmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Yükümlülerin; iyileştirilme süreçlerini izlemek ve yükümlünün durumu hakkında vaka sorumlusunu sözlü ya da gerektiğinde yazılı olarak bilgilendirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Sosyal araştırma raporu hazırlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Gerektiğinde hizmetler listesinin oluşturulmasında görev almak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Yükümlülerin risk ve ihtiyaçlarının değerlendirilmesi ile denetim planlarının hazırlanmasında danışmanlık yapmak, değerlendirme ve planlamanın uygunluğunu kontrol etmek ve gerektiğinde değerlendirme ve planlama yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Yükümlülerin iyileştirilmesi ve topluma kazandırılması ile mağdurların desteklenmesine yönelik projeler hazırlamak ve yürütmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) İyileştirilme çalışmalarına esas olmak üzere, denetim altındaki hükümlülerle ev, okul veya iş yerinde özel hayatın gizliliğine dikkat ederek görüşmeler yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) Koruma kurulları çalışmaları kapsamında, gerektiğinde denetimli serbestlik memuru ile birlikte ev ve iş yeri ziyaretlerine gitmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">h) Ceza infaz kurumundan salıverilen hükümlüler ile suç mağdurlarına rehberlik hizmeti vermek ve müdahale programları uygulamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ı) Yükümlülerin iyileştirilmesi ve yeniden topluma kazandırılması ile mağdurların desteklenmesine yönelik müdür tarafından verilen diğer görevleri yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetimli serbestlik memurunun görevleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 25 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Denetimli serbestlik memuru, müdürlüğün idari işleri ile infaz işlerinin yürütülmesinden, kalem hizmetlerinden ve yükümlülerin toplum içinde denetim ve takibinin yapılmasından sorumludur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik memurunun görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Kararların kayıt işlemleri ile dosyayla ilgili yazışmaları yapmak ve diğer kalem hizmetlerini yürütmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Araştırma ve değerlendirme formunu doldurmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Denetim planını hazırlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Yükümlülerin toplum içinde denetim ve takibini yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Hizmetler listesi, kurumsal eğitimler ve programlar listesi ile çalışma protokolünün hazırlanmasında görev almak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Koruma kurulları talep ve takip formunu doldurmak, koruma kurullarınca uygun bulunan projeleri hazırlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Denetimli serbestlik ve koruma kurulları çalışmaları kapsamında ev ve iş yeri ziyaretleri yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Denetimli serbestlik hizmetlerinin yerine getirilmesi ile ilgili, müdür tarafından verilen diğer görevleri yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Müdürlük dışından görevlendirilen uzmanın görev ve sorumlulukları<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 26 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Müdürlük dışından görevlendirilen uzman en az on beş gün süre ile bir denetimli serbestlik uzmanının refakatinde çalışır. Bu süre içerisinde görevlendirilen uzmana iyileştirme ve denetim sürecinde yapılan tüm çalışmalar ile ilgili bilgi verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Görevlendirilen uzmanın denetimli serbestlik, yardım ve koruma hizmetleri kapsamında yetersiz olması, çalışma usul ve esaslarına uymaması, görevlerini aksatması veya görevlendirmenin gereklerinin ortadan kalkması durumunda görevine müdür tarafından son verilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Görevlendirilen uzman, eğitim ve iyileştirme bürosunda çalışır.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BEŞİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Denetimli Serbestlik Personelinin Çalıştırılmasına<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İlişkin Usul ve Esaslar<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetimli serbestlik personelinin atanması ve görevlendirilmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 27 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Müdürlüğe, Kanunun 10 uncu maddesinin dördüncü fıkrası uyarınca, denetimli serbestlik yardım ve koruma hizmetleri için, infaz ve koruma memurluğuna ilk defa atama veya ceza infaz kurumlarından görevlendirme yapılmasında; bu hizmetlere yönelik en az iki ay süreli hizmet içi eğitimi başarı ile tamamlamış olma koşulu aranır. Müdürlüklerden ceza infaz kurumlarına veya adliyelere, ceza infaz kurumlarından veya adliyelerden müdürlüklere atama veya görevlendirmeye ilişkin adalet komisyonu kararları, ilgisine göre Genel Müdürlük veya Personel Genel Müdürlüğüne gönderilerek alınacak Bakanlık onayı ile tamamlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetimli serbestlik personelinin çalıştırılması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 28 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Denetimli serbestlik personeli, bu Yönetmelikte belirlenen usul ve esaslara, yapılan iş bölümüne ve yaptıkları görevin gereklerine uygun olarak çalıştırılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Müdürlüklerde ilk defa çalışmaya başlayan denetimli serbestlik memurları, sırasıyla gelen evrak, kayıt ve kabul, denetim bürolarında, daha sonra da diğer bürolarda çalıştırılırlar. Mevcut iş durumu ve personel sayısı ile ilk defa çalışmaya başlayan personelin niteliklerine ve eğitimine göre müdür farklı bir görevlendirme de yapabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetimli serbestlik personeli bürolarda, öncelikle aldıkları hizmet içi eğitime göre görevlendirilirler.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Farklı çalışma usulü ve süresi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 29 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetim bürosunda görevli denetimli serbestlik memurları, çalışma süresi, günlük çalışmanın başlama ve bitiş saatleri ve fazla çalışma hususlarında genel hükümlere tabidir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Yürütülen hizmetin niteliğinin, normal mesai saatleri dışında çalışmayı gerekli kılması halinde, <span class="GramE">14/7/1965</span>tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 99 uncu maddesi uyarınca haftalık kırk saati geçmemek üzere farklı çalışma saatleri belirlenebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetim bürosunda görevli denetimli serbestlik memurları, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 178 inci maddesi ve <span class="GramE">19/2/1975</span> tarihli ve 7/9493 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan Fazla Çalışmanın Uygulama Esaslarını Gösterir Yönetmelik uyarınca, müdürün gerekli görmesi halinde, günlük çalışma saatleri dışında fazla çalışma ücreti verilmeksizin çalıştırılabilir. Bu durumda personele yaptırılacak fazla çalışmanın her sekiz saati için bir gün izin verilir. Fazla çalışma izninin kullanımı konusunda genel hükümler uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Çalışma çizelgeleri müdürlükçe düzenlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Mesai sonrası ve hafta sonları çalışma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 30 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Eğitim ve iyileştirme bürosunda görevli denetimli serbestlik uzmanları, yükümlülerin iyileştirilmeleri ve topluma kazandırılmalarına yönelik çalışmalar kapsamında, günlük çalışma saatleri dışında, mesai sonrası ve hafta sonları hükümlülerle grup çalışması veya bireysel görüşmeler kapsamında çalışabilirler.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Mesai sonrası ve hafta sonları çalışma, önceden müdürlüğe yazılı olarak iletilir ve müdürün onayının ardından çalışma yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Mesai sonrası ve hafta sonları çalışma yapılması halinde, gerekli güvenlik önlemlerinin alınması için yeteri kadar denetimli serbestlik memuru görevlendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Mesai sonrası ve hafta sonları çalışma durumunda, denetimli serbestlik uzmanı ile güvenlik önlemlerinin alınması için görevlendirilen denetimli serbestlik memuruna fazla çalışma ücreti verilmez.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ÜÇÜNCÜ KISIM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İyileştirme ve Denetim Çalışmalarına İlişkin Genel Esaslar<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BİRİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İnfaz İşlemleri Değerlendirme Komisyonu<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">İnfaz işlemleri değerlendirme komisyonu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 31 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik müdürlüğünde; şüpheli, sanık veya hükümlüler hakkında verilen kararları ve bu kararların yerine getirilmesine ilişkin hususlar ile komisyona yapılan başvuruları değerlendirmek ve bu konuda karar vermek üzere, müdürün veya müdürün görevlendireceği müdür yardımcısının başkanlığında, değerlendirme ve planlama, infaz, eğitim ve iyileştirme ile denetim bürolarında görevli birer personelin katılımıyla infaz işlemleri değerlendirme komisyonu oluşturulur.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Komisyon listesi bir yıl için oluşturularak Genel Müdürlüğün onayına sunulur. Komisyon listesi onaylanana kadar eski Komisyon görevine devam eder. Üyelerden birinin yokluğunda toplantıya aynı bürodan başka bir personel katılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">İnfaz işlemleri değerlendirme komisyonunun görevleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 32 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Komisyon;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Yükümlüler hakkında hazırlanan denetim planının ve belirlenen yükümlülüklerin, Kanun ve bu Yönetmelik hükümleri ile yükümlünün ihtiyaçlarına uygun olup olmadığının incelenmesine, hazırlanan denetim planının onaylanmasına veya reddine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Denetimli serbestlik uzmanları tarafından veya sivil toplum kuruluşlarınca ya da gönüllü kişiler tarafından grup çalışmasında uygulanacak programın onaylanmasına,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Vaka sorumlusu tarafından yükümlülerin uyarılmasına ilişkin yapılan taleplerin değerlendirilmesine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Elektronik izleme ile denetim ve takibi yapılacak yükümlülerin belirlenerek elektronik izleme şube müdürlüğüne önerilmesine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Yükümlülüğün kaldırılmasına veya değiştirilmesine ya da yükümlülüğe ara verilmesine ilişkin taleplerin değerlendirilmesine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Yükümlünün başka denetimli serbestlik müdürlüğüne nakil taleplerinin değerlendirilip karara bağlanmasına,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) İhlal nedeniyle dosyanın kapatılarak mahkemeye gönderilmesine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Yükümlüler tarafından yapılan itirazların değerlendirilmesine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) Müdürlükte gönüllü çalışmak isteyenlerin başvuru taleplerinin kabulüne, reddine ve gönüllü çalışanın görevine son verilmesine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">h) Konutta infaz kararlarının yerine getirilmesinde, konutun değiştirilmesi ile yükümlünün evden ayrılabileceği sürelere ilişkin vaka sorumlusunun önerisinin incelenerek karara bağlanmasına,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ı) Kurumsal eğitimler ve programlar listesi ile çalışılacak sivil toplum kuruluşlarının onaylanmasına veya reddine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">ilişkin</span></span><span style="font-size: 9pt;"> işlemleri yapar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Komisyon, gerekli gördüğünde denetim planlarının bu Yönetmelikte belirlenen usul ve esaslara uygun olup olmadığını inceleyebilir. Eksik bulunan hususların, değerlendirme ve planlama bürosu tarafından tamamlanmasını ve denetim planının yeniden düzenlenmesini ister.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Hazırlanan denetim planının bu Yönetmeliğe ve yükümlünün ihtiyaçlarına uygun olmadığı gerekçesiyle komisyon tarafından onaylanmaması halinde, bu süreçte yükümlülüğün ihlal edilip edilmediğinin değerlendirilmesinde onaylanmama gerekçeleri de göz önünde bulundurulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Komisyonun toplanması ve kararların alınması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 33 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Komisyonun toplantı zamanı ve gündemi diğer üyelerin de görüşü alınarak müdür tarafından belirlenir. Komisyon önüne gelen işleri yedi gün içerisinde karara bağlar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Komisyon, müdürlükte yeterli sayıda personel bulunmaması halinde başkan hariç en az iki üyeyle toplanır. Komisyon kararları, katılanların oy çokluğu ile alınır, oyların eşitliği halinde başkanın bulunduğu tarafa üstünlük tanınır. Karara muhalif olan üye muhalefetine ilişkin gerekçeyi kararın ekine yazar. Komisyon kararları, infaz işlemleri değerlendirme komisyonu karar kartonuna konulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Müdür komisyonun sekretarya işlerini yürütmek üzere yeteri kadar denetimli serbestlik personeli görevlendirebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Görevlendirilen personel, gündeme alınacak talepleri inceler, araştırır, toplantı gündemini hazırlayarak müdüre sunar, komisyon kararlarını ilgilisine iletir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İKİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Yükümlülerin Değerlendirilmesi ve İyileştirme Çalışmaları<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Risk ve ihtiyaçların belirlenmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 34 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik hizmetleri kapsamında, toplum içinde denetim, takip ve iyileştirilmesine karar verilen sanık veya hükümlülerin, yeniden topluma kazandırılmalarına yönelik çalışmalara temel oluşturması amacıyla objektif bir değerlendirme sistemi ile risk ve ihtiyaçlarının belirlenmesi, denetimli serbestlik uygulamalarının temelini oluşturur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik uygulamalarında risk değerlendirmesi; sanık veya hükümlünün kendisine, ailesine, mağdura, topluma ve denetimli serbestlik personeline karşı taşıdığı zarar verme riski ile tekrar suç işleme riskinin belirlenmesidir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetimli serbestlik uygulamalarında ihtiyaçların belirlenmesi; sanık veya hükümlülerin suç tekrarının ve zarar verme risklerinin en aza indirilmesi ve topluma kazandırılması amacıyla kişinin ihtiyaç duyduğu hizmet ve programların belirlenmesidir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Sanık veya hükümlüye yönelik yürütülecek iyileştirme çalışmaları, risklerinin ve ihtiyaçlarının değerlendirilmesinin ardından belirlenir. Sanık veya hükümlülerin değerlendirilmesi araştırma ve değerlendirme formu ile yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Araştırma ve değerlendirme formu, sanık veya hükümlü müdürlüğe ilk başvurduğunda değerlendirme ve planlama bürosunda görevli denetimli serbestlik personeli tarafından doldurulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Araştırma ve değerlendirme formu, en geç altı ayda bir gözden geçirilir. Yükümlünün infazının sona ermesine üç aydan daha az süre kalmışsa gözden geçirme yapılmaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Araştırma ve değerlendirme formu doldurulduktan sonra, yükümlü hakkında denetim planı hazırlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(8) Haklarında;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Tedavi ve denetimli serbestlik,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Adli kontrol,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Belli hakları kullanmaktan yoksun bırakılma,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Cezanın konutta çektirilmesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">kararı</span></span><span style="font-size: 9pt;"> verilen yükümlülerin risk ve ihtiyaç değerlendirilmesi yapılmaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetim planı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 35 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetim planı; sanık veya hükümlü hakkında verilen kararların toplum içinde infazının, denetim sürecinin, hükümlünün iyileştirilmesi ve topluma kazandırılmasına yönelik çalışmaların planlandığı, denetimli serbestlik personelinin çalışma yöntemini belirleyen belgedir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Sanık veya hükümlünün belirlenen risk ve ihtiyaçları göz önüne alınarak denetim planı hazırlanır. Sanık ve hükümlüler için hazırlanan denetim planında; iyileştirme ve topluma kazandırma için belirlenen risk ve ihtiyaçlara yönelik müdahale çalışmaları, denetim ve kontrole ilişkin hususlar, uyulması gereken kural ve yükümlülükler, denetimin ve yükümlülüklerin süresi, çalışmaların yürütülmesinde iş birliği yapılacak kişi ve kuruluşlara ilişkin hususlar yer alır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetim planı, risk ve ihtiyaç değerlendirmesinin yapıldığı gün, bunun mümkün olmaması durumunda en geç beş iş günü içinde hazırlanır. Denetim planında, planı hazırlayan denetimli serbestlik memuruyla, denetim ve planlama bürosunda görevli uzman ile sanık veya hükümlünün imzası bulunur. İmzadan imtina halinde denetim planını imzalamamanın yükümlülükten muafiyet anlamına gelmediği sanık veya hükümlüye bildirilerek bu husus denetim planının altına yazılıp imzalanır. Çocuklar hakkında hazırlanan denetim planında öngörülen yükümlülükler ve çocuğun katılması gereken programlar kanuni temsilcisine de açıklanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Sanık veya hükümlüye, denetim planında belirlenen yükümlülükler ile uyması gereken kurallar ve dikkat etmesi gereken hususları içeren bilgilendirme formu verilir. Yükümlünün; yükümlülüklerinin neler olduğu, hangi durumların ihlal sayılacağı ile plan süresince dikkat etmesi gereken hususları doğru ve yeterli olarak anlayıp anlamadığı teyit edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Denetim planı, hazırlandığı andan itibaren yürürlüğe girer ve derhal komisyonun onayına sunulur. Planın onaya sunulması yürürlüğü durdurmaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Risk ve ihtiyaçların yeniden değerlendirilmesinden sonra, gerekli görülmesi halinde denetim planı da yenilenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Haklarında;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Tedavi ve denetimli serbestlik,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Adli kontrol,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Belli hakları kullanmaktan yoksun bırakılma,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Cezanın konutta çektirilmesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">kararı</span></span><span style="font-size: 9pt;"> verilenler için denetim planı hazırlanmaz. Bu yükümlülere yükümlülükleri ile uyması gereken kuralları ve dikkat etmesi gereken hususları içeren bilgilendirme formu tebliğ edilir. Bu form denetim planı yerine geçer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetim raporu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 36 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetim raporu; sanık veya hükümlünün, denetim sürecinin, uygulanan iyileştirme programları kapsamında topluma uyumdaki başarısının, olumsuz davranışlarını değiştirmek için gösterdiği çabanın ve bu doğrultuda genel gelişiminin değerlendirildiği rapordur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Haklarında mahkemece;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Rehberlik çalışmalarına katılma yükümlülüğü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Tedavi ve denetimli serbestlik tedbiri,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">verilen</span></span><span style="font-size: 9pt;"> yükümlüler için üç ayda bir ilgili hâkime verilmek üzere denetim raporu hazırlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetim raporu, infaz ve denetim ile iyileştirme çalışmalarının değerlendirildiği iki bölümden oluşur. Rapor, vaka sorumlusu tarafından; denetim ile eğitim ve iyileştirme bürosundan, sanık veya hükümlü hakkında bilgi alınarak hazırlanır. Raporun iyileştirme çalışmaları ile değerlendirme ve önerilerine ilişkin bölümü, ilgili denetimli serbestlik uzmanı tarafından doldurulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">İyileştirme çalışmaları<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 37 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik hizmetleri kapsamında, risk ve ihtiyaç değerlendirmesi sonucunda gerek duyulması veya mahkeme tarafından rehberlik çalışmalarına hükmedilmesi halinde, sanık veya hükümlünün riskleri göz önünde bulundurularak, ihtiyaçlarına uygun iyileştirme çalışmaları yapılır. Bu çalışmalar, eğitim ve iyileştirme bürosunda görevli denetimli serbestlik uzmanları tarafından yürütülür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Yükümlülerin iyileştirilmesi ve topluma kazandırılmasında sivil toplum kuruluşlarıyla işbirliği yapılmasına ve toplumsal katılım sağlanmasına önem verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Toplum içinde denetim ve takibi yapılan sanık veya hükümlülerin iyileştirilmesi ve topluma kazandırılması; diğer kurumlarla ve sivil toplum kuruluşları ile işbirliği içerisinde, bireysel görüşme ve grup çalışması yapılması, boş zamanların yapılandırılması, yükümlülerin meslek kursları ve eğitim programlarına katılmalarının sağlanması gibi faaliyetlerle yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) İyileştirme çalışmalarına sanık veya hükümlüleri tanımak amacıyla, bireysel görüşme yapılması ile başlanır. Sanık veya hükümlünün grup çalışmasına hazır hale gelmesi ve gerekli görülmesi halinde iyileştirme çalışmalarına grup çalışması ile devam edilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Bireysel görüşme, sanık veya hükümlü ile birebir ve uygun fiziki koşullarda, önceden belirlenmiş bir amaç ve plan çerçevesinde yürütülür. Bireysel görüşme sayısı on ikiden, görüşme aralıkları üç haftadan fazla olamaz. Her bir görüşme otuz dakikadan az, kırk beş dakikadan fazla yapılamaz. Bireysel görüşmeyi planlamak ve gerçekleştirmek, eğitim ve iyileştirme bürosunda görevli denetimli serbestlik uzmanının sorumluluğundadır. Bireysel görüşmeler hem süreç hem de oturumlar açısından başlangıç, gelişme ve sonlandırma olmak üzere üç aşamadan oluşacak şekilde planlanır. Bireysel görüşme, denetimli serbestlik uzmanı tarafından yapılandırılarak yürütülebileceği gibi müdahale programı kapsamında da yapılabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Grup çalışması, uygun fiziki koşullarda, en az dört en fazla on altı kişilik gruplar halinde en fazla on beş gün arayla yapılır. Müdürlüğün grup çalışmalarına uygun fiziki mekâna sahip olmaması halinde, başka kurum ya da kuruluşlar ile sivil toplum kuruluşlarına ait uygun mekânlar, grup çalışmaları için kullanılabilir. Grupların oluşturulmasında, sanık ve hükümlülerin yaş gruplarına, benzer sorun alanlarına ve benzer risk düzeyine sahip olmalarına dikkat edilir. Sanık ve hükümlüler, haklarında verilen yükümlülük kararlarının niteliğine bakılmaksızın, rehberlik ve iyileştirme çalışmaları kapsamında aynı grup içerisinde yer alabilirler. Grup çalışması sürecinde sanık veya hükümlülerin durumu periyodik olarak değerlendirilir ve ihtiyaç duyulması halinde iyileştirme çalışmaları bireysel görüşmelerle de desteklenir. Grup çalışması, müdahale programı kapsamında yürütülebileceği gibi denetimli serbestlik uzmanı tarafından yapılandırılarak da yapılabilir. Yükümlüler, diğer kurum ve kuruluşlar ile gönüllü kişilerce yürütülen yapılandırılmış grup çalışmalarına da yönlendirilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Yükümlülerle yapılan bireysel görüşmeler ile grup çalışmaları, görüşme formu ile kayıt altına alınır. Görüşme formuna, yükümlülerle ilgili tüm görüşme içeriği ve yapılan çalışmalar yazılır. Yükümlülere ilişkin bilgiler, özel hayatın gizliliği gerekçesiyle kayıt altına alınmazlık yapılamaz. Görüşmelerin içeriği ve yapılan çalışmalar denetlenebilir ve hesap verilebilir şekilde forma yansıtılır. Görüşmeler sırasında öğrenilen özel hayata ilişkin bilgilerin gizliliğine özen gösterilir ve bu bilgiler ilgili olmayan kişi veya kurumlarla paylaşılmaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(8) Grubun işleyişini bozabilecek özelliğe sahip olan sanık veya hükümlüler grup çalışmasına dâhil edilmezler. Bu sanık veya hükümlülerle bireysel görüşme yürütülür. Sanık veya hükümlünün grup çalışmasına hazır hale gelmesi halinde iyileştirme çalışmaları grup çalışması ile yürütülebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(9) Boş zamanların yapılandırılması; sanık veya hükümlünün, toplumla bütünleşmesini desteklemek, olumlu sosyal davranışlarını, ilgi alanlarını ve becerilerini geliştirerek uyumlu bir birey olmasını sağlamak amacıyla, sanık veya hükümlünün ilgi ve ihtiyaçları doğrultusunda eğitsel, sosyal, kültürel, sanatsal ve sportif etkinliklere yönlendirilmesidir. Boş zamanların yapılandırılması çalışmaları; diğer kurumların ve sivil toplum kuruluşlarının programlarına yönlendirme şeklinde yürütülebileceği gibi müdürlük içinde de yapılabilir. Boş zamanların yapılandırılmasında kurumsal eğitimler ve programlar listesinden de yararlanılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(10) Yükümlüye yönelik yürütülen eğitim, iyileştirme ve rehberlik çalışmalarının, müdürlük dışında diğer kurum ve kuruluşlar ile sivil toplum kuruluşlarının veya gönüllü kişilerin yürütmüş olduğu programlara yönlendirmek suretiyle yapılmasına karar verilmesi halinde, yükümlünün bu programlara katılması bir yükümlülük olarak belirlenebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(11) İyileştirme faaliyetlerinin tamamlanmasından sonra on gün içerisinde tüm süreçlerin izlenmesine imkân veren bir belge düzenlenir ve ilgili vaka sorumlusuna iletilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Sosyal araştırma raporu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 38 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Sosyal araştırma raporu; şüpheli veya sanığın geçmişi, ailesi, çevresi, eğitimi, kişisel, sosyal, ekonomik, ruhsal ve psikolojik durumu ile çevresinin sistemli bir bakış açısıyla değerlendirildiği, topluma ve mağdura karşı taşıdığı risk ile ihtiyaçlarının belirlendiği ve bu ihtiyaçlara yönelik hizmet, program ve kaynaklarla ilgili önerileri içeren hüküm öncesi rapordur.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Rapor; soruşturma evresinde Cumhuriyet savcısının talep etmesi veya kovuşturma evresinde hâkim ya da mahkemenin isteği üzerine denetimli serbestlik uzmanı tarafından hazırlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Rapor; şüpheli veya sanık ile bunların aile ve sosyal çevreleriyle görüşülerek hazırlanır. Gerekli görülmesi halinde mağdur ile de görüşülebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Raporda; şüpheli veya sanığın kimlik bilgileri, varsa önceki suç bilgileri, sağlık bilgileri, ailesi, yaşadığı yer, arkadaş çevresi, eğitimi, kişisel özellikleri, sosyal ve ekonomik durumu, bilişsel ve psikolojik durumu, topluma ve mağdura karşı taşıdığı risk ile tutum ve davranışları belirtilir. Raporun sonuç bölümünde, suç işlenmesinde risk oluşturabilecek unsurlar ve kişinin topluma ve kendisine zarar verme riski değerlendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">(5) Denetimli serbestlik uzmanı, kişinin hapis dışı ceza veya tedbir kararı ile toplum içinde iyileştirilmesinin mümkün olduğu kanaatinde ise hapis cezası verilmesinin kişi üzerinde oluşturabileceği olumsuz etki ve sonuçları değerlendirerek, hapis dışı ceza veya tedbir kararı verilmesi durumunda şüpheli veya sanığın iyileştirilmesi ve yeniden topluma kazandırılması için ihtiyaç duyacağı hizmet, program veya kaynakları belirtir. </span></span><span style="font-size: 9pt;">Raporun sonunda takdirin mahkemeye ait olduğu açıkça yazılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Raporun hazırlanması sürecinde kişinin yanlış beyan verdiğine dair izlenim edinilmesi veya verilen cevapların çelişkili olması durumunda bu husus gerekçeleri ile birlikte raporun sonuç bölümünde açıklanır. Ayrıca raporun hazırlanmasıyla ilgili bütün kaynaklar ve bilgi toplama biçimleri ile gerekli olduğu halde yapılamayan işlemler, görüşmelerin yerine getirilememe gerekçesi ile birlikte raporda belirtilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Rapor hazırlanırken şüpheli veya sanığın ceza infaz kurumunda bulunması hâlinde, rapor, ceza infaz kurumuna gidilerek hazırlanır. Raporu hazırlayan denetimli serbestlik uzmanı, ceza infaz kurumuna giderek şüpheli veya sanık ile konuşulanları başkalarının duymayacağı ancak görüşmenin güvenlik nedeniyle ceza infaz kurumu görevlilerince izlenebileceği bir ortamda açık görüş usulüne tabi olarak yapar. Denetimli serbestlik uzmanının talep etmesi halinde görüşmede, ceza infaz kurumu görevlisi hazır bulunur. Ceza infaz kurumu, denetimli serbestlik uzmanının şüpheli veya sanık ile görüşebilmesi için gerekli işlemleri yerine getirir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(8) Denetimli serbestlik uzmanı tarafından iki nüsha olarak düzenlenen sosyal araştırma raporu, müdürlüğe sunulur. Bir nüshası talep eden ilgili makama iletilir, diğer nüshası sosyal araştırma raporu kartonunda ve UYAP bilişim sistemi ortamında saklanır. Sosyal araştırma raporu, kişisel bilgiler içerdiğinden bu raporun saklanmasında özel hayatın gizliliğine dikkat edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(9) Şüpheli ve sanıkların sadece kişisel ve ekonomik durumlarının tespitine ilişkin talepler sosyal araştırma raporu kapsamında değerlendirilmez, bu talepler kolluk ya da ilgili birimlerce yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ÜÇÜNCÜ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Denetimli Serbestlik Kararlarının Yerine Getirilmesinde Genel Hükümler<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Kayıt işlemleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 39 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Mahkemelerce Cumhuriyet başsavcılığına gönderilen denetimli serbestlik kararları en geç üç gün içerisinde UYAP bilişim sistemine kaydedilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Adli kontrol tedbirleri kapsamında verilen yurt dışına çıkış yasağına ilişkin kararlar, Cumhuriyet başsavcılığı tarafından aynı zamanda derhal kolluğa da gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezanın infazına ilişkin kararlar, ceza infaz kurumu idaresince tüm ekleri ile birlikte ilgili denetimli serbestlik müdürlüğüne gönderilir ve denetimli serbestlik müdürlüğünce bu karar, aynı gün kaydedilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Denetimli serbestlik kararlarının kayıt işlemleri, kayıt kabul bürosunda görevli personel tarafından yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Tebligat<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 40 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik kararlarının kaydedilmesinden itibaren şüpheli, sanık veya hükümlülere üç iş günü içerisinde yapılacak yazılı veya elektronik tebligatta, tebliğden itibaren on gün içerisinde müdürlüğe başvurulması gerektiği belirtilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Haklarında;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Adli kontrol tedbirine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Belli hakları kullanmaktan yoksun bırakılmasına,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">ilişkin</span></span><span style="font-size: 9pt;"> karar verilen yükümlülerin müdürlüğe başvurması istenmez.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">(3) Düzenlenen tebligatta, yükümlünün haklı, geçerli ve gerektiğinde belgelendirilebilen bir mazereti olmadan müdürlüğe gelmemesi veya hakkında belirlenen yükümlülüklerin gereğini yerine getirmemesi halinde, denetimli serbestlik kararının niteliğine göre kapalı ceza infaz kurumuna gönderilmesine karar verilebileceği, seçenek yaptırım veya tedbirin hapse çevrilebileceği ya da koşullu salıverilme kararının geri alınabileceği gibi gelmemenin hukuki sonuçları yükümlüye bildirilir.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Usulüne uygun olarak yapılan tebligata rağmen yükümlü on gün içerisinde müdürlüğe müracaat etmezse komisyonun onayından sonra kayıt kapatılarak infaz dosyası Cumhuriyet başsavcılığına geri gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezanın infazına karar verilmesi halinde, hükümlüye ayrıca müdürlüğe müracaat etmesi için tebligat yapılmaz. Hükümlünün süresi içinde müdürlüğe gelmesi beklenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Cezanın konutta çektirilmesine karar verilmesi halinde hükümlüye tebligat yapılmaz. Kayıt işlemlerinin tamamlanmasından itibaren denetim bürosunda görevli denetimli serbestlik memuru hükümlünün adresine giderek kararın infazına ilişkin çalışmaları başlatır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Denetimli serbestlik kararlarının yerine getirilmesi sırasında kayıt işlemlerinin tamamlanmasından sonra yükümlülerin ilk müracaatı için yapılacak tebligat işlemleri, bu madde hükümlerine göre kayıt kabul bürosunca yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Risk ve ihtiyaçların değerlendirilmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 41 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Kayıt işlemlerinin tamamlanmasından sonra müdürlüğe müracaat eden yükümlülerin risk ve ihtiyaçları belirlenir. Yükümlü ile işbirliği içerisinde, risk ve ihtiyaçlara uygun iyileştirme çalışmalarını içeren bir denetim planı hazırlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Yapılan değerlendirme sonucunda yükümlünün iyileştirme çalışmalarına katılması gerektiğinin tespit edilmesi halinde, yükümlü iyileştirme çalışmalarına katılmaya teşvik edilir. Yükümlünün kabul etmemesi halinde denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezanın infazı kapsamında belirlenen yükümlülükler ile rehberlik çalışmalarına katılma yükümlülüğü hariç olmak üzere, iyileştirme çalışmaları yapılmaz ve bu durum denetim planında belirtilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Yükümlülerin uyması gereken kurallar<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 42 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Hakkında denetimli serbestlik kararı verilen yükümlü;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Yapılan çağrılara ve hazırlanan denetim planına,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) İyileştirme çalışmaları kapsamında belirlenen yükümlülüklere,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Kararın infazı ve denetim için belirlenen kurallara,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Denetimli serbestlik personelinin uyarı ve önerilerine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">uymak</span></span><span style="font-size: 9pt;"> ve katlanmak zorundadır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Yükümlülüğün elektronik cihazlar kullanılmak suretiyle yerine getirilmesine karar verilmesi durumunda, yükümlü elektronik kelepçe ve diğer cihazlar ile ilgili üniteyi usulüne uygun olarak kullanmak ve korumak zorundadır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Yükümlü, denetimli serbestlik personeli ile cezaların infazında görev alan diğer kurumların personeline saygılı davranmak, müdürlüğün ve diğer kurumların işleyişinin bozulmaması ve güvenliğinin tehlikeye düşürülmemesi için gerekli özeni ve dikkati göstermek zorundadır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Yükümlü, müdürlüğe alkol, uyuşturucu veya uyarıcı madde etkisi altında ya da kesici, delici aletler ve ateşli silahlarla gelemez ve bu şekilde yükümlülüklerin yerine getirilmesine yönelik çalışmalara katılamaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Yükümlü yerleşim yeri adresini değiştirir ise yeni adresini müdürlüğe bildirmekle yükümlüdür. Yeni adresin bildirilmemesi ve adres kayıt sisteminden de tespit edilememesi halinde, yükümlünün eski adresine yapılan tebligat geçerli sayılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Askere alınan yükümlü, müdürlüğe durumunu bildirmek ve ilgili belgeleri iletmek, mahpusluk ya da askerlik durumu sona eren yükümlü on gün içerisinde denetimli serbestlik müdürlüğüne müracaat etmek zorundadır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Bu maddede belirtilen kurallar yükümlülük yerine geçer. Yükümlü bu kurallara uymak ve katlanmak zorundadır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">İzin ve nakiller<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 43 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Yükümlü başka denetimli serbestlik müdürlüğüne nakli gerektirecek şekilde yerleşim yeri adresini değiştirmek isterse bu durumu ve yeni adresini önceden denetimli serbestlik müdürlüğüne yazılı olarak ve gerekçesiyle birlikte bildirmekle yükümlüdür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Adres değişikliği talebi komisyon tarafından değerlendirilip dosyanın başka bir denetimli serbestlik müdürlüğüne gönderilmesine karar verilene kadar yükümlülüklerin yerine getirilmesine devam edilir. Yükümlünün daha önce müdürlüğe bildirdiği eski adresine yapılan tebligat geçerli sayılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Yükümlünün yerleşim yeri adresi değişikliği veya başka bir nedenle infazının başka bir denetimli serbestlik müdürlüğünde yapılmasına ilişkin talebi değerlendirilirken, ileri sürülen mazeretin doğruluğu ile gerekliliği araştırılır. İnfazdan kaçmak veya yükümlülüğü etkisiz kılmak amacıyla yapıldığı anlaşılan nakil talepleri reddedilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Nakil talebi kabul edilen yükümlü, nakil kararının tebliğinden itibaren beş gün içinde yeni yerleşim yeri adresinin bulunduğu denetimli serbestlik müdürlüğüne müracaat etmek zorundadır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Yükümlü, hakkında belirlenen yükümlülükleri etkisiz kılacak ya da aksatacak şekilde müdürlüğün yetki sınırları dışına izinsiz olarak çıkamaz. Yükümlünün haklı bir mazerete dayanan talebi ve vaka sorumlusunun uygun görüşü doğrultusunda denetimli serbestlik müdürü tarafından yükümlüye beş güne kadar izin verilebilir. Denetim süresi boyunca toplam kullanılan izin süresi, yükümlünün ikinci derece dâhil kan veya kayın hısımlarından birinin ya da eşinin ölümü veya ağır hastalığı hariç olmak üzere, on beş günü geçemez. İzinde geçen süreler infazdan sayılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) İzin kullanan yükümlüye izin belgesi verilir. Yükümlü, iznini geçirdiği yerdeki denetimli serbestlik müdürlüğüne müracaat ederek izin belgesini denetimli serbestlik müdürlüğüne imzalatmak zorundadır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Haklarında adli kontrol tedbiri verilen şüpheli veya sanıkların izin ya da başka denetimli serbestlik müdürlüğüne nakil talepleri değerlendirilmek üzere ilgili Cumhuriyet savcılığına veya mahkemeye gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Yükümlülerin uyarılması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 44 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Yükümlülüğün yerine getirilmesi için uyulması gereken kurallar ile karara uygun olarak hazırlanan programa ve denetimli serbestlik personelinin bu kapsamdaki uyarı ve çağrılarına uyulmaması yükümlülüğün ihlali sayılır. Yükümlülüğün ihlal edilmesi durumunda vaka sorumlusunun teklifi üzerine yükümlü, komisyon tarafından veya kanunda yazılı hallerde komisyonun önerisi üzerine ilgili hâkim tarafından uyarılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Uyarı bir yazı ile yükümlüye tebliğ edilir. Gerektiğinde yükümlü, müdürlüğe davet edilerek yükümlülüklerine ilişkin hususlar ve ihlalin sonuçları vaka sorumlusu tarafından kendisine sözlü olarak da açıklanır. Yükümlünün gelmemesi durumunda daha önce yapılmış olan yazılı uyarı yeterli sayılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetimli serbestlik kararlarının infazında, yükümlülüğün bir yıl içerisinde iki defa ihlal edilmesi yükümlülüğe uymamada ısrar etme sayılır. Yükümlünün uyarılmasının ardından bir yıl içerisinde ikinci ihlalin tespit edilmesi halinde infaza son verilerek kayıt kapatılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Uyarı için yapılan tebligatta, bir yıl içerisinde yeni bir ihlal durumunun tespit edilmesi halinde tekrar bir uyarının yapılmayacağı, dosyanın kapatılarak gereği için mahkemeye gönderileceği yükümlüye ihtar edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Bu Yönetmeliğin dördüncü kısmının dördüncü bölümü ile beşinci kısmının üçüncü bölümünde düzenlenen yükümlülüklerin ihlali halinde yükümlünün uyarılmasına hâkim tarafından, diğer yükümlülüklerin ihlalinde ise komisyon tarafından karar verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Adli kontrol tedbirlerinin infazında tedbir kararının gereklerini mazereti olmaksızın ve kasıtlı bir şekilde ihlal eden şüpheli veya sanık uyarılmaz, varsa mazereti komisyon tarafından değerlendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetimli serbestlik kararlarının değiştirilmesi, durdurulması veya kaldırılması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 45 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik kararının;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Yükümlünün elinde olmayan nedenlerle yerine getirilememesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) İnfazının mümkün olmaması,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Yükümlünün tutuklanması, hapis cezasının infazına başlanması veya askere alınması nedeniyle infazının imkânsız hale gelmesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) 5395 sayılı Kanunun 40 <span class="SpellE">ıncı</span> maddesinin birinci fıkrası uyarınca tedbirden beklenen yararın elde edilmesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Hapis cezasından daha ağır sonuçlar doğurması,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">durumunda</span></span><span style="font-size: 9pt;"> kanunda aksine bir düzenleme yoksa, vaka sorumlusunun önerisi üzerine komisyon tarafından ilgili mahkemeden denetimli serbestlik kararının değiştirilmesi, kaldırılması veya uygun olan başka karar verilmesi talep edilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezanın infazına karar verilen hükümlüler hakkında belirlenen yükümlülüklerin değiştirilmesine komisyon tarafından karar verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">(3) Bu Yönetmeliğin dördüncü kısmının ikinci ve dördüncü bölümü ile beşinci kısmının üçüncü ve dördüncü bölümünde yer alan yükümlülüklerin yerine getirilmesi sırasında yükümlünün işlediği bir suç nedeniyle; tutuklanması veya mahkûm olduğu hapis cezasının infazına başlanması ya da askere alınması durumunda mahkemece aksine bir hüküm de verilmez ise yükümlülüğün yerine getirilmesi durdurulur. </span></span><span style="font-size: 9pt;">Yükümlü denetim süresi içerisinde serbest bırakılır veya askerlik hizmeti sona ererse yükümlülüğün yerine getirilmesine devam edilir. Denetim süresinin sonunda yükümlünün mahpusluk halinin veya askerlik durumunun devam etmesi durumunda dosya kapatılarak mahkemesine gönderilir. Ceza infaz kurumunda veya askerlikte geçirilen süreler denetim süresinden sayılır. Bu süre içinde rehberlik kapsamında verilen yükümlülüğün yerine getirilmesinde mahkemeye verilecek raporlar ceza infaz kurumu ile işbirliği içerisinde hazırlanır. Hâkime gönderilecek rapora esas olmak üzere üç ayda bir kişinin gelişimi ve davranışları hakkında ceza infaz kurumu idaresinden bilgi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetim ve takip<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 46 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Yükümlülerin toplum içinde izlenmesi, denetimi ve takibi, denetim bürosunda görevli denetimli serbestlik memurları tarafından yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Tehlikeli veya <span class="SpellE">mükerrir</span> suçlular ile uyuşturucu veya uyarıcı madde imal ve ticareti, uyuşturucu veya uyarıcı madde kullanılmasını kolaylaştırma, cinsel saldırıda bulunma, çocukların cinsel istismarı ve cinsel taciz gibi suçlardan hüküm giyenlerin denetim ve takibinde kollukla işbirliği yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetlenecek yükümlülerin listesi ve denetim usulü vaka sorumlularınca belirlenerek, müdürün onayına sunulur. Denetim görevlileri kendilerine verilen listeye uygun olarak denetim görevini yerine getirirler. Yapılan denetimler tarih, saat ve yer belirtilmek suretiyle tutanak altına alınır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Şüpheli, sanık veya hükümlü hakkında belirlenen tedbirin türüne, denetimin yoğunluğuna, suçun özelliğine ve yükümlünün durumuna göre, geceleri ve hafta sonlarını da kapsayacak şekilde denetim yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Yükümlülerin topluma veya mağdura zarar verme durumu ile tekrar suç işleme riski açısından yoğun denetim altında tutulması söz konusu ise yükümlünün denetim ve takibinde elektronik cihazlar kullanılabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Hükümlülerin müdürlüklere girişlerinde gerek duyulması halinde üstleri aranabilir, alkol kontrolü yapılabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Kaydın kapatılması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 47 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik yükümlülüğünün;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Usulüne uygun tebligata rağmen yerine getirilmesine başlanmaması,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Uyarılara rağmen ihlal edilmesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Mahkeme tarafından kaldırılması,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) İnfaz edilmesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">halinde</span></span><span style="font-size: 9pt;"> kayıt kapatılarak durum Cumhuriyet başsavcılığı aracılığıyla mahkemeye bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Tedbir veya yükümlülüğün infazının tamamlanması ya da yükümlülüğün herhangi bir nedenle sona ermesi halinde, ilgili kurum ya da kuruluştan yükümlüyle ilgili yapılan işlemlere dair belgelerin gönderilmesi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetimli serbestlik kararlarının infazının tamamlanması veya ihlal nedeniyle dosyanın kapatılması yükümlüye tebliğ edilerek ilgili mahkemeye itiraz hakkı olduğu bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Şikâyet ve itiraz<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 48 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Yükümlüler ile kanuni temsilcileri, infaz hizmetlerinin yürütülmesi sırasında müdürlükçe hazırlanan denetim planları ve raporları ile müdürlükçe yapılan uyarılar gibi işlem ve eylemlerin kanun, tüzük ve yönetmelik hükümleri ile genelgelere aykırı olduğu gerekçesiyle müdürlüğe itirazda ya da infaz hâkimliğine şikâyette bulunabilirler.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Yükümlü, hakkındaki işlem ve eylemleri öğrendiği tarihten itibaren on beş gün, her halde işlem ve eylemlerin yapıldığı tarihten itibaren otuz gün içinde şikâyet yoluyla infaz hâkimliğine başvurabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Şikâyet, dilekçe ile doğrudan infaz hâkimliğine yapılabileceği gibi; Cumhuriyet başsavcılığı veya denetimli serbestlik müdürlüğü aracılığıyla da yapılabilir. Doğrudan infaz hâkimliğine yapılmayan başvurular hemen ve en geç üç gün içinde infaz hâkimliğine gönderilir. Sözlü yapılan şikâyet, tutanağa bağlanır ve tutanağın bir sureti başvurana verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Şikâyet yoluna başvurulması, yapılan işlem veya faaliyetin yerine getirilmesini durdurmaz. Ancak, infaz hâkimi giderilmesi güç veya imkânsız sonuçların doğması ve işlem veya faaliyetin açıkça hukuka aykırı olması koşullarının birlikte gerçekleşmesi durumunda işlem veya faaliyetin ertelenmesine veya durdurulmasına karar verebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Müdürlük işlemlerine karşı yapılan itirazlar komisyon tarafından, koruma kurulu kararlarına karşı itirazlar koruma kurulu tarafından incelenerek sonuçlandırılır. Kararlara karşı infaz hâkimliğine şikâyette bulunulabilir. Müdürlük işlemlerine ve koruma kurulu kararlarına yapılan itirazlar şikâyetteki usullere tabidir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Yükümlüyle ilgili birinci fıkra kapsamında yapılan karar ve işlemlere ilişkin yazışmalarda veya belgelerde, yükümlülerin şikâyet ve itiraz hakkı ile süresi açıkça belirtilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">DÖRDÜNCÜ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Kararların İnfazında Kişi ve Kurumlarla İşbirliği<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Diğer kurumların görevleri, teşvik ve işbirliği<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 49 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik kararlarının infazı, diğer kurumlar ve sivil toplum kuruluşları ile işbirliği içerisinde, toplumsal katılım sağlanarak yerine getirilir. Kamu kurum ve kuruluşları, denetimli serbestlik hizmetlerinin yerine getirilmesine katkıda bulunurlar ve denetimli serbestlik personeline yardımcı olurlar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Cumhuriyet başsavcılığı aracılığı ile müdürlüklerin görevlerine ilişkin olarak iletilen istemler, kolluk görevlilerince yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Yükümlülerin toplum içinde denetim ve takibi gerektiğinde kollukla işbirliği içerisinde yapılır. Özellikle tehlikeli ve riskli olduğu tespit edilen yükümlülerin bilgileri kollukla paylaşılır ve gerekli önlemlerin alınması sağlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Psikolog, sosyal çalışmacı, sosyolog, eğitim uzmanı, öğretmen ve benzeri personeli çalıştıran kurum ve kuruluşlar ihtiyaç hâlinde müdürlüğün bu nitelikte personel istemine yardımcı olurlar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Aile veya çocuk mahkemelerinde görevli benzeri personel, müdürlüğün önerisi ve Cumhuriyet başsavcılığının talebi üzerine denetimli serbestlik hizmetlerine yardımda bulunur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) <span class="GramE">Kamu kurumu</span> niteliğindeki meslek kuruluşları, kamu yararına çalışan vakıf ve dernekler, gönüllü gerçek ve tüzel kişiler denetimli serbestlik hizmetlerine katkıda bulunmaya teşvik edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">İş birliği protokolü<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 50 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Kamu hizmeti cezası veya gözetim altında ya da 5275 sayılı Kanunun 105/A maddesinin beşinci fıkrasında düzenlenen kamuya yararlı bir işte ücretsiz olarak çalışma yükümlülüğü kapsamında yükümlü çalıştıracak olan kamu kurum ve kuruluşları ile kamu yararına hizmet üreten özel kuruluşlarla, yükümlünün çalıştırılması, çalışılacak işin nitelikleri, çalışma süresinin belirlenmesi ve diğer hususlarla ilgili protokol imzalanır. </span></span><span style="font-size: 9pt;">İş birliği protokolünü müdür ile kurum yetkilisi imzalar.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">(2) İş birliği protokolünde; kurumun adı, hizmetlerin türü, çalışma saatlerinin müdürlük ve kurumun ortak kararı ile belirleneceği, takip çizelgesinin iş yerindeki yükümlünün çalışmasından sorumlu kişi tarafından doldurulacağı, protokolün yürürlük süresi, protokolün sona ereceği haller, cinsiyet ve çocuk/yetişkin ayrımı da dikkate alınarak çalıştırılabilecek yükümlü sayısı, iş yerinin yükümlüye veya çocuğa iş güvenliği ve sağlığı ile işin yapılması için gerekli olan araç ve gereçleri sağlayacağı, işveren ve diğer çalışanlar tarafından yükümlünün insan haklarına ve kişilik haklarına saygı gösterileceği gibi bilgiler yer alır.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Hizmetler listesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 51 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Hizmetler listesi; kamu kurum ve kuruluşları ile kamu yararına hizmet üreten özel kuruluşların, sanık veya hükümlüleri hangi işlerde ne kadar süreyle çalıştırabileceklerine dair bilgilerin bulunduğu listedir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Hizmetler listesi kamu kurum ve kuruluşları ile kamu yararına hizmet üreten özel kuruluşların yetkilileriyle görüşmeler yapılarak hazırlanır. Sanık veya hükümlülerin toplum içinde kamuya yararlı işlerde çalıştırılmasıyla ilgili olarak kurum yetkilileri bilgilendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Hizmetler listesinde; çalışmanın yapılacağı yerleşim yeri, işin türü, çalışmanın sürekli olup olmadığı, çalışma saatleri ile çalışma süresine ilişkin bilgiler yer alır. Hizmetler listesinde kurumun adı belirtilmez.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Hizmetler listesi, her yıl Ocak ayının ikinci haftasına kadar yargı çevresindeki tüm ceza mahkemelerine gönderilmek suretiyle mahkemeler bilgilendirilir. Hizmetler listesi gerekli görülmesi halinde güncellenerek ceza mahkemelerine tekrar gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Çalışma protokolü<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 52 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Hakkında kamu hizmeti cezası, gözetim altında çalıştırma veya 5275 sayılı Kanunun 105/A maddesinin beşinci fıkrasında düzenlenen kamuya yararlı bir işte ücretsiz olarak çalışma yükümlülüğü verilen sanık veya hükümlülerin kurumda işe başlatılmalarından önce müdürlüğün, işyerinin ve hükümlünün görev ve sorumluluklarının yer aldığı çalışma protokolü, denetimli serbestlik personeli, sanık veya hükümlü ile iş yeri temsilcisi arasında imzalanır.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Çalışma protokolünde; sanık veya hükümlünün çalıştırılacağı işin türü, mahiyeti ve süresi, uyması gereken güvenlik tedbirleri, yükümlülüklerine aykırı davranması durumunda yapılacak işlemler, iş yerinde kime karşı sorumlu olduğu, iş güvenliği ve sağlığı için gerekli önlemlerin işveren tarafından alınacağı gibi bilgiler yer alır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Gözetim altında çalışma protokolünde yukarıdaki bilgilere ek olarak iş, vergi ve sosyal güvenlik mevzuatına ilişkin yükümlülüklerin işverenler tarafından yerine getirileceği, sanık veya hükümlülere ücret ödeneceği bilgisine yer verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Çalışma protokolü, sanık veya hükümlünün dosyasında saklanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Kurumsal eğitimler ve programlar listesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 53 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Müdürlük, eğitim programına devam etme kararlarının yerine getirilmesi, yükümlülerin topluma kazandırılması ve iyileştirme çalışmaları kapsamında, bulunduğu yargı çevresindeki kamu kurumlarının, özel sektörün ve sivil toplum kuruluşlarının yürüttükleri eğitim programları, iş ve meslek kursları ile yükümlülerin boş zamanlarının yapılandırılacağı eğitsel, sosyal, kültürel, sanatsal ve sportif etkinliklere yönelik faaliyet ve programları tespit eder.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Müdürlük tarafından her yılın Aralık ayının sonuna kadar oluşturulan veya yıl içerisinde güncellenen programlar listesi, değerlendirme ve planlama bürosunda görevli personele ve vaka sorumlusuna bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Hazırlanan kurumsal eğitimler ve programlar listesi ile çalışılacak sivil toplum kuruluşları infaz işleri değerlendirme komisyonunun onayına sunulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Gönüllü çalışanlar<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 54 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik, yardım ve koruma hizmetlerinde bu Yönetmelikte belirtilen ilkeler gözetilerek gönüllü kişilerden de yararlanılabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Gönüllü çalışabilmek için aşağıdaki koşullar aranır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Türk vatandaşı olmak,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Başvuru tarihinde on sekiz yaşını bitirmiş olmak,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinin birinci fıkrasının (A) bendinin (5) numaralı alt bendinde sayılan suçlardan hükümlü bulunmamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Çalışmak isteyen gönüllüler müdürlüğe dilekçe ile başvurur. Gönüllülerden; gönüllü başvuru formunu doldurmaları ve yerleşim yeri belgesi istenir. Başvurana ait adli sicil belgesi müdürlük tarafından temin edilir. Başvurular, komisyon tarafından incelenerek karara bağlanır. Başvurusu kabul edilen gönüllülere müdürlükçe tanıtım kartı verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Gönüllü çalışanlar hakkında görev, yetki ve sorumluluk yönünden kamu görevlilerine ilişkin hükümler ile<span class="GramE">2/12/1999</span> tarihli ve 4483 sayılı Memurlar ve Diğer Kamu Görevlilerinin Yargılanması Hakkında Kanunun ilgili hükümleri uygulanır. Gönüllü çalışanların görevleri sebebiyle işlemiş oldukları suçlarla ilgili olarak soruşturma izni, soruşturmaya konu eylemin gerçekleştiği yer adalet komisyonu başkanı tarafından verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Gönüllülerin hizmet verecekleri alana yönelik programların hazırlanması, takibi ve değerlendirilmesi müdürün görevlendirdiği uzmanın rehberliğinde olur. Gönüllüler çalışmak istedikleri alanı seçme konusunda bilgi, beceri ve ilgi alanları göz önüne alınarak yönlendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Gönüllü çalışanlardan; psikolog, sosyal çalışmacı, sosyolog, pedagog, eğitim uzmanı, psikolojik danışmanlık ve rehberlik öğretmenliği unvanına sahip olanlara, sosyal araştırma raporu düzenleme ve sorumluluğunu yazılı olarak kabul etmeleri hâlinde rapor hazırlama görevi verilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Gönüllülerin çalışmalarından en iyi şekilde yararlanabilmek için onları hizmete teşvik edecek ortam müdürlük tarafından sağlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(8) Gönüllülerin beşinci ve altıncı fıkraya göre belirlenen çalışma programı, sorumlulukları, müdürlüğün genel işleyişi ve kuralları ile bunlara uymamanın sonuçları gönüllü çalışana yazılı olarak bildirilir. Gönüllü çalışmaya başlayanların listesi müdürlük tarafından Daire Başkanlığına bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(9) Gönüllüler, çalıştıkları müdürlüğün genel işleyişi ile çalışma usul ve esaslarına doğrudan veya dolaylı müdahalede bulunamaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(10) Belirlenen kurallara ve çalışma programına uymayan gönüllülere yazılı uyarı yapılır. Uyarıya rağmen kurallara ve çalışma programına uygun davranmayan gönüllülerin görevine müdürün teklifi üzerine komisyon tarafından son verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">DÖRDÜNCÜ KISIM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Denetimli Serbestlik Kararlarının İnfazı<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BİRİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Adli Kontrol Tedbirleri ve Adli Kontrol Tedbirlerinin Yerine Getirilmesi<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Adli kontrol<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 55 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Adli kontrol, şüpheli veya sanığın tutuklanması yerine bir veya birden fazla yükümlülüğe tâbi tutularak, toplum içinde denetimini öngören bir koruma tedbiridir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Adli kontrol tedbirleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 56 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Adli kontrol tedbirlerinden;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Yurt dışına çıkamamak: Ülke sınırları dışına çıkamamayı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Hâkim tarafından belirlenen yerlere, belirtilen süreler içinde düzenli olarak başvurmak: Şüpheli veya sanığın kararda belirlenen yerlere, belirtilen aralıklarla düzenli olarak başvurmasını,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">c) Hâkimin belirttiği merci veya kişilerin çağrılarına ve gerektiğinde meslekî uğraşlarına ilişkin veya eğitime devam konularındaki kontrol tedbirlerine uymak: Şüpheli veya sanığın müdürlük ya da bir başka kişi veya <span class="SpellE">merciye</span>, kararda belirtilen usul ve esaslar çerçevesinde çağrılmasını ve bu kişiye veya mercie gerektiğinde çalıştığı iş veya meslek uğraşı hakkında ya da devam etmekte olduğu eğitim hakkında bilgi vermesini ve bu konuda denetlenmesini,</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Her türlü taşıtı veya bunlardan bazılarını kullanamamak ve gerektiğinde kaleme makbuz karşılığında sürücü belgesini teslim etmek: Şüpheli veya sanığın her türlü taşıtı veya bazılarını kararda belirtilen usul ve esaslar çerçevesinde kullanamamasını ve kararda öngörülmüş ise sürücü belgesinin makbuz karşılığında alınmasını,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Tedavi veya muayene tedbirine uymak: Özellikle uyuşturucu, uyarıcı veya uçucu maddeler ile alkol bağımlılığından arınmak amacıyla, hastaneye yatmak dâhil, tedavi veya muayene tedbirlerine tâbi olmayı ve bunları kabul etmeyi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Güvence: Şüphelinin parasal durumu göz önünde bulundurularak, miktarı ve bir defada veya birden çok taksitlerle ödeme süreleri, Cumhuriyet savcısının isteği üzerine hâkimce belirlenecek bir güvence miktarını yatırmayı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Silâh bulunduramamak veya taşıyamamak: Şüpheli veya sanığın mahkeme veya hâkim kararı ile silah taşımasının veya bulundurmasının yasaklanması ile gerektiğinde sahip olduğu silahların Cumhuriyet başsavcılığına bağlı adli emanet memurluğuna teslimini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Suç mağdurunun haklarını güvence altına almak: Cumhuriyet savcısının istemi üzerine hâkim tarafından miktarı ve ödeme süresi belirlenecek parayı, suç mağdurunun haklarını güvence altına almak üzere aynî veya kişisel güvenceye bağlamayı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) Aile yükümlülüklerini yerine getireceğine ve adli kararlar gereğince ödemeye mahkûm edildiği nafakayı düzenli olarak ödeyeceğine dair güvence vermek: Aile yükümlülüklerini yerine getireceğine ve adli kararlar gereğince ödemeye mahkûm edildiği nafakayı düzenli olarak ödeyeceğine dair güvence vermeyi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">h) Konutunu terk etmemek: Şüpheli veya sanığın mahkeme tarafından belirlenen konutunu mazereti olmaksızın veya izin almaksızın terk etmemeyi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ı) Belirli bir yerleşim bölgesini terk etmemek: Şüpheli veya sanığın mahkeme tarafından belirlenen yeri veya yerleşim bölgesini mazereti olmaksızın veya izin almaksızın terk etmemeyi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">i) Belirlenen yer veya bölgelere gitmemek ya da ancak bazı yerlere gidebilmek: Şüpheli veya sanığın mahkeme tarafından belirlenen yere veya yerleşim bölgesine mazereti olmaksızın veya izin almaksızın gitmemeyi ya da ancak bazı yerlere gidebilmesini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">j) Belirlenen kişi ve kuruluşlarla ilişki kurmamak: Mahkeme kararında belirtilen usul ve esaslar çerçevesinde suça sürüklenen çocuğun belirlenen kişi ve kuruluşlarla ilişki kurmamasını,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">ifade</span></span><span style="font-size: 9pt;"> eder.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Adli kontrol tedbirlerinin yerine getirilmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 57 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Adli kontrol kararı kaydedildikten sonra, infaz işlemlerinin başlatılması için karar doğrudan vaka sorumlusuna gönderilir. Hakkında adli kontrol kararı verilen şüpheli veya sanığa gönderilen tebligatta; adli kontrol tedbirinin türü, tedbirin ne şekilde ve ne zaman yerine getirileceği, uyulması gereken kurallar, tedbire uymamanın sonuçları ile adli kontrol tedbirinin gereklerinin derhal yerine getirilmesi gerektiği açıklanır. Kararın niteliğine göre gerekli ise ilgili kişi, kurum veya kuruluşa derhal yazı yazılarak adli kontrol tedbirinin içeriği açıklanır; şüpheli veya sanığın hakkındaki adli kontrol tedbirinin gereklerini süresinde yerine getirip getirmediği ve adli kontrol tedbirine devam edip etmediği hususlarında bilgi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Tebligata rağmen mazereti olmaksızın ve kasıtlı olarak adli kontrol tedbirinin gereklerini yerine getirmeyen, tedbirin infazına başlandıktan sonra tedbirin gereklerini yerine getirmeye devam etmeyen veya tedbiri ihlal eden şüpheli veya sanık uyarılmaksızın hakkında karar verilmesi için dosya Cumhuriyet başsavcılığına veya mahkemesine gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Suça sürüklenen çocuklara yönelik adli kontrol kararlarının infazında çocuğun ailesi veya sosyal çevresi ile iş birliği yapılmasının gerekli olması halinde her aşamada özel hayatın gizliliğine dikkat edilir ve çocuğun ifşa olmaması için gerekli önlemler alınır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Adli kontrol tedbirlerinin yerine getirilmesinde, şüpheli veya sanık hakkında risk ve ihtiyaç değerlendirilmesi yapılmaz, denetim planı hazırlanmaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Haklarında bu Yönetmeliğin 56 <span class="SpellE">ncı</span> maddesinin birinci fıkrasının (a), (h), (ı) ve (i) bentlerinde sayılan adli kontrol tedbirlerine karar verilen şüpheli veya sanıkların toplum içinde izlenmesi, denetim ve takibi elektronik kelepçe takılmak suretiyle yerine getirilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İKİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Hükmün Açıklanmasının Geri Bırakılması Kararı Kapsamında<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Hükmedilen Denetimli Serbestlik Tedbirleri ve<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Bu Tedbirlerin Yerine Getirilmesi<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Eğitim programına devam etme<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 58 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Eğitim programına devam etme; mahkemelerce kişisel, sosyal ve eğitim durumu dikkate alınarak, meslek veya sanat sahibi olmayan sanığın bir meslek veya sanat edinmesini sağlamak amacıyla, mahkemenin belirleyeceği süreyle, bir eğitim programına devam etmesini zorunlu kılan yükümlülüktür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Eğitim programına devam etme yükümlülüğünün infazında; sanığın yaşı, eğitim ve sağlık durumu, bilgi ve becerileri ile kurumların yürüttükleri eğitim programları dikkate alınır. Bu yükümlülük kararları, örgün eğitime devam eden çocuk ve gençlerin eğitimlerine, fiziksel ve duygusal gelişimlerine engel olmayacak şekilde yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Eğitim programına devam etme yükümlülüğünün yerine getirilmesi kapsamında sanığın eğitim programına kayıt işlemleri gerektiğinde eğitim ve iyileştirme bürosunda görevli denetimli serbestlik uzmanı refakatiyle yapılır. Programlar belirlenirken kurumsal eğitimler ve programlar listesinden yararlanılır. Sanığın programlara devam etmesi ve topluma kazandırılmasına yönelik çalışmalarda programın uygulandığı kurum yetkilisi veya program yöneticisi ile iş birliği yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Bu yükümlülüğün yerine getirilmesinde; sanığın durumu, kurum yetkilisi veya program yöneticisi haricinde kimseyle paylaşılamaz. Kurum yetkililerinden sanığın ifşa olmaması ve dışlanmaması için gerekli önlemlerin alınması istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Eğitim programına devam etme yükümlülüğünün infazı, sanığın denetim planında belirlenen programa başlaması ile başlar ve mahkeme kararında belirtilen sürenin tamamlanmasıyla sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Gözetim altında çalışma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 59 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Gözetim altında çalışma yükümlülüğü; bir meslek veya sanat sahibi sanığın, bir kamu kurumunda veya özel olarak aynı meslek veya sanatı icra eden bir başkasının gözetimi altında ücret karşılığında çalıştırılmasıdır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Günlük çalışma süresi, sanığın çalıştığı kurumun bu konuda tabi olduğu mevzuata göre belirlenir. Sanığın mevcut işi, eğitime devam durumu gibi hususlar dikkate alınarak kişinin çalıştırılacağı kurumla iş birliği içerisinde farklı çalışma rejimleri de uygulanabilir. Her halükarda sanık günde en az iki, en fazla sekiz saat çalıştırılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Gözetim altında çalışma yükümlülüğünün infazı, sanığın çalışmaya başladığı tarihte başlar ve mahkemece belirlenen sürenin bitiminde sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Bu yükümlülüğün yerine getirilmesinde, bu Yönetmeliğin 66 <span class="SpellE">ncı</span> maddesindeki ilgili diğer hükümler uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Belli yerlere gitmekten yasaklama veya belli yerlere devam etme<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 60 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Belirli yerlere gitmekten yasaklama veya belirli yerlere devam yükümlülüğü; mahkemece belirlenen süreyle sanığın kişisel, sosyal ve eğitim durumu ile suç işlemesindeki nedenler göz önüne alınarak iyileştirilmesini ve suçun tekrarını önlemeyi esas alan bir yükümlülüktür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">(2) Gidilmesi yasaklanan belli yerler; sanığın suç işlemesinde, suça yönelmesinde, zararlı alışkanlıklar edinmesinde, bağımlılık yapan maddeler kullanmasında çevresel, psikolojik, sosyal, ekonomik etkisi bulunan veya sanığın yeniden suç işlemesini tetikleyecek yerleri, devam edilmesi gereken belli yerler ise; sanığın kişisel, psikolojik, sosyal gelişimi ile eğitimine katkı sağlayacak ve diğer ihtiyaçlarına uygun nitelikteki yerleri ifade eder.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Yükümlülüğün infazı, hazırlanan denetim planının sanığa tebliği ile başlar, mahkemece belirtilen sürenin tamamlanmasıyla sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Mahkeme tarafından takdir edilen diğer yükümlülükler<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 61 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Sanık hakkında mahkeme tarafından <span class="GramE">4/12/2004</span> tarihli ve 5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanununun 231 inci maddesinin sekizinci fıkrasının (c) bendi gereğince takdir edilen başka bir yükümlülüğün yerine getirilmesinde, yükümlülüğün içeriğine göre bu Yönetmeliğin ilgili maddeleri esas alınır ve hükmün açıklanmasının geri bırakılmasına ilişkin tedbirlerin yerine getirilmesine ilişkin hükümler uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ÜÇÜNCÜ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Kısa Süreli Hapis Cezasına Seçenek Yaptırımlar ve<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Bu Yaptırımların Yerine Getirilmesi<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Kısa süreli hapis cezasına seçenek yaptırımlar<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 62 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Seçenek yaptırımlar; suçlunun kişiliği, sosyal ve ekonomik durumu, yargılama sürecinde duyduğu pişmanlık ve suçun işlenmesindeki özellikler dikkate alınarak, hükümlülerin toplum içinde belli koşullar altında denetime tabi tutularak bazı yükümlülükler konulmak suretiyle hürriyetlerinin belli şekilde kısıtlanmasını öngören kısa süreli hapis cezası yerine verilen kamusal yaptırımlardır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) 5237 sayılı Kanunun 50 <span class="SpellE">nci</span> maddesinin birinci fıkrasının (c), (d), (e) ve (f) bentlerindeki seçenek yaptırımların infazı müdürlükçe yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Kamusal cezaların yerine getirilmesi sırasında; hükümlülerin temel ihtiyaçlarına, özel hayatın gizliliğine ve toplumda rencide edilmemesine dikkat edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Eğitim kurumuna devam etme<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 63 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Eğitim kurumuna devam etme; mahkemelerce hükümlünün kişisel, sosyal ve eğitim durumu dikkate alınarak, en az iki yıl süreyle, bir meslek veya sanat edinmesini sağlamak amacıyla, gerektiğinde barınma imkânı da bulunan bir eğitim kurumuna devam etmeyi zorunlu kılan seçenek yaptırımdır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Eğitim kurumuna devam etme yaptırımının infazında; hükümlünün yaşı, eğitim ve sağlık durumu, yaşadığı yerde bulunan eğitim kurumlarının kapasitesi ve kuruma kabul şartları dikkate alınır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Eğitim kurumuna devam etme yaptırımının yerine getirilmesi kapsamında hükümlünün eğitim kurumuna kayıt işlemleri gerektiğinde eğitim ve iyileştirme bürosunda görevli denetimli serbestlik uzmanı refakatiyle yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Bu yaptırımın infazı için, okul yönetimi veya rehberlik servisi ile iş birliği yapılır. Eğitim kurumundan işbirliği yapılacak rehber ya da sorumlu öğretmenin belirlenmesi istenir. İşbirliği yapılacak öğretmene; yaptırımın amacı, süresi ve yapılacak çalışmalar konusunda eğitim ve iyileştirme bürosunda görevli denetimli serbestlik uzmanı tarafından bilgi verilir. İşbirliği yapılacak öğretmenden; hükümlünün okuldaki durumu, davranışları, sosyal uyumu, sorumluluk bilincindeki gelişmeleri ile ailesi hakkında bilgi alınır ve yürütülecek rehberlik çalışmalarına destek vermesi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Bu yaptırımın uygulanmasında; hükümlünün durumu okul idaresi ve iş birliği yapılan öğretmenler haricinde kimseyle paylaşılamaz. Okul idaresi ve iş birliği yapılan öğretmenler ifşa olmaması ve dışlanmaması için hükümlünün durumunu okul çalışanları ve diğer kişiler ile paylaşamaz. Bu konuda okul idaresi ve iş birliği yapılan öğretmenler bilgilendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Eğitim kurumuna devam etme yaptırımının infazı; hükümlünün denetim planında belirlenen kurumdaki programa başlaması ile başlar ve mahkeme kararında belirtilen sürenin tamamlanmasıyla sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Belirli yerlere gitmekten veya belirli etkinlikleri yapmaktan yasaklanma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 64 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Belirli yerlere gitmekten veya belirli etkinlikleri yapmaktan yasaklanma; mahkemelerce hükümlünün kişisel, sosyal ve eğitim durumu ile tekrar suç işleme riski göz önüne alınarak iyileştirmeyi ve suçun tekrarını önlemeyi esas alan, hükümlünün mahkûm olduğu hapis cezasının yarısından bir katına kadar süreyle, belirli yerlere gitmesini veya belirli etkinlikleri yapmasını yasaklayan seçenek yaptırımdır.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Belirli yerler veya etkinlikler; hükümlünün suç işlemesinde, suça yönelmesinde ya da zararlı alışkanlıklar edinmesinde veya bağımlılık yapan maddeler kullanmasında; çevresel, psikolojik, sosyal veya ekonomik etkisi bulunan ya da hükümlünün yeniden suç işlemesine yol açan etkenleri tetikleyecek yerler veya etkinliklerdir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Yaptırımın infazı, hazırlanan denetim planının sanığa tebliği ile başlar, mahkemece belirtilen sürenin tamamlanmasıyla sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Sürücü ve ruhsat belgelerinin geri alınması, belli bir meslek ve sanatı yapmaktan yasaklanma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 65 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Sürücü ve ruhsat belgelerinin geri alınması, belli bir meslek ve sanatı yapmaktan yasaklanma; sağladığı hak ve yetkiler kötüye kullanılmak suretiyle veya gerektirdiği dikkat ve özen yükümlülüğüne aykırı davranılarak suç işlenmiş olması durumunda; mahkûm olunan cezanın yarısından bir katına kadar süreyle, ilgili sürücü ve ruhsat belgelerinin geri alınması, belli bir meslek ve sanatı yapmaktan yasaklanması seçenek yaptırımıdır.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Sürücü veya ruhsat belgesi ile meslek veya sanat; hükümlünün, sağladığı hak ve yetkileri kötüye kullanmak suretiyle veya gerektirdiği dikkat ve özen yükümlülüğüne aykırı davranarak suç işlemesine neden olan sürücü veya ruhsat belgesi ile meslek veya sanattır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Hükümlünün sürücü ve ruhsat belgeleri teslim alınarak dosyasında saklanır, ayrıca yasaklamaya ilişkin yükümlülük ilgisine göre ilgili meslek kuruluşuna, mahalli idareye ve kolluğa yazıyla bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Yaptırımın infazı, sürücü ve ruhsat belgelerinin teslim edilmesiyle veya belli bir meslek ve sanatı yapmaktan yasaklanmanın ilgili kurum veya kuruluşa bildirilmesiyle başlar, mahkemece belirtilen sürenin tamamlanmasıyla sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Kamu hizmeti cezası<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 66 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Kamu hizmeti cezası; toplumsal katılım ile hükümlünün iyileştirilmesini ve topluma kazandırılmasını amaçlayan, hükümlünün topluma verdiği zararı kamu hizmetinde ücretsiz çalışarak geri ödemesini ve bu şekilde kamu düzeninin sağlanmasını esas alan bir seçenek yaptırımdır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Kamu hizmeti cezası, kamu kurumu veya kamu yararına hizmet veren bir özel kuruluşta yerine getirilir. Çalıştırılacak iş belirlenirken; hükümlünün iyileştirilmesi, kamuya verilen zararın ödetilmesi, hükümlünün becerileri, mağdurun ve toplumun güvenliği ve çalışmanın ceza niteliğinde olduğu dikkate alınır. Çalıştırılacak gün ve saatler, hükümlünün işi, aile yaşamı veya eğitimi dikkate alınarak belirlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Kamu hizmeti cezasının infazında dört saat çalışma bir gün sayılır. Hükümlü günde en az iki, en çok sekiz; haftada en az on dört, en çok kırk saat çalıştırılır. Kamu hizmeti cezasının infazı, toplam ceza süresinin iki katını geçemez.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Kamu hizmeti cezasının yerine getirilmesinde; hükümlünün durumu, çalıştırılacağı kurum ya da kuruluş haricinde kimseyle paylaşılamaz. Kurum ya da kuruluş yetkilileri, hükümlünün ifşa olmaması ve dışlanmaması için hükümlünün durumunu diğer çalışan ve kişiler ile paylaşamaz. Bu konuda kurum ya da kuruluş yetkilileri bilgilendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Suça sürüklenen çocuklar hakkında kamu hizmeti cezası kararı verilmişse, kamu hizmeti cezasının infazında hükümlünün çalışmaya başlayacağı tarihteki yaşı dikkate alınır. Hükümlünün on sekiz yaşından küçük olması halinde çalıştırılacak iş; çocuğun bedensel, zihinsel ve ahlaki gelişimi ile eğitimine engel olmayacak ve destekleyecek şekilde belirlenir. On sekiz yaşını tamamlayıncaya kadar çalışılan her iki saat bir gün sayılır. Bu şartların sağlanamaması halinde çocuk hakkında verilen bu yaptırımın değiştirilmesi mahkemesinden istenebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">DÖRDÜNCÜ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Hapis Cezasının Ertelenmesi Halinde Hükmedilen<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Yükümlülüklerin Yerine Getirilmesi<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Eğitim programına devam etme<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 67 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Eğitim programına devam etme; mahkemelerce hükümlünün kişisel, sosyal ve eğitim durumu dikkate alınarak, belirlenen denetim süresince, bir meslek veya sanat edinmeyi sağlamak amacıyla, meslek veya sanat sahibi olmayan hükümlünün bir veya birden fazla eğitim programına devam etmesini zorunlu kılan yükümlülüktür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Bu yükümlülüğün yerine getirilmesinde, bu Yönetmeliğin 58 inci maddesindeki ilgili diğer hükümler uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Gözetim altında çalışma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 68 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Gözetim altında çalışma yükümlülüğü; bir meslek veya sanat sahibi hükümlünün, bir kamu kurumunda veya özel olarak aynı meslek veya sanatı icra eden bir başkasının gözetimi altında ücret karşılığında çalıştırılmasıdır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Bu yükümlülüğün yerine getirilmesinde, bu Yönetmeliğin 59 uncu ve 66 <span class="SpellE">ncı</span> maddelerindeki ilgili diğer hükümler uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Eğitim kurumuna devam etme<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 69 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Eğitim kurumuna devam etme yükümlülüğü; suça sürüklenen çocuğun, bir meslek veya sanat edinmesini sağlamak amacıyla, gerektiğinde barınma imkânı da bulunan bir eğitim kurumuna devam etmesini zorunlu kılan yükümlülüktür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Bu yükümlülüğün yerine getirilmesinde, bu Yönetmeliğin 63 üncü maddesindeki ilgili diğer hükümler uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Rehberlik çalışmalarına katılma yükümlülüğü<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 70 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Rehberlik çalışmalarına katılma yükümlülüğü; yeniden suça karışmayı önleme, iyileştirme ve topluma kazandırma amacıyla denetimli serbestlik uzmanının yürüttüğü çalışma ve programlara katılma konusunda hükümlünün yükümlü kılınmasıdır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Rehberlik çalışmaları; hükümlünün suç işlemesine neden olan etkenlerin ele alınarak belirlenen risk ve ihtiyaçlar doğrultusunda hükümlünün zararlı alışkanlıklar edinebileceği çevrelerden uzak kalmasına, sorumlu ve uyumlu bir birey olmasına, kendisine ve topluma yararlı bir birey olabilmesine yönelik çalışmalardır. Bu çalışmalar, eğitim ve iyileştirme bürosunda görevli denetimli serbestlik uzmanı tarafından yürütülür. Bu kapsamda; bireysel görüşme, grup çalışmaları, müdahale programları, hükümlünün ailesi ve sosyal çevresiyle iş birliği yapılması ile diğer kurum ve kuruluşlar tarafından yürütülen iyileştirme niteliğindeki kurs, program, eğitim gibi çalışmalar yürütülür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetimli serbestlik uzmanı iyileştirme ve topluma kazandırmaya yönelik rehberlik yükümlülüğünü, bu Yönetmeliğin 37 <span class="SpellE">nci</span> maddesinde belirtilen iyileştirme çalışmalarındaki esaslara göre yerine getirir. Hükümlünün davranışları, sosyal uyumu ve sorumluluk bilincindeki gelişmeler takip edilerek üçer aylık sürelerle düzenlenen rapor mahkemesine gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Yükümlülüklerin başlaması ve sona ermesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 71 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Bu bölümde düzenlenen yükümlülükler, denetim süresi içerisinde yerine getirilir. Yükümlülüklerin infazı, belirlenen yükümlülüğün fiilen yerine getirilmeye başlanmasıyla başlar, yükümlülüğün yerine getirilmesi veya denetim süresinin sona ermesiyle biter.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BEŞİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Tedavi ve Denetimli Serbestlik Tedbiri ve<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Bu Tedbirin Yerine Getirilmesi<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Tedavi ve denetimli serbestlik tedbiri ve bu tedbirin yerine getirilmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 72 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Tedavi; uyuşturucu veya uyarıcı maddeleri kullanan kişinin bağımlılık yapan maddeden vücudunun arındırılmasına, bu maddelere olan ihtiyacı sonucunda ortaya çıkan yoksunluk belirtilerinin giderilmesine yönelik resmi veya özel kurumlarca yürütülen işlemleri ifade eder.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik tedbirine ilişkin çalışmalar; uyuşturucu veya uyarıcı madde kullanan ya da kullanmak için uyuşturucu veya uyarıcı madde satın alan, kabul eden veya bulunduran kişinin, uyuşturucu kullanmasına neden olan veya kullanma isteğine yol açan etkenlerin değerlendirilerek, kişinin maddeye olan ihtiyacını kontrol etmesi, yaşam standardını artırması, belirlenen ihtiyaçları doğrultusunda kendisine ve topluma yararlı bir birey olabilmesi amacıyla yürütülen rehberlik çalışmalarını ifade eder.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Tedavi ve denetimli serbestlik kararının kayıt işlemleri tamamlandıktan sonra sanık veya hükümlünün müdürlüğe müracaat etmesi için tebligat çıkartılır. Müdürlüğe müracaat eden sanık veya hükümlü, kayıt kabul bürosunca infaz bürosunda görevli vaka sorumlusuna gönderilir. Vaka sorumlusu, tedavi tedbirinin yerine getirilmesi için aynı gün ilgili kuruma sevk işlemlerini başlatır ve yükümlüden beş iş günü içerisinde tedavi için ilgili kuruma başvurmasını ister. Sevk yazısında kişinin kuruma başvurduğu tarih ile tedavinin olumlu ya da olumsuz sonuçlandığına ilişkin nihai raporun müdürlüğe iletilmesi istenir. Rehberlik çalışmalarının takibi ile gerektiğinde rehberlik çalışmalarının planlanması ve yürütülmesi için karar eğitim ve iyileştirme bürosuna gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Tedavi tedbirinin infaz işlemleri vaka sorumlusu tarafından takip edilir. Tedavi tedbiri, uyuşturucu veya uyarıcı madde tedavisine ilişkin mevzuat hükümleri uyarınca ilgili kurum tarafından ve kurum yetkililerinin o kişi hakkında uygun görecekleri tedavi programına göre yerine getirilir. Tedavi süresince veya tedavi sona erdikten sonra sanık veya hükümlünün, uyuşturucu veya uyarıcı madde kullanıp kullanmadığını takip amacıyla tedavi kurumuna tekrar sevk edilmesi ya da kontrole gönderilmesi gibi işlemler yapılmaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Tedavi süresince rehberlik çalışmalarının, tedavinin yürütüldüğü kurum tarafından yapılıp yapılmadığı denetimli serbestlik uzmanı tarafından takip edilir. Gerek görülmesi halinde rehberlik çalışmaları denetimli serbestlik uzmanınca yapılır. Tedaviden sonra sanık veya hükümlü hakkında uygulanan rehberlik çalışmalarına bir yıl süreyle devam olunur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Rehberlik çalışmaları, eğitim ve iyileştirme bürosunda görevli denetimli serbestlik uzmanı tarafından, bu Yönetmeliğin 37 <span class="SpellE">nci</span> maddesinde belirtilen iyileştirme çalışmalarındaki esaslara göre yerine getirilir. Sanığın veya hükümlünün davranışları, sosyal uyumu ve sorumluluk bilincindeki gelişmeler takip edilerek, üçer aylık sürelerle hazırlanacak denetim raporunun iyileştirme çalışmaları ile değerlendirme ve önerilere ilişkin bölümü görevli denetimli serbestlik uzmanı tarafından doldurulur ve vaka sorumlusuna gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Sanık veya hükümlü tedavi ve denetimli serbestlik tedbirinin yerine getirilmesi sırasında başka bir suçtan ceza infaz kurumunda ise; sanığın veya hükümlünün tedavi için ilgili kuruma gönderilmesi ceza infaz kurumu idaresince yerine getirilir. Bu kişilerin rehberlik çalışmaları ceza infaz kurumlarında uygulanan iyileştirme faaliyetleri kapsamında ceza infaz kurumundaki görevliler tarafından gerçekleştirilir. Mahkemeye gönderilecek rapora esas olmak üzere vaka sorumlusu tarafından, üç ayda bir, kişinin gelişimi ve davranışları hakkında ceza infaz kurumu idaresinden bilgi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(8) Sanık veya hükümlünün beş iş günü içerisinde ilgili kuruma tedavi için müracaat etmediğinin veya belirlenen tedavi programına uymadığının bildirilmesi ya da rehberlik çalışmalarına katılmaması halinde sanık veya hükümlü bu Yönetmeliğin 44 üncü maddesine göre uyarılır. Uyarılara ilişkin tebligatta ihlal durumunun tekrarı halinde bunun yükümlülüğün ihlali sayılacağı ve dosyanın kapatılarak mahkemesine gönderileceği sanık veya hükümlüye bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(9) Tedavi ve denetimli serbestlik veya sadece denetimli serbestlik tedbiri, sanık veya hükümlünün müdürlüğe müracaat ettiği tarihte başlar. Tedavi ile birlikte verilen denetimli serbestlik tedbiri, tedavinin sona ermesinden bir yıl sonra, sadece denetimli serbestlik tedbiri ise mahkemenin belirlediği sürenin sonunda biter.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ALTINCI BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Diğer Denetimli Serbestlik Tedbirleri ve Bu Tedbirlerin İnfazı<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Belli hakları kullanmaktan yoksun bırakılma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 73 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Belli hakları kullanmaktan yoksun bırakılma; hükümlünün işlediği bir suç nedeniyle mahkûmiyetin sonucu olarak, mahkeme tarafından belirlenen süreler içerisinde, 5237 sayılı Kanunun 53 üncü maddesinin birinci fıkrasında sayılan hak ve yetkilerin bir kısmının veya tamamının kullanılmasını ya da bir meslek veya sanatın icrasının yasaklanmasını veya sürücü belgesinin geri alınmasını öngören güvenlik tedbirleridir.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Belli hak ve yetkinin kullanılmasının ya da belli bir meslek veya sanatın icrasının yasaklanması ile sürücü belgesinin geri alınmasına ilişkin kararlar, kayıt işlemi tamamlandıktan sonra, üç iş günü içerisinde gereği yapılmak üzere, ilgisine göre kamu kurum ve kuruluşu ile meslek kuruluşlarına bir yazıyla bildirilir. Yazılan yazıda kararın ne şekilde yerine getirileceği ve yasaklamanın veya geri almanın yürürlüğe girdiği tarih açıkça belirtilir. Bu durum hükümlüye bir tebligatla bildirilir, hükümlü ceza infaz kurumunda bulunuyor ise ayrıca ceza infaz kurumu idaresi de bilgilendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Yasaklama kararlarının yerine getirilmesine başlandığı tarihten itibaren üç ayda bir ilgili kamu kurumu ile meslek kuruluşlarına yazı yazılarak yasaklama kararının yerine getirilmesine ilişkin süreçler hakkında bilgi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Belli hak ve yetkinin kullanılmasının ya da belli bir meslek veya sanatın icrasının yasaklanması ile sürücü belgesinin geri alınmasına ilişkin kararların yerine getirilmesine dair işlemler infaz bürosunda görevli denetimli serbestlik memurları tarafından yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) 5237 sayılı Kanunun 53 üncü maddesinin beşinci veya altıncı fıkrası gereğince verilen hak ve yetkinin kullanılmasının ya da meslek veya sanatın icrasının yasaklanmasına ya da sürücü belgesinin geri alınmasına ilişkin kararların yerine getirilmesine, cezanın infazının tamamlanmasından itibaren başlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Bu maddede sayılan güvenlik tedbirlerinin infazı tamamlandıktan sonra dosya kapatılarak mahkemesine gönderilir. İlgili kurum ve kuruluşa, yasaklama veya geri alma süresinin sona erdiği yazıyla bildirilerek hükümlü hakkındaki kısıtlamaların kaldırılması ya da sürücü belgesinin ve ruhsatın iade edilmesi istenir. Hükümlü tedbirin sona erdiği konusunda bilgilendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Etkin pişmanlıktan yararlanan kişiler hakkında verilen denetimli serbestlik tedbirinin infazı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 74 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Etkin pişmanlıktan yararlanan kişiler hakkında verilen denetimli serbestlik tedbiri; örgütü dağıtan veya verdiği bilgilerle örgütün dağılmasını sağlayan, gönüllü olarak örgütten ayrılan veya teslim olan ya da yakalanan, pişmanlık duyarak örgütün dağılmasını veya mensuplarının yakalanmasını sağlayan kurucu, yönetici ve örgüt üyeleri hakkında mahkemelerce etkin pişmanlık hükümleri kapsamında verilen ve etkin pişmanlıktan yararlanan hükümlülerin toplum içinde denetim, takip ve iyileştirmesini öngören tedbirlerdir.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Hükümlünün müracaatından sonra risk ve ihtiyaçları belirlenir. Değerlendirme neticesinde hükümlü ile iş birliği içerisinde hükümlünün ihtiyaçlarına uygun bir denetim planı hazırlanır. Denetim planı içeriğinde ihtiyaç duyulması halinde müdahale programları uygulanmasına ve periyodik görüşmeler yapılmasına yer verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetim planında yapılacak rehberlik çalışmaları açıkça belirtilir, hükümlünün ilgisi ve ihtiyaçları belirlenerek, hükümlü, uygun etkinliklere ve meslek edindirmeye yönelik kurs ya da programlara yönlendirilir. Bu çalışmalar kapsamında müdürlükçe, ilgili kurum ve sivil toplum kuruluşlarının yürüttükleri faaliyetler belirlenerek ve gönüllü kişilerle iş birliği yapılarak toplumda var olan tüm kaynaklardan faydalanılır ve bu hükümlülere topluma uyum konusunda destek verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Hükümlü belirtilen süre içerisinde müdürlüğe müracaat etmez veya denetim planında belirlenen programlara katılmaz ya da rehberlik çalışmalarını kabul etmezse, ilgili kamu kurumları, sivil toplum kuruluşları ya da gönüllü kişilerle iş birliği içerisinde etkin pişmanlıktan yararlanan hükümlünün toplum içinde denetim ve takibine devam edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Denetimli serbestlik tedbiri hükümlüye bildirildiği tarihte başlar, kararda belirtilen sürenin bitmesiyle sona erer. Denetimli serbestlik tedbirine ilişkin süre sona erdiğinde dosya kapatılarak mahkemesine gönderilir. Tedbirin yerine getirilmesi süresince hükümlüye yönelik yapılan çalışmalar rapor edilerek mahkemeye gönderilen dosyaya konur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Hapis cezasının konutta infazı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 75 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Hapis cezasının konutta infazı;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Kadın veya altmış beş yaşını bitirmiş kişilerin mahkûm oldukları altı ay,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Yetmiş yaşını bitirmiş kişilerin mahkûm oldukları bir yıl,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Yetmiş beş yaşını bitirmiş kişilerin mahkûm oldukları üç yıl,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">veya</span></span><span style="font-size: 9pt;"> daha az süreli hapis cezasının tamamının veya kalan kısmının belli şartlar altında mahkeme kararıyla belirtilen bir konutta yerine getirilmesidir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Bu kararın yerine getirilmesinde konut; hükümlünün ailesiyle birlikte veya tek başına yaşamını devam ettirdiği, kendisine ait veya kiracı olarak oturduğu ve bu kararın yerine getirilmesinde mahkemeye bildirdiği veya mahkeme kararında belirtilen yeri ve eklentilerini ifade eder.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Hapis cezasının konutta infazında, hükümlünün risk ve ihtiyaçları, kurallara uymadaki başarısı ve işbirliği dikkate alınarak;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) İlk altı ay için günde bir,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) İkinci altı ay için günde iki,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Üçüncü altı ay için günde üç,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) On sekizinci aydan sonra günde dört,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">saat</span></span><span style="font-size: 9pt;"> süreyle evden ayrılmasına vaka sorumlusunun önerisi üzerine komisyon tarafından karar verilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Hapis cezasının konutta infazına ilişkin kararın kaydedilmesinden itibaren on gün içerisinde denetim bürosunda görevli denetimli serbestlik memuru hükümlünün adresine giderek konutu inceler. Hükümlünün belirlenen ihtiyaçları dikkate alınarak hükümlü ile iş birliği içerisinde hükümlünün uyması gereken kurallar belirlenir ve vaka sorumlusuna iletilir. Vaka sorumlusu üç gün içerisinde bir planlama yaparak konutta infazın ne şekilde yerine getirileceğini ve uyması gereken kuralları hükümlüye tebliğ eder.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Cezanın konutta infazı sırasında hükümlüyle iletişim sağlanacak araçlar tespit edilir. İletişim araçları, hükümlünün denetlenmesine ilişkin esaslar ve denetimli serbestlik personeli ile kolluk görevlilerinin denetimle ilgili görevleri hükümlüye açıkça bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Cezanın konutta infazında, hükümlünün sağlık, eğitim, ibadet gibi temel ihtiyaçları dikkate alınır. Hükümlünün acil sağlık durumu, deprem, yangın, doğal afetler gibi öngörülemeyen nedenlerden dolayı konuttan ayrılması ihlal sayılmaz. Zaruret nedeniyle konutunu terk eden hükümlü, bu zorunluluğun ortadan kalkmasından itibaren üç gün içerisinde müdürlüğe başvurmak zorundadır. Bu durumda konut dışında geçen süreler infazdan sayılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Hükümlü, denetim bürosunda görevli denetimli serbestlik memuru veya kolluk tarafından bizzat eve gidilmek suretiyle kontrol edilebilir. Yapılan kontroller kayıt altına alınarak vaka sorumlusuna iletilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(8) Hükümlü, mazereti olmaksızın infaz süresince kararın yerine getirildiği konutu değiştiremez. Hükümlü, bir mazeret nedeniyle konutunu değiştirme talebini müdürlüğe yazılı olarak iletmek zorundadır. Komisyon hükümlünün talebini değerlendirerek konutun değiştirilip değiştirilmeyeceğine karar verir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(9) Hükümlünün haklı, geçerli ve gerektiğinde belgelendirilebilen bir mazereti olmaksızın yirmi dört saatten fazla süreyle izinsiz olarak konuttan ayrılması veya iznin bitmesinden itibaren bu süre içerisinde konuta dönmemesi halinde uyarı yapılmaksızın dosya kapatılarak mahkemesine gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(10) Cezanın konutta infazı, cezanın konutta çektirilmesi kararına ilişkin hazırlanan planın hükümlüye tebliğinden on gün sonra başlar ve kararda belirtilen sürenin dolmasıyla sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(11) Cezanın konutta çektirilmesine ilişkin kararların infazı, elektronik kelepçe kullanılması suretiyle de yapılabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetim altına alınan çocukların iyileştirilmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 76 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Haklarında;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Çocuklara özgü güvenlik tedbirleri kapsamında koruyucu ve destekleyici tedbir kararı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Kamu davasının ertelenmesi kararı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Hükmün açıklanmasının geri bırakılması kararı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">verilen</span></span><span style="font-size: 9pt;"> ve 5395 sayılı Kanunun 36 <span class="SpellE">ncı</span> maddesi gereğince denetim altına alınan suça sürüklenen çocukların, toplum içinde denetimi, takibi ve iyileştirilmesine yönelik rehberlik çalışmaları, ilgili kurumlarla işbirliği içinde yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Haklarında;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Koruyucu ve destekleyici tedbir kararı verilen,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Suç tarihinde on iki yaşını bitirmemiş suça sürüklenen,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Ailesine teslim edilmesi yönünde karar verilen,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">çocuklar</span></span><span style="font-size: 9pt;"> hakkında denetim görevi; gözetim esaslarına göre 5395 sayılı Kanunun 37 <span class="SpellE">nci</span> maddesi gereğince aile ve sosyal politikalar il müdürlüğü tarafından yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Suça sürüklenen çocuk, müdürlüğe geldiğinde; risk ve ihtiyaçlarının belirlenmesi için değerlendirilir. Değerlendirme neticesinde suça sürüklenen çocuk ile iş birliği içerisinde, çocuğun ihtiyaçlarına uygun bir denetim planı hazırlanır. Hazırlanan denetim planı içeriğinde bu Yönetmeliğin 37 <span class="SpellE">nci</span> maddesi gereğince iyileştirme çalışmalarına yer verilir. Hazırlanan denetim planı üç gün içerisinde hâkimin onayına sunulur. Denetim planının hazırlanmasında ve iyileştirme çalışmalarının yürütülmesinde 5395 sayılı Kanunun 38 inci ve 39 uncu maddeleri dikkate alınır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Hakkında çocuklara özgü güvenlik tedbirleri kapsamında koruyucu ve destekleyici tedbir kararı verilen ve denetim altına alınan suça sürüklenen çocuğun, denetim planında belirlenen eğitim ve iyileştirme çalışmalarına katılmaması veya çalışmaları reddetmesi halinde, durum bir raporla kararı veren hâkime bildirilir. Bu durumda, ilgili kamu kurumları, sivil toplum kuruluşları ya da gönüllü kişilerle iş birliği içerisinde suça sürüklenen çocuğun toplum içinde denetim ve takibine devam edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Çocuğun; programlara katılımı, denetimli serbestlik personeli ile işbirliği, sosyal uyumu ve davranış değişikliği konusunda gösterdiği çaba göz önünde bulundurularak, mahkemeden denetimin kaldırılması gerekçeli bir raporla talep edilebilir. Üç ayda bir hazırlanan değerlendirme raporunda denetimin kaldırılması talebine ilişkin gerekçeler yazılarak da denetimin kaldırılması istenebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Denetim altına alınan çocuğun toplum içinde takibine ve iyileştirilmesine yönelik çalışmalar ile denetim altına alma kararının yerine getirilmesinde, <span class="GramE">24/12/2006</span> tarihli ve 26386 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren Çocuk Koruma Kanununun Uygulanmasına İlişkin <span class="SpellE">Usûl</span> ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin ilgili hükümleri uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BEŞİNCİ KISIM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Salıverme Sonrası Hükümlülerin Toplum İçinde Denetimi,<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Takibi ve İyileştirilmesi<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BİRİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Hükümlülerin Salıvermeye Hazırlanması<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Değerlendirme raporu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 77 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezasının infazını talep eden hükümlü hakkında, ceza infaz kurumu <span class="SpellE">psiko</span>-sosyal ve eğitim servisinde görevli uzman veya öğretmen tarafından değerlendirme raporu düzenlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Hazırlanan raporda hükümlünün;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Eğitim ve iyileştirme programlarına katılımı ve bu konudaki çaba ve gayreti,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Ceza infaz kurumundaki uyumu ve iş birliği,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Kişisel tutum ve davranışları,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Tekrar suç işleme riski,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Topluma veya mağdura zarar verme riski,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Hükümlünün toplumla bütünleşmeye hazır olup olmadığı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Salıverme sonrasına kendini ne kadar hazırladığı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Olası sorunlarının farkında olup olmadığı ve bunları çözmek için ne tür planlar yaptığı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">değerlendirilir</span></span><span style="font-size: 9pt;">.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Değerlendirme raporunda hükümlünün, tekrar suç işleme, topluma veya mağdura zarar verme riskinin bulunup bulunmadığı, toplumla bütünleşmeye hazır olup olmadığı gerekçeleri ile birlikte açıkça belirtilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Hükümlünün talebinin değerlendirilmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 78 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Hükümlünün, denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezasının infazını talep etmesi halinde, ceza infaz kurumu idaresi, hükümlünün 5275 sayılı Kanunun 105/A maddesinde belirtilen süre şartlarını taşıyıp taşımadığını araştırır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Mevzuatta belirtilen süre şartlarını taşımayan hükümlünün talebi, ceza infaz kurumu idaresi tarafından reddedilir. Ret kararı hükümlüye tebliğ edilir. Hükümlü; ret kararına karşı kanun veya bu Yönetmeliğe aykırı olduğu gerekçesiyle bu işlemi öğrendiği tarihten itibaren on beş gün, her halde işlemin yapıldığı tarihten itibaren otuz gün içinde şikâyet yoluyla infaz hâkimliğine başvurabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Süre yönünden mevzuatta belirtilen şartları taşıyan hükümlünün; iyi halli olması ve değerlendirme raporuna göre suç işleme, mağdura veya topluma zarar verme riskinin bulunmaması durumunda infaz hâkiminden talebin kabulüne, aksi halde reddine karar vermesi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) İnfaz hâkimi, içerisinde iyi hal kararı veya değerlendirme raporu olmayan infaz dosyalarını eksikliğin ikmali için iade eder.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Hükümlüye verilecek belgeler<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 79 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Ceza infaz kurumu, denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezasının infazına karar verilen hükümlülere;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) İnfaz hâkimliği kararının onaylı bir suretini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Hükümlü bilgi formunun onaylı ve fotoğraflı bir suretini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Nüfus cüzdanı, sürücü belgesi, pasaport, evlilik cüzdanı gibi kişinin kimliğini ispata yarayan belgeyi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">verir</span></span><span style="font-size: 9pt;">.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Hükümlünün kimliğini ispata yarayan herhangi bir belgenin bulunmaması halinde ceza infaz kurumunca bunun nedenini açıklayan bir yazı hükümlüye verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">İnfaz dosyasının gönderilmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 80 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezanın infazına karar verilen hükümlülere ait infaz dosyaları, ceza infaz kurumu idaresince nakil nedeni ile tahliye evrakı düzenlenerek, hükümlünün talep ettiği denetimli serbestlik müdürlüğüne, kararın verildiği gün UYAP bilişim sistemi üzerinden gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Hükümlüye ait fiziki infaz dosyası, kararın verildiği gün, ceza infaz kurumunca ilgili denetimli serbestlik müdürlüğüne gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İKİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Denetimli Serbestlik Tedbiri Uygulanarak Cezaların İnfazı<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezaların infazı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 81 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezaların infazı; koşullu salıverilmesine bir yıl ve daha az süre kalan iyi halli hükümlülerin dış dünyaya uyumlarını sağlamak, aileleriyle bağlarını sürdürmelerini ve güçlendirmelerini temin etmek amacıyla cezanın koşullu salıverilme tarihine kadar olan kısmının denetimli serbestlik tedbiri uygulanmak suretiyle infaz edilmesidir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezalarının infazına karar verilen hükümlüler hakkında;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Kamuya yararlı bir işte ücretsiz olarak çalıştırılma,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Bir konut veya bölgede denetim ve gözetim altında bulundurulma,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Belirlenen yer veya bölgelere gitmeme,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Belirlenen programlara katılma,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">yükümlülüklerinden</span></span><span style="font-size: 9pt;"> bir veya birden fazlasına tâbi tutulmasına hazırlanan denetim planına göre komisyon tarafından karar verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Hükümlünün müdürlüğe müracaat etmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 82 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Hakkında denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezanın infazına karar verilen hükümlü ceza infaz kurumundan çıktıktan sonra üç gün içerisinde talebinde belirttiği denetimli serbestlik müdürlüğüne müracaat etmek zorundadır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Müdürlüğe müracaat için gereken üç günlük süre, hükümlünün ceza infaz kurumundan ayrılışını takip eden günden itibaren başlar. Son gün bir tatile rastlarsa, süre tatilin ertesi günü mesai saati bitiminde sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Hükümlü müracaatında kimliğini ispata yarayan bir belgeyi ibraz etmek zorundadır. Müracaat edenin, denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezasının infazına karar verilen hükümlü olup olmadığı, ceza infaz kurumundan alınan fotoğraflı hükümlü bilgi formu ile de teyit edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Kimliğini ispata yarayan bir belgeyi ibraz edemeyen hükümlülerin kayıtları yapılmaz, müracaatları tutanakla tespit edilerek hükümlüye müdürlüğe müracaat etmesi gereken tarihin sonuna kadar kimliğini ispata yarayan bir belgeyle müracaat etmesi için süre verilir. Hükümlünün son gün içerisinde müracaat etmesi halinde nüfus cüzdanını çıkartarak müdürlüğe başvurması için üç güne kadar süre verilir. Süresi içerisinde müracaat etmeyen hükümlüler hakkında bu maddenin altıncı ve yedinci fıkralarına göre işlem yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Hakkında denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezanın infazına karar verilen hükümlünün, talebinde belirttiği denetimli serbestlik müdürlüğü dışında başka bir müdürlüğe müracaat etmesi halinde, hükümlü bilgilendirilir ve ilgili müdürlüğe yönlendirilir. Hükümlünün mazereti ve varsa başka talebi tutanakla tespit edilerek ilgili müdürlüğe gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Hükümlü, denetimli serbestlik müdürlüğüne üç gün içerisinde müracaat etmezse beşinci günü mesai bitimine kadar beklenir. Beşinci günden sonra kayıt kapatılarak herhangi bir işlem yapılmadan infaz hâkiminden hükümlünün kapalı ceza infaz kurumuna iadesi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Hükümlünün dördüncü veya beşinci günü müracaat etmesi ve mazeret bildirmesi halinde kayıt kapatılmaz; hükümlünün beyanı, varsa mazereti ve buna ilişkin belge, bilgi veya beyan tutanak altına alınarak, hazırlanan tutanak dosyası ile birlikte karar verilmek üzere infaz hâkimine gönderilir. İnfaz hâkiminin kararına göre işlem yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(8) Denetimli serbestlik müdürlüğüne müracaat etmesi gereken sürenin bitiminden itibaren iki gün geçmiş olmasına karşın müracaat etmeyen hükümlüler hakkında 5237 sayılı Kanunun 292 <span class="SpellE">nci</span> ve 293 üncü maddeleri uyarınca işlem yapılmak üzere evrakın bir sureti Cumhuriyet başsavcılığına gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(9) Hükümlünün kayıt işlemleri tamamlandıktan sonra infaz dosyası incelenir, dosya içeriğinden, denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezanın infazına dair kararın süre yönünden ilgili mevzuata uygun olmadığı anlaşılırsa, durum bir tutanakla tespit edilerek, karar verilmek üzere infaz dosyası Cumhuriyet başsavcılığına gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Yükümlülüklerin belirlenmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 83 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Denetimli serbestlik müdürlüğüne süresinde müracaat eden hükümlünün risk ve ihtiyaçları dikkate alınarak; toplum içinde denetimine ilişkin esaslar ile eğitim ve iyileştirilmesine yönelik programlar belirlenir, bu doğrultuda hükümlü hakkında uygulanacak yükümlülükler tespit edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezasının infazına karar verilen her hükümlü hakkında kamuya yararlı bir işte ücretsiz olarak çalıştırılma yükümlülüğünün uygulanmasına karar verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezasının infazına karar verilen yüksek riskli hükümlüler hakkında ayrıca bir konutta denetim ve gözetim altında bulundurulma yükümlülüğü verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Hakkında kamuya yararlı bir işte çalışma yükümlülüğü uygulanmayan her hükümlü hakkında belirlenen bir bölgede denetim ve gözetim altında bulundurma yükümlülüğüne karar verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezasının infazına karar verilen hükümlünün risk ve ihtiyaçları dikkate alınarak, ihtiyacı olduğu belirlenen her hükümlü hakkında eğitim ve iyileştirilmeye yönelik belirlenen programlara katılmasına karar verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Hükümlünün risk durumu, işlediği suçun nitelikleri, özellikle çocukların ve suç mağdurlarının korunması göz önünde bulundurularak diğer yükümlülüklere ek olarak belirlenen yer veya bölgelere gitmekten yasaklama ya da belirlenen bir bölgede denetim ve gözetim altında bulundurma yükümlülüklerinden birine veya her ikisine birlikte karar verilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Hükümlüler hakkında belirlenen yükümlülükler; hapis cezasından daha ağır sonuçlar doğuracak şekilde uygulanamaz. Yükümlülükler, hükümlünün denetimine, topluma kazandırılmasına ve iyileştirilmesine imkân verecek ve infazı mümkün olacak şekilde belirlenmelidir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Kamuya yararlı bir işte ücretsiz olarak çalıştırılma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 84 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Kamuya yararlı bir işte ücretsiz olarak çalıştırılma; hükümlünün kurallara uyma becerisi ve çalışma disiplini kazanmasını, başkalarının haklarına saygı göstermesini, zamanı planlamasını, bir meslek edinerek kendi işini kurmasını veya bir iş edinmesini amaçlayan, iyileştirme ve topluma kazandırmayı esas alan bir yükümlülüktür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Hükümlü, denetimli serbestlik altında geçireceği toplam sürenin üçte birini kamuya yararlı bir işte çalışmak suretiyle tamamlar. Çalışma süreleri günde dört, haftada yirmi saat olarak belirlenir. Hükümlü hafta sonları da çalıştırılabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Yükümlülüğün infazı, hükümlünün müdürlüğe başvurmasından itibaren on gün içinde başlatılır, belirlenen sürenin sona ermesiyle, her halde koşullu salıverme süresinin tamamlanmasıyla sona erer. Kamuya yararlı bir işte çalıştırma yükümlülüğü bu Yönetmelikte düzenlenen özel nedenler hariç kesintisiz olarak uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Hükümlüler, bir kamu kurumunun veya kamu yararına hizmet veren bir özel kuruluşun belirli hizmetlerinde, bireysel olarak veya bir görevlinin nezaretinde grup halinde çalıştırılabilirler. Hükümlülerin grup halinde çalıştırılması durumunda, çalışma yapılan yerde veya grupların başında denetim bürosunda görevli yeteri kadar denetimli serbestlik memuru bulundurulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Denetim planında, hükümlünün hangi gün ve saatlerde çalışacağı, yükümlülüğün başlayış ve bitiş tarihleri belirtilir. Yükümlülüğün başlama tarihi, hükümlünün fiilen çalışmaya başladığı tarihtir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Çalıştırılacak iş belirlenirken; hükümlünün iyileştirilmesi, mesleği, becerileri, mağdurun ve toplumun güvenliği dikkate alınır. Çalıştırılacak gün ve saatler, hükümlünün işi, aile yaşamı veya eğitimi dikkate alınarak belirlenir. Hükümlünün çalıştığı iş, kurum veya yer denetimli serbestlik müdürlüğünce değiştirilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Hükümlünün;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Çalışmasına engel bir sağlık problemi olduğunu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Örgün eğitime devam ettiğini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Bir iş sözleşmesine dayanarak çalıştığını,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Kendi işini kurduğunu ve işlettiğini,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">belgelendirmesi</span></span><span style="font-size: 9pt;"> ve bu nedenle kamuya yararlı işte çalışma yükümlülüğünün kaldırılmasını talep etmesi durumunda, ileri sürülen mazeretlerin doğruluğu ve haklılığı araştırılır. Gerekirse komisyon tarafından yükümlülüğün infazına ara verilir. Bu durumda, hükümlünün sağlık problemi, eğitime devam etme durumu, belirttiği işte bir iş sözleşmesine dayanarak çalışıp çalışmadığı ya da kurduğu ve işlettiği işi devam ettirip ettirmediği, koşullu salıverme süresinin sonuna kadar denetlenir. Hükümlünün, yanlış beyanda bulunduğunun anlaşılması veya mazeretin ortadan kalkması halinde yükümlülüğün kalan kısmının infazına devam edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(8) Bu yükümlülük, müdürlüğe müracaat tarihi itibariyle on sekiz yaşından küçük suça sürüklenen çocuklar ile sıfır-altı yaş arasında çocuğu bulunan kadınların bu durumları devam ettiği sürece uygulanmaz. Bu durumun ortadan kalktığı tarihten itibaren, koşullu salıverilme tarihine kadar olan sürenin üçte biri kamuya yararlı bir işte çalıştırılma yükümlülüğü olarak uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(9) Bu yükümlülük;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Altmış yaş ve üstü,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Hayatlarını yalnız başına idame ettiremeyen,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Doğumuna on hafta kalan hamile kadın,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">hükümlüler</span></span><span style="font-size: 9pt;"> hakkında uygulanmaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Bir konutta denetim ve gözetim altında bulundurulma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 85 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Belirlenen bir konutta denetim ve gözetim altında bulundurulma; toplumun ve mağdurun korunması için hükümlünün belirlenen bir konuttan çıkmaması suretiyle denetimini esas alan bir yükümlülüktür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Yüksek riskli hükümlüler, denetimli serbestlik altında geçirecekleri toplam sürenin en az üçte birini konuttan çıkmamak suretiyle tamamlarlar. Bu yükümlülük, günde en az on, en fazla on iki saat süreyle yerine getirilir. Bu süre, <span class="GramE">18:00</span> ilâ 08:00 saatleri arasında uygulanır. Hükümlünün konutunda bulunacağı süre ile saat aralığı, hükümlünün işi, eğitimi veya aile durumu dikkate alınarak belirlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Elektronik yöntemlerle takip edilmeyen hükümlüler, evde bulunduğu sürenin başlangıç ve bitiş saatleri arasında belirsiz zamanlarda denetim bürosunda görevli denetim memurları tarafından denetlenir. Bu yükümlülüğün uygulandığı hükümlülerin bilgileri denetim için ilgili kolluk birimlerine de gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Hükümlünün denetimli serbestlik müdürlüğüne başvurmasından itibaren on gün içinde yükümlülüğün infazına başlanır. Bu yükümlülük belirlenen sürenin sona ermesi ile tamamlanır. Hükümlünün risk durumunun değişmesi halinde komisyon tarafından belirlenen süre tamamlanmadan da konutta bulunma yükümlülüğü kaldırılabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Hükümlünün tekrar suç işleme riski, topluma veya mağdura zarar verme riskine göre daha önce karar verilmese dahi hükümlü hakkında bu yükümlülüğe sonradan karar verilebileceği gibi daha önce verilmiş olan yükümlülüğün süresi de uzatılabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Bu yükümlülüğün yerine getirilmesinde, bu Yönetmeliğin 75 inci maddesindeki ilgili diğer hükümler uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Bir bölgede denetim ve gözetim altında bulunma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 86 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Bir bölgede denetim ve gözetim altında bulunma; toplumun ve mağdurun korunması amacıyla bir bölgede bulunmayı esas alan, belirlenen yere belirlenen tarih ve saatlerde başvurma veya belirlenen bölge sınırları dışına çıkmama yükümlülüğüdür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Hükümlüden, belirlenen tarih ve saatlerde, denetimli serbestlik müdürlüğüne, kolluğa, muhtarlığa veya müdürlüğün belirleyeceği bir kamu görevlisine başvurması istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Belirlenen yerlere başvurma;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Yüksek riskli hükümlülerin denetimli serbestlik tedbiri altında geçireceği süre içerisinde;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">1) İlk üç ay her gün,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">2) Üç ila altı ay arası haftada üç gün,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">3) Altı aydan sonra haftada iki gün,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Orta riskli hükümlülerin denetimli serbestlik tedbiri altında geçireceği süre içerisinde;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">1) İlk üç ay haftada dört gün,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">2) Üç ila altı ay arası haftada iki gün,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">3) Altı aydan sonra haftada bir gün,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Düşük riskli hükümlülerin denetimli serbestlik tedbiri altında geçireceği süre içerisinde;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">1) İlk üç ay haftada iki gün,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">2) Üç aydan sonra haftada bir gün,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">olarak</span></span><span style="font-size: 9pt;"> uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Bu yükümlülük, hükümlünün denetimli serbestlik müdürlüğüne başvurmasından itibaren on gün içinde başlar, koşullu salıverme süresinin sona ermesi ile tamamlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Bu yükümlülük; ağır bir hastalık, sakatlık veya kocama nedeniyle hayatlarını yalnız başına idame ettiremeyen hükümlüler hakkında uygulanmaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Bu yükümlülük, yüksek riskli hükümlüler bakımından belirlenen bölge sınırları dışına çıkmama şeklinde de belirlenebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Belirlenen yer veya bölgelere gitmeme<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 87 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Belirlenen yer veya bölgelere gitmeme; hükümlünün suç işlemesine veya suça yönelmesine etkisi bulunan yerlere gitmekten yasaklanmasını, özellikle çocukların ve suç mağdurunun korunmasını amaçlayan bir yükümlülüktür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Bu yükümlülük; hükümlünün, çocuklara, topluma ve mağdura karşı zarar verme riski ile işlediği suçun özelliklerine göre diğer yükümlülüklerle birlikte verilebilir. Yasak getirilen yer veya bölge ile yasaklama süresi denetimli serbestlik müdürlüğünce takdir edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Belirlenen programlara katılma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 88 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Belirlenen programlara katılma; hükümlülerin iyileştirilmesi ve topluma kazandırılması için ihtiyaç duydukları ve denetimli serbestlik müdürlüğünce belirlenen, bireysel görüşme, grup çalışması, tedavi ve iyileştirme programları, diğer kurumlarca yürütülen meslek ve sanat edindirmeye yönelik faaliyetler, seminer, sosyal, kültürel ve sportif etkinlikler, sivil toplum kuruluşlarınca kamu yararına yürütülen program ve çalışmalara katılma yükümlülüğüdür.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Bu yükümlülük, ihtiyacı tespit edilen her hükümlü hakkında uygulanır ve hükümlünün denetimli serbestlik müdürlüğüne başvurmasından itibaren en geç üç ay içinde başlar, belirlenen sürenin veya program ya da programların tamamlanması ile sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Hükümlü hakkında yapılan risk ve ihtiyaç değerlendirmesine göre hükümlünün herhangi bir eğitim ve iyileştirme programına katılmasının gerekmediği değerlendiriliyor ise bu durum denetim planının rehberlik ve iyileştirme bölümüne açıkça yazılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Yabancı uyruklu hükümlüler hakkında yapılacak işlemler<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 89 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Yabancı uyruklu hükümlüler; barınma, sağlık ve ekonomik durumları ile işledikleri suçun nitelikleri bakımından müdürlük tarafından değerlendirilir. Yabancı uyruklu hükümlünün ülkede kalmasının, siyasi, idari ve kamu güvenliği açısından, sakıncalı olup olmadığı, sınır dışı edilmesi gerekip gerekmediği hususunda Cumhuriyet başsavcılığı aracılığıyla İçişleri Bakanlığından görüş sorulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">(2) Ülkede kalmasında sakınca görülen, oturma izni olmayan, sabit bir ikametgâhı bulunmadığı gibi İçişleri Bakanlığı tarafından da kalacak bir yer gösterilmeyen veya yaşamını idame ettirecek bir geliri bulunmayan yabancı uyruklu hükümlüler hakkında denetimli serbestlik tedbiri olarak, koşullu salıverilme süresi sonuna kadar ülke sınırları içine girmeme yükümlülüğü verilerek durum İçişleri Bakanlığına bildirilir.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Yabancı uyruklu hükümlülere ait bilgiler, Daire Başkanlığı ile yazılı olarak karşı çıkmaması halinde hükümlünün vatandaşı olduğu devletin diplomatik temsilcilik veya konsolosluğuna bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Kapalı ceza infaz kurumuna iade<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 90 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Hükümlünün;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Ceza infaz kurumundan ayrıldıktan sonra, talebinde belirttiği denetimli serbestlik müdürlüğüne üç gün içinde müracaat etmemesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Hakkında belirlenen;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">1) Yükümlülüklere,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">2) Denetimli serbestlik müdürlüğünün hazırladığı denetim ve iyileştirme programına,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">3) Denetimli serbestlik personelinin uyarı ve önerilerine,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">4) Denetim planında yükümlülüklerin infazına ilişkin belirlenen kurallara,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">uymamakta</span></span><span style="font-size: 9pt;"> ısrar etmesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Ceza infaz kurumuna geri dönmek istemesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">hâlinde</span></span><span style="font-size: 9pt;">, komisyonun kararı üzerine, koşullu salıverilme tarihine kadar olan cezasının infazı için kapalı ceza infaz kurumuna gönderilmesine karar verilmesi, infaz hâkiminden talep edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Hükümlü hakkında;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) İşlediği iddia olunan başka bir suçtan dolayı, 5271 sayılı Kanunun 100 üncü maddesinde sayılan nedenlerle tutuklama kararı verilmesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanmaya başlanmasından önce işlediği iddia olunan ve cezasının üst sınırı yedi yıldan az olmayan bir suçtan dolayı soruşturma veya kovuşturmaya devam edilmesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanmaya başlandıktan sonra işlediği iddia olunan ve cezasının alt sınırı bir yıl veya daha fazla olan kasıtlı bir suçtan dolayı soruşturma veya kovuşturma başlatılması,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">halinde</span></span><span style="font-size: 9pt;">, komisyonun talebi üzerine, infaz hâkimi tarafından, hükümlünün kapalı ceza infaz kurumuna gönderilmesine karar verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Hükümlü hakkında soruşturma sonucunda kovuşturmaya yer olmadığı veya kovuşturma sonucunda beraat, ceza verilmesine yer olmadığı, davanın reddi veya düşme kararı verilmesi hâlinde, hükümlünün cezasının infazına denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak devam olunmasına infaz hâkimi tarafından karar verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Başka bir mahkûmiyet kararı nedeniyle ceza infaz kurumuna alınan hükümlünün kaydı kapatılarak, 5275 sayılı Kanunun 107 <span class="SpellE">nci</span> maddesinin uygulanabilmesi yönünden toplama kararı alınması ve müteakip infaz işlemlerinin buna göre yapılması amacıyla dosya hükümlünün bulunduğu ceza infaz kurumuna gönderilmek üzere Cumhuriyet başsavcılığına iletilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Koşullu salıverilme<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 91 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezasının infazına karar verilen ve koşullu salıverilmesine bir aydan az süresi kalan hükümlüler hakkında vaka sorumlusu tarafından, salıverme öncesi değerlendirme raporu hazırlanmasına başlanır. Hazırlanan raporda hükümlünün denetimli serbestlik altında geçen süre içerisinde tutum ve davranışlarıyla kurallara ve yükümlülüklere uyumundaki gayret ve çabası değerlendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Salıverme öncesi değerlendirme raporunda; suçun mağduru bakımından tehlike oluşturan veya tekrar suç işleme riski yüksek bulunan hükümlüler hakkında, koşullu salıverme sonrası denetim süresi içerisinde yükümlülük belirlenmesi önerilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Koşullu salıverme tarihine kadar olan süresini, yükümlülüklerin gereklerine ve denetim planına uygun davranarak geçiren hükümlünün salıverme öncesi değerlendirme raporu ile infaz dosyası, 5275 sayılı Kanunun 107 <span class="SpellE">nci</span>ve 108 inci maddelerine göre işlem yapılmak üzere ilgili mahkemeye gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Koşullu salıverme süresinin sonunda yükümlülüğün uygulanmasına son verilir, ilgili mahkemenin kararı üzerine kayıt kapatılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Askerlik çağına giren ve askerliğini yapmamış hükümlülerin koşullu salıverilmeleri halinde durum, kayıtlı bulundukları askerlik şubesine bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ÜÇÜNCÜ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Koşullu Salıverilme Sonrası Denetim ve Takip<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Koşullu salıvermede denetim altına alma<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 92 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Koşullu salıvermede denetim altına alma; mahkeme tarafından koşullu salıverilmesine karar verilen hükümlü hakkında salıverme sonrası denetim süresi içerisinde tedbir veya yükümlülük uygulanmasına karar verilmesidir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Mahkemelerce koşullu salıverilen hükümlüler hakkında;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Bir başkasının gözetimi altında çalışmaya,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Eğitim kurumuna devam etmeye,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Rehberlik çalışmalarına katılmaya,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">ilişkin</span></span><span style="font-size: 9pt;"> yükümlülükler belirlenebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Hükümlüler hakkında koşullu salıverme sonrası için belirlenen tedbir veya yükümlülüklerin yerine getirilmesinde, hükümlünün toplum içinde denetimi, takibi ve iyileştirilmesine yönelik çalışmalar yürütülür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Yükümlülük kararının yerine getirilmesi sırasında; hükümlünün işlediği kasıtlı bir suçtan dolayı hapis cezasına mahkûm olması veya kendisine yüklenen yükümlülüklere, hâkimin uyarısına rağmen uymamakta ısrar etmesi hâlinde koşullu salıverilme kararının geri alınması için mahkemeden talepte bulunulur, koşullu salıverme kararının geri alınması veya yükümlülüğün kaldırılması durumunda dosya kapatılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Gözetim altında çalışma yükümlülüğü<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 93 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Gözetim altında çalışma yükümlülüğü; koşullu salıverilen hükümlünün, mahkemelerce belirlenen denetim süresinde, infaz kurumunda veya denetimli serbestlikte öğrendiği meslek veya sanatı icra etmek üzere, bir kamu kurumunda veya özel olarak aynı meslek veya sanatı icra eden bir başkasının gözetimi altında, ücret karşılığında çalıştırılmasıdır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Bu yükümlülük, denetim süresi içerisinde yerine getirilir. Yükümlülük, kişinin çalışmaya başlamasıyla başlar, mahkemenin belirlediği sürenin veya denetim süresinin sona ermesiyle ya da mahkemenin yükümlülüğü kaldırmasıyla sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Bu yükümlülüğün yerine getirilmesinde, bu Yönetmeliğin 59 uncu ve 66 <span class="SpellE">ncı</span> maddelerindeki ilgili diğer hükümler uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Eğitime devam etme yükümlülüğü<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 94 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Eğitime devam etme yükümlülüğü; on sekiz yaşından küçük hükümlülerin, örgün ve yaygın eğitim ile diğer kurs ve programlara koşullu salıverildikten sonra gerektiğinde barınma imkânı bulunan bir kurumda devam etmeleridir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Hükümlünün devam edebileceği örgün ve yaygın eğitim ile diğer kurs ve programlar, hükümlünün risk ve ihtiyaçlarının değerlendirilmesi ile ceza infaz kurumunda veya denetimli serbestlikte katıldığı programlar ve meslek edindirme kursları gibi aldığı eğitimler dikkate alınarak hükümlü ile iş birliği içerisinde belirlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Koşullu salıverilen hükümlünün örgün eğitime devam etme durumunun bulunması halinde öncelikle örgün eğitime yönelik bir eğitim kurumuna devam etmesi istenir. Hükümlünün örgün eğitime devam konusunda başarısız olması veya başka nedenlerle örgün eğitime devam edememesi halinde durumuna uygun başka bir meslek edindirme kursuna veya programına yönlendirilir. Belirlenen eğitim programı veya kursların hükümlünün ihtiyaçlarına cevap vermemesi veya hükümlüye uygun olmadığının tespit edilmesi durumunda vaka sorumlusu tarafından ilgili eğitim programı ya da kurs değiştirilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Hükümlünün kalacak bir yerinin olmaması veya eğitimine devam edebilmesi için bir kuruma yerleştirilmesinin gerekmesi halinde çocuğun ve kanuni temsilcisinin rızası da alınarak barınma imkânı bulunan uygun bir eğitim kurumuna yerleştirilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Eğitime devam yükümlülüğünün yerine getirilmesinde kurumsal eğitimler ve programlar listesi göz önünde bulundurulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Bu yükümlülüğün uygulanmasında; hükümlünün durumu, eğitim kurumu yetkilileri ile iş birliği yapılan görevliler haricinde kimseyle paylaşılamaz. Kurum yetkilileri ve görevliler ifşa olmaması ve dışlanmaması için hükümlünün durumunu kurum çalışanları ve diğer kişiler ile paylaşamaz. Bu konuda ilgililer bilgilendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Eğitime devam yükümlülüğü, hükümlü hakkında denetim planının hazırlandığı tarihte başlar. Mahkemenin belirlediği sürenin veya denetim süresinin sonunda ya da yükümlülük kararının kaldırılması ile sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Rehberlik çalışmalarına katılma yükümlülüğü<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 95 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Rehberlik çalışmalarına katılma yükümlülüğü; koşullu salıverilme sonrası, iyileştirme ve topluma kazandırma amacıyla, denetimli serbestlik uzmanının yürüttüğü çalışma ve programlara katılma konusunda hükümlünün yükümlü kılınmasıdır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Rehberlik çalışmalarına katılma yükümlülüğü; hükümlü hakkında denetim planının hazırlandığı tarihte başlar; mahkemenin belirlediği sürenin veya denetim süresinin bitmesiyle ya da yükümlülüğün kaldırılmasıyla sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Bu yükümlülüğün yerine getirilmesinde, bu Yönetmeliğin 37 <span class="SpellE">nci</span> ve 70 inci maddelerindeki ilgili diğer hükümler uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">DÖRDÜNCÜ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Salıverilen <span class="SpellE">Mükerrirlerin</span> Toplum İçinde Denetim ve Takibi<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Salıverilme sonrası <span class="SpellE">mükerrirler</span> hakkında verilen denetimli serbestlik tedbirinin infazı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 96 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) <span class="SpellE">Mükerrirler</span> hakkında verilen denetimli serbestlik tedbiri; salıverilme sonrası hükümlünün, toplum içinde denetim ve takibinin yapılarak, iyileştirilmesi ve topluma yeniden kazandırılması ile yeniden suç işleme riskinin azaltılmasına yönelik rehberlik çalışmalarına katılma yükümlülüğüdür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Salıverilme sonrası <span class="SpellE">mükerrir</span> hakkındaki denetimli serbestlik tedbirine ilişkin karar, hapis cezasının infazından önce gönderilirse bu karar kaydedilmeyerek, Cumhuriyet başsavcılığına iade edilir. Kararın, 5237 sayılı Kanunun 58 inci maddesinin altıncı fıkrası ile 5275 sayılı Kanunun 108 inci maddesinin dördüncü fıkrası gereğince hapis cezasının tamamen infazından sonra gönderilmesi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Salıverilme sonrası <span class="SpellE">mükerrir</span> hükümlü hakkında verilen denetimli serbestlik tedbirine ilişkin kararda, denetimli serbestlik tedbirinin süresinin belirtilmemesi durumunda, karar kaydedilmeden önce mahkemeye geri gönderilerek tedbirin süresinin belirlenmesi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Salıverilme sonrası <span class="SpellE">mükerrir</span> hakkında verilen denetimli serbestlik tedbirinin kayıt işlemleri tamamlandıktan sonra hükümlüye tebligat çıkartılır. Hükümlünün, müdürlüğe müracaat etmesinden sonra risk ve ihtiyaçları belirlenir. Hükümlü ile iş birliği içerisinde hükümlünün ihtiyaçlarına uygun bir denetim planı hazırlanır. Hazırlanan denetim planı içeriğinde, hükümlünün ihtiyaçları dikkate alınarak uygun iyileştirme çalışmaları yürütülmesine yer verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Hükümlünün tebligatta belirtilen süre içerisinde başvuruda bulunmaması veya denetimli serbestlik tedbirlerini yerine getirmemesi ya da denetim planında belirlenen programlara katılmaması halinde; hükümlü, müdürlüğe gelmesi ve yükümlülüğe uyması konusunda uyarılır. Uyarıya rağmen hükümlünün yükümlülüğünün gereklerini yerine getirmemesi halinde ilgili kamu kurumları, sivil toplum kuruluşları ya da gönüllü kişilerle iş birliği içerisinde hükümlünün topluma yeniden kazandırılmasına, toplum içinde denetim ve takibine devam edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Bu madde kapsamında; yürütülecek iyileştirme çalışmaları bu Yönetmeliğin 37 <span class="SpellE">nci</span> maddesinde belirtilen esaslara göre yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) <span class="SpellE">Mükerrirlere</span> özgü infaz rejimi kapsamında hükümlü hakkında belirlenen denetimli serbestlik tedbiri, hapis cezasının tamamen infazından sonra denetim planının hazırlanmasıyla, hazırlanamama durumunda kararın hükümlüye tebliği ile başlar, mahkemece belirtilen sürenin tamamlanması ile sona erer.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ALTINCI KISIM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Mağdurun ve Aile Bireylerinin Korunması<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BİRİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Mağdurlara Yönelik Destek Hizmetleri<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Mağdura yönelik <span class="SpellE">psiko</span>-sosyal destek hizmetleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 97 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Mağdurların yapılan destek hizmetlerini tanımaları, yürütülen programlardan haberdar edilmeleri, broşür, afiş ve diğer iletişim kanallarının kullanılması suretiyle sağlanır. Mağdurların müdürlüğe kolayca müracaat etmelerini sağlayacak tedbirler alınır. Mağdurlara yönelik yapılan hizmetleri tanıtan broşür, afiş ya da el kitapları özellikle kolluk birimlerine ve adliyelere bırakılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Müdürlükçe mağdurlara yönelik hizmetleri yürütmek üzere, mağdurların kendilerini güvende hissetmelerini sağlayacak uygun fiziki mekânlar oluşturulur. Uygun fiziki mekânın bulunmaması durumunda mağdur ile şüpheli, sanık veya hükümlülerin karşılaşmaması için gerekli tedbirler alınır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Mağdurun müdürlüğe müracaat etmesi durumunda, kayıt işlemleri tamamlandıktan sonra mağdur destek hizmetleri bürosuna yönlendirilir. Mağdurun talebi alınarak ihtiyaçları belirlenir. Mağdur, destek alacağı ilgili kurum, kuruluş veya sivil toplum kuruluşlarına yönlendirilir. Mağdurun istemesi halinde dava ve yargılama süreci ile ilgili bilgi verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Mağdurun talep etmesi halinde, mağdurlara yönelik müdahale programlarından ihtiyaç duyulan program uygulanır. Müdürlükte mağdura <span class="SpellE">psiko</span>-sosyal destek verebilecek uzmanın bulunmaması veya vakanın ileri düzeyde bir müdahaleyi gerektirmesi ya da mağdurun on sekiz yaşından küçük olması durumunda, mağdur bu desteği alabileceği ilgili kurumlara veya sivil toplum kuruluşlarına yönlendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Mağdura destek olunmasının gerektirmesi halinde, bazı özel bilgilerinin ilgili kurumlarla paylaşılabileceği konusunda mağdur bilgilendirilir ve rızası alınır. Denetimli serbestlik personeli, mağdur hakkında elde ettiği bilgileri mağdurun rızası olmadan üçüncü kişi, kurum ya da kuruluşlarla paylaşamaz. Elektronik ve fiziksel ortamda tutulan bilgilerin saklanması için gerekli tedbirler alınır. Ancak herhangi bir suç vakasının varlığı tespit edilmişse, mağdura bilgi verilerek, Cumhuriyet Başsavcılığına durum bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Mağdura yönelik sosyal ve ekonomik destek verilmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 98 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Sosyal ve ekonomik destek talebiyle müdürlüğe müracaat eden mağdurun kendisine veya birinci dereceden aile üyelerinden birine karşı işlenen suçun, ekonomik kayba yol açması, sonraki yaşantısını olumsuz etkilemesi ve bu zararın başka türlü telafisinin mümkün olmaması halinde, talep kaydedildikten sonra mağdur koruma kurulları bürosuna yönlendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İKİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Çocukların ve Aile Bireylerinin Korunması<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Korunma altına alınması gereken çocuklarla ilgili yapılacak işlemler<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 99 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik hizmetleri kapsamında toplum içinde denetim ve takibi yapılan suça sürüklenen çocuğun korunma ve destek ihtiyacının olması veya sonradan böyle bir ihtiyacın ortaya çıkması halinde müdürlük, korunma ve desteğe ihtiyacı olan çocuğu, Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı İl Müdürlüğüne ihbar etmekle yükümlüdür. Çocuğun korunma ve destek ihtiyacına ilişkin tespitler, ihbar yazısında açıkça belirtilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Çocuk hakkında danışmanlık tedbiri ihtiyacı nedeniyle ihbarda bulunulmaz. Bu kapsamdaki çalışmalar iyileştirme ve topluma kazandırma çerçevesinde eğitim ve iyileştirme bürosunda görevli denetimli serbestlik uzmanları tarafından yerine getirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Aile içi şiddet vakalarında yapılacak işlemler<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 100 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Yükümlülerin, eşine veya diğer aile bireylerine karşı şiddet uygulaması veya şiddet uygulama tehlikesinin bulunması ya da yükümlünün şiddete maruz kalması veya şiddete maruz kalma ihtimalinin bulunması halinde, <span class="GramE">8/3/2012</span> tarihli ve 6284 sayılı Ailenin Korunması ve Kadına Karşı Şiddetin Önlenmesine Dair Kanun gereğince koruyucu ve önleyici tedbir alınmak üzere ilgili kuruma durum bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Şiddete maruz kalan veya risk altında bulunan mağdur ya da diğer aile bireyleri ile görüşülür ve bu husus planlamada göz önünde bulundurulur. Aile içi şiddete uğrayan mağdurun talep etmesi halinde mağdur destek hizmetleri bürosunca mağdura <span class="SpellE">psiko</span>-sosyal destek verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">YEDİNCİ KISIM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Elektronik Cihazların Kullanılması Suretiyle Takip<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BİRİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Elektronik İzleme<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Elektronik izleme<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 101 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Elektronik izleme; şüpheli, sanık veya hükümlülerin elektronik yöntem ve araçlar ile toplum içinde izlenmesini, gözetim ve denetim altında tutulmasını sağlayan, mağdurun ve toplumun korunmasını destekleyen kararların infaz edilmesinde kullanılan bir yöntemdir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Elektronik izleme merkezi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 102 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Şüpheli, sanık veya hükümlülerin elektronik yöntem ve araçlarla toplum içinde izlenmesi, gözetimi ve denetimi için elektronik izleme merkezi oluşturulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) İzleme merkezinde bu konuda eğitim almış yeteri kadar denetimli serbestlik memuru yirmi dört saat esasına ve vardiya usulüne göre çalışır. Elektronik izleme şube müdürlüğünce her vardiya için izleme merkezinin çalışmalarından sorumlu bir personel belirlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) İzleme merkezinde görevli bir personelin kaç yükümlünün takibinden sorumlu olacağı elektronik izleme şube müdürlüğünce belirlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Genel Müdürlüğün izni olmadan görevli ve yetkililer hariç, üçüncü kişiler izleme merkezine giremez. İzleme merkezi çalışanlarının, izleme merkezine cep telefonu, bilgisayar, fotoğraf makinesi gibi araçlarla girmeleri yasaktır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) İzleme merkezi çalışanları, yükümlülerle yaptıkları iletişimin ve yükümlülerin ihlal durumunun sisteme kaydedilmesini kontrol ederler ve ihlal durumlarını elektronik izleme şube müdürlüğüne aynı gün iletirler.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Elektronik izleme müdahale ekibi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 103 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Müdürlüklerde ihtiyaç olması halinde denetim bürosunda elektronik izleme konusunda eğitim almış yeteri kadar denetimli serbestlik memuru görevlendirilir. Elektronik izleme müdahale ekibi yirmi dört saat esasına ve vardiya usulüne göre çalıştırılabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Müdahale ekibi;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Elektronik cihazların takılmasından ve sökülmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) İzleme merkezi ile gerekli koordinasyonun sağlanmasından,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) İzleme merkezince iletilen taleplerin yerine getirilmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Elektronik cihazlarla takip edilen yükümlülerin takip ve denetiminden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Elektronik cihazlarda meydana gelen arızalara ilişkin gerekli işlemlerin yapılmasından,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) İzleme merkezinden gelen ihlal durumunun tespit edilmesinden,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">sorumludur</span></span><span style="font-size: 9pt;">.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İKİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Elektronik Cihaz ile Takip Edilecek Yükümlülerin Belirlenmesi,<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Elektronik Cihazların Takılması ve Sökülmesi<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Elektronik cihaz ile takip edilecek yükümlülerin belirlenmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 104 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Haklarında belirli yerlere gitmekten yasaklama veya belirlenen konut, yer veya bölgeden çıkmama ya da belirlenen kişilere yaklaşmamaya dair verilen denetimli serbestlik kararları, elektronik cihaz kullanılmak suretiyle yerine getirilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Mevcut risk durumu, tedbir, yükümlülük ve denetimin gereklilikleri, mağdurun veya toplumun korunma ihtiyacı dikkate alınarak, vaka sorumlusunun talebi üzerine komisyon, yükümlünün elektronik cihaz ile takibini elektronik izleme şube müdürlüğüne önerir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Elektronik cihaz takılması önerilen yükümlünün bilgileri elektronik izleme şube müdürlüğüne iletilir. Şube müdürlüğünce, izleme merkezinin kapasitesi, yükümlünün durumu, mahkeme kararının niteliği ve infaz kabiliyeti teknik yönden değerlendirilerek yükümlünün elektronik cihaz ile izlenip izlenmemesine karar verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Elektronik cihazların kurulması ve kelepçe takılması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 105 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Elektronik cihazlar kullanılmak suretiyle izlenmesine karar verilen yükümlüler, görevli denetimli serbestlik personeli tarafından bilgilendirilir. Elektronik cihazın özelliğine göre yükümlü müdürlüğe davet edilerek veya yükümlünün evine gidilerek elektronik izleme ünitesi kurulur ve devreye sokulur. Elektronik cihazlarla takip edilecek yükümlünün kimlik bilgileri görevli personel tarafından kontrol edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Yükümlü, elektronik kelepçe, diğer cihazlar ve ilgili ünitenin kullanımı ile uyulması gereken kurallar ve uymamanın sonuçları konusunda yazılı olarak bilgilendirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Elektronik cihazlar kullanılmak suretiyle takibine karar verilen yükümlü, elektronik kelepçe takılmasına ve ilgili ünitenin kurulmasına rıza göstermek, cihazları kullanılır durumda bulundurmak, kararın infazı için gerekli olan kısıtlamalara ve cihazların kullanımına ilişkin belirlenen kurallara uygun hareket etmek zorundadır. Bu kurallara aykırı davranış yükümlülüğünün ihlali sayılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) İzleme merkezi tarafından yükümlünün kurallara aykırı davrandığının belirlenmesi halinde, müdahale ekibi durumdan derhal haberdar edilir. Elektronik izleme şube müdürlüğü, yükümlünün kurala aykırı davranışını denetimli serbestlik müdürlüğüne yazılı olarak da bildirir. Kurala aykırı davranışın vaka sorumlusu tarafından yükümlülüğün ihlali olarak değerlendirilmesi halinde durum komisyona iletilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Elektronik cihazların ve kelepçenin sökülmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 106 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Yükümlülüğün sona ermesi veya ihlal edilmesi, yükümlünün ceza infaz kurumuna alınması ya da yükümlünün elektronik cihazların kullanılması suretiyle takibinden vazgeçilmesi durumunda, elektronik cihazlar ve kelepçe görevli denetimli serbestlik personelince sökülür. Cihaz, gerekli kontroller yapılarak yükümlüden tutanak karşılığında teslim alınır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Elektronik cihaz ve kelepçe izleme merkezi bilgilendirilmeden sökülmez. Elektronik cihaz ve kelepçe sökülmesine ilişkin talep üzerine izleme merkezi tarafından sistemden elektronik takip sonlandırılır ve elektronik takibe ilişkin gerekli bilgiler ilgili müdürlüğe iletilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">SEKİZİNCİ KISIM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Danışma Kurulu ve Koruma Kurulları<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BİRİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Danışma Kurulunun Oluşumu, Gündeminin Hazırlanması ve Toplanması<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Danışma Kurulunun oluşumu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 107 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik hizmetlerine ilişkin olarak danışma organı niteliğinde görev yapmak üzere Bakanlıkta, Denetimli Serbestlik Hizmetleri Danışma Kurulu kurulur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Danışma Kurulunun başkanı Adalet Bakanlığı müsteşarı, vekili müsteşar yardımcısıdır. Müsteşarın bulunmadığı zamanlarda Danışma Kuruluna müsteşar yardımcısı başkanlık eder.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Danışma Kurulu aşağıdaki üyelerden oluşur:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Bakanlık Ceza ve <span class="SpellE">Tevkifevleri</span> Genel Müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Bakanlık Kanunlar Genel Müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Bakanlık Personel Genel Müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Türkiye Barolar Birliğinin görevlendireceği bir temsilci.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Yükseköğretim Kurulunca görevlendirilecek, üniversitelerin hukuk fakültelerinin ceza ve ceza usul hukuku ana bilim dalından bir, sosyal hizmet, sosyoloji ve psikoloji bölümlerinden birer kişi olmak üzere profesör veya doçent unvanına sahip, öncelikle denetimli serbestlik hizmetleri alanında çalışmaları bulunan öğretim üyesi.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Türkiye İş Kurumu Genel Müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığının;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">1) Çocuk Hizmetleri Genel Müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">2) Kadının Statüsü Genel Müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">3) Aile ve Toplum Hizmetleri Genel Müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">4) Sosyal Yardımlar Genel Müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">5) Özürlü ve Yaşlı Hizmetleri Genel Müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Milli Eğitim Bakanlığı Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından üst düzey bir temsilci.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">h) Jandarma Genel Komutanlığı ve Emniyet Genel Müdürlüğünün Asayişten Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı veya Daire Başkanı.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ı) Türkiye Odalar ve Borsalar Birliğinden bir temsilci.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">i) Türkiye Esnaf ve Sanatkârlar Konfederasyonundan bir temsilci.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">j) Denetimli Serbestlik Daire Başkanı.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Danışma Kurulu toplantılarına gündeme göre, ilgili kişiler ile kurumların temsilcileri katılımcı olarak davet edilebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Danışma Kurulunun yazı işleri hizmetleri Daire Başkanlığı tarafından yürütülür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Danışma Kurulunun gündeminin hazırlanması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 108 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Daire Başkanlığınca Danışma Kurulu toplantı tarihinden önce Danışma Kurulu üyelerine, toplantının yeri ve zamanını belirten davet yazısı yazılır. Davet yazısında toplantı tarihinden önce toplantıya katılacak kişi ile gündeme ilişkin öneri ve görüşlerin bildirilmesi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Daire Başkanlığı tarafından müdürlüklerin ve koruma kurullarının yıllık faaliyet raporları ile üye kurumların öneri ve görüşleri dikkate alınarak gündem hazırlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Hazırlanan gündem toplantı tarihinden önce üyelere gönderilir. Müdürlükler ve koruma kurullarının görevleri ile ilgili hazırlanan kanun, tüzük ve yönetmelik taslakları gündeme eklenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Danışma Kurulunun toplanması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 109 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Danışma Kurulu her takvim yılında en az bir defa toplanır. Başkan, gerekli gördüğü hallerde Danışma Kurulunu toplantıya çağırabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Danışma Kurulu, Bakanlık Müsteşarının uygun göreceği yer ve tarihte toplanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Danışma Kurulu toplantısında gündem Daire Başkanlığınca takdim edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Toplantıda sunulan öneriler tutanağa bağlanır ve Danışma Kurulu üyelerince imzalanır. Kararlar Genel Müdürlükçe ilgili kurum ve kuruluşlara iletilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İKİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Danışma Kurulunun Görevleri ve <span class="SpellE">Mâli</span> Hükümler<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Danışma Kurulunun görevleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 110 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Denetimli serbestlik hizmetlerinin geliştirilmesine, kurumlar arası işbirliğinin güçlendirilmesine, yeniden suç işlenmesinin önlenmesine ve toplumla bütünleşmeyi sağlayıcı politikaların üretilmesine ilişkin öneri niteliğinde kararlar almak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Genel Müdürlük tarafından sunulan müdürlükler ve koruma kurullarının yıllık faaliyetlerini değerlendirmek ve önerilerde bulunmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Müdürlükler ve koruma kurullarının görevleri ile ilgili olarak hazırlanan kanun, tüzük ve yönetmelik taslaklarını incelemek ve önerilerde bulunmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Kanunla verilen diğer görevleri yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="SpellE"><b><span style="font-size: 9pt;">Mâli</span></b></span><b><span style="font-size: 9pt;"> hükümler<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 111 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Kanunun 26 <span class="SpellE">ncı</span> maddesinin ikinci fıkrası uyarınca, Danışma Kurulunun toplantılarına katılan üyelere <span class="GramE">10/2/1954</span> tarihli ve 6245 sayılı Harcırah Kanunu hükümlerine göre harcırah ödenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ÜÇÜNCÜ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Koruma Kurullarının Oluşumu, Gündemin Hazırlanması,<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Çalışma Usul ve Esasları<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Koruma kurullarının oluşumu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 112 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Cumhuriyet başsavcılığınca her yılın Ocak ayı içerisinde koruma kurulu oluşturulur. Koruma kurulunun kimlerden oluştuğu ve çalışma usul ve esasları üyelere bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) <span class="GramE">Koruma kurulu</span>; Cumhuriyet başsavcısı veya görevlendireceği Cumhuriyet başsavcı vekili ya da Cumhuriyet savcısının başkanlığında aşağıdakilerin katılımı ile oluşur:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Baro temsilcisi.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Belediye başkanı veya görevlendireceği yardımcısı.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Cumhuriyet başsavcısı tarafından belirlenecek bir ceza infaz kurumu müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Denetimli serbestlik müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Millî eğitim müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı il veya ilçe müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Sosyal yardımlaşma ve dayanışma vakfı temsilcisi.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Teşkilatı bulunan yerlerde Türkiye İş Kurumu müdürü.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) Ziraat ve Halk Bankası müdürleri.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">h) Ticaret ve sanayi odaları, ziraat odaları, borsalar, esnaf ve sanatkârlar birliği yöneticileri.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ı) Kamuya ait fabrikaların yönetici seviyesindeki temsilcileri.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">i) Kamuya yararlı dernek veya vakıfların yönetici seviyesindeki temsilcileri.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">j) Özel bankaların yönetici seviyesindeki temsilcileri.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Kamuya yararlı dernek ve vakıflar ile özel banka yöneticilerinin koruma kuruluna katılımı istekleri ve Cumhuriyet başsavcısının uygun görmesiyle mümkün olur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) <span class="GramE">Koruma kurulu</span> toplantısının gündemine göre, Cumhuriyet başsavcısı; ceza infaz kurumları ve tutukevleri izleme kurulu başkanı, sağlık müdürü veya sağlık grup başkanı, özel idare müdürü, kolluk amirleri ile ilgili kişi ve kurumların temsilcilerini koruma kurulu toplantısına davet edebilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Koruma kurulunun yetki alanı adalet komisyonunun yargı çevresi ile sınırlıdır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Koruma kurulunun yazı işleri hizmetleri, müdürlük tarafından yürütülür.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Koruma kurulu gündeminin hazırlanması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 113 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Koruma kurulunun gündemi, koruma kurulu başkanının görüşü alındıktan sonra müdürlük tarafından hazırlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">(2) Koruma kurulunun gündeminde; mağdurların sosyal ve ekonomik talepleri ile salıverilen hükümlülerin talepleri, şüpheli, sanık ve hükümlülerin toplum içinde denetim ve takibi konusunda kurumlar arası işbirliğini gerektiren durumlar, eski hükümlülere yönelik hazırlanan projeler, hizmetler listesi ile kurumsal eğitimler ve programlar listesinin güncellenmesi, koruma kurulu kararlarına itiraz gibi konular yer alır.</span></span><span style="font-size: 9pt;"><o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Gündem, toplantı tarihinden en geç bir hafta önce koruma kurulu üyelerine ulaştırılır. Gündemin içerisinde toplantının nerede ve ne zaman yapılacağına dair bilgilere de yer verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) <span class="GramE">Koruma kurulu</span> çalışmalarına başlamadan önce müdür veya müdür yardımcısı tarafından gündem takdim edilir, müdürlük tarafından yürütülen infaz ve iyileştirme çalışmaları ve koruma kurulunca alınan kararlara ilişkin yapılan işlemler ve sonuçları hakkında koruma kurulu üyelerine bilgi verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Koruma kurullarının çalışma usul ve esasları<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 114 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Koruma kurulu üç ayda bir toplanır. Koruma kurulu başkanının gerekli görmesi hâlinde koruma kurulu her zaman toplanabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) <span class="GramE">Koruma kurulu</span>; üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır, toplantıya katılanların salt çoğunluğu ile karar alır. Toplantı yeter sayısına ulaşılamazsa, bu husus bir tutanakla tespit edilerek toplantı bir hafta sonra çoğunluk aranmaksızın yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Koruma kurulunda alınan kararlar bir tutanakla tespit edilerek katılanlarca imzalanır ve ilgilisine bildirilir. Kararların yerine getirilmesini müdürlük takip ederek sonucu hakkında koruma kuruluna bilgi verir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">DÖRDÜNCÜ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Koruma Kurulunun Görevleri ve Başvuru<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Koruma kurulunun görevleri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 115 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Koruma kurulu, Kanunun 17 <span class="SpellE">nci</span> maddesine uygun olarak aşağıdaki görevleri yerine getirir:<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Mağdurların suç nedeniyle karşılaştıkları sosyal ve ekonomik sorunlarının çözümünde bu kişileri ilgili kurum ve kuruluşlara yönlendirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Ceza infaz kurumundan salıverilen hükümlülerin meslek veya sanat edinmelerinde, iş bulmalarında, bir meslek veya sanat sahibi olanlar ile tarım işletmeciliği yapmak veya işyeri açmak isteyenlere araç ve kredi sağlanmasında bu kişileri ilgili kurum ve kuruluşlara yönlendirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Müdürlükçe hazırlanacak mesleki eğitim projeleri ile başvuru sahibinin kendi işini kurma projelerini karara bağlamak, yürütülen projeleri izlemek ve bitirilen projelerin sonuçlarını değerlendirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Mağdurlar ile ceza infaz kurumundan salıverilenlerin öğrenimlerine devam etmelerini sağlamaya yönelik her türlü tedbiri almak ve bu konuda müdürlük tarafından hazırlanan projeleri görüşmek ve karara bağlamak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Ceza infaz kurumundan salıverilenlerin aileleri ve sosyal çevreleriyle oluşabilecek <span class="SpellE">psiko</span>-sosyal sorunlarının çözümüne yardımcı olmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Müdürlük tarafından denetim ve takibi yapılan denetimli serbestlik kararlarının yerine getirilmesinde kurumlar arası işbirliği gerektiğinde müdürlüğe yardımcı olmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) İş arama izni verilen hükümlüleri çalışabilecekleri işler ve yerler konusunda bilgilendirmek.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Hizmetler listesi ile kurumsal eğitimler ve programlar listesinin hazırlanması ve güncellenmesinde müdürlüğe görüş ve öneride bulunmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) Alınan kararların yürütülmesini temin etmek amacıyla kamu kurum ve kuruluşları, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları, kamu yararına çalışan vakıf ve dernekler ile uygun görülen gönüllü gerçek ve tüzel kişilerle işbirliği yapmak.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Başvuru<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 116 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Ekonomik ve sosyal yönden mağdurlar ile ceza infaz kurumundan salıverilen veya denetimli serbestlik altında bulunan hükümlüler ya da kanunî temsilcileri dilekçe ile koruma kurulunun yetki alanındaki müdürlüğe başvurabilirler. Sözlü başvuru halinde buna ilişkin tutanak düzenlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Başvuru dilekçesi ile birlikte;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Başvuruyu yapan kişinin kimlik bilgilerini gösterir belge,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Mağdurlar bakımından kesinleşmiş mahkeme kararı ya da soruşturma veya kovuşturma evresinde ilgili merciin yazısı,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Ceza infaz kurumundan salıverilen hükümlüler için verilen Salıverilen Hükümlüye Ait Durum Bildirme Formu,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">istenir</span></span><span style="font-size: 9pt;">.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Eksik belge ile yapılan müracaatlar kayıt altına alınır ve ilgiliden on beş gün içinde eksikleri tamamlaması istenir. Haklı, geçerli ve gerektiğinde belgelendirilebilen mazereti olmaksızın eksikliklerini tamamlamaması durumunda dilekçelerinin değerlendirilmeyeceği kişiye bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Başvuruda bulunan her kişi için bir dosya açılır. Dosyanın içerisinde, yapılan çalışmaların bulunduğu talep formu ile başvuru belgeleri yer alır. Dosya üzerine talep sahibinin adı soyadı, talep konusu ve koruma kurulu kayıt ekranındaki kayıt numarası yazılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(5) Koruma kurulunun yetki alanında ikamet etmeyenlerin başvuruları müdürlük muhabere defterine kaydedildikten sonra yetkili koruma kurulunun bulunduğu müdürlüğe gönderilir ve durum kişiye bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(6) Koruma kurulunun görev alanına girmeyen başvurular müdürlük muhabere defterine kaydedildikten sonra ilgili kuruma gönderilir ve durum kişiye bildirilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(7) Koruma kuruluna başvuruda maddi yardım isteminde bulunma hakkı, mağdurlar için suçun işlendiği tarihten, salıverilen hükümlüler için ceza infaz kurumundan salıverilme tarihinden itibaren bir yıl geçmekle düşer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Talep formu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 117 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Başvuruda bulunan mağdurlar ile salıverilen hükümlüler hakkında kendileri ile görüşme yapan denetimli serbestlik memuru tarafından talep formu düzenlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Talep formu, mağdurların suç nedeniyle karşılaştıkları <span class="SpellE">sosyo</span>-ekonomik sorunların çözümüne yardımcı olunmasına ilişkin bilgiler ile salıverilen hükümlülerin gerekli toplumsal kaynaklardan faydalanılarak topluma yeniden kazandırılmaları ve toplumla bütünleşmelerine olanak tanınması amacıyla yürütülecek çalışmalara temel oluşturan bilgileri içerir. Bu formda kişisel bilgiler, sağlık, aile, iş ve <span class="SpellE">sosyo</span>-ekonomik durum, sosyal çevre ve ilişkiler ile kişi hakkında görüşmelerden elde edilen izlenim ve kişinin talebine ilişkin mevcut sertifika, diploma, çalışma deneyimi ile değerlendirmeler yer alır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Talep konusu dikkate alınarak talepte bulunanın ekonomik, eğitim ve mesleki durumunu gösteren belgeler, varsa Türkiye İş Kurumu kayıt belgesi veya numarası ile müdürlükçe gerekli görülen diğer belgeler talep formuna eklenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Talep formu, bireysel görüşmeler ve gerektiğinde ev ziyareti yapılması suretiyle düzenlenir ve kişinin dosyasında saklanır. Bu formların saklanmasında özel hayatın gizliliğine dikkat edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Taleplerin değerlendirilmesi<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 118 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Koruma kurulu tarafından talepler değerlendirilirken kişinin yapması gereken çalışmalar ile katkı sağlayacağı hususlar gözden geçirilir ve kişilerin çalışmalara aktif olarak katılımı sağlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Salıverilen hükümlülerin talepleri değerlendirilirken hizmetler listesi ile kurumsal eğitimler ve programlar listesi göz önünde bulundurularak bu kişilerin iş bulmalarına veya <span class="GramE">kendi işlerini</span> kurmalarına ya da bu amaçla mesleki eğitim almalarına öncelik verilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Koruma kurulunca, dosyanın daha ayrıntılı hazırlanmasına veya başka çalışmaların yapılmasına karar verilmesi halinde, eksikliklerin veya yapılacak çalışmaların müdürlük tarafından yerine getirilmesi istenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Takip formu<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 119 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Kendi işini kuranlar veya işe yerleştirilenlerin işyerlerindeki durumları ile eğitim kurumuna yerleştirilenlerin kurumlardaki durumları denetimli serbestlik memuru tarafından belirli aralıklarla denetlenerek takip formu düzenlenir. Kendi işini kuranlar ile işe yerleştirilenler en az bir yıl süreyle takip edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) İşe yerleştirilenlerin işyerlerindeki uyum süreçleri ile eğitim kurumuna devam edenlerin kurumlardaki uyum süreçleri denetimli serbestlik memurları tarafından işyerleri veya kurumları ziyaret edilerek kontrol edilir ve işyeri ile kurum yetkililerinin görüşleri takip formunda belirtilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Takip formu kişinin dosyasında saklanır. Bu formların saklanmasında özel hayatın gizliliğine dikkat edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Projelerin hazırlanması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 120 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Salıverilen hükümlülerin yeniden suç işlemelerinin önlenmesi ve topluma kazandırılmaları amacıyla iş ve meslek edinmelerine, mağdurların ise suç nedeniyle karşılaştıkları <span class="SpellE">sosyo</span>-ekonomik sorunlarının etki ve sonuçlarının azaltılmasına yönelik projeler hazırlanabilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Projeler, ilgili kurum veya kuruluşlar ile sivil toplum kuruluşlarının iş birliğinde hazırlanır. Bu projelerde ilgili kurum veya kuruluş ya da sivil toplum kuruluşlarının mevzuatları dikkate alınır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) İş ve meslek edindirme projelerinin, işgücü piyasası ihtiyaç analizleri doğrultusunda, en kısa sürede iş imkânı sağlayacak nitelikte olmasına dikkat edilir. Ayrıca mesleki eğitim projelerinde, katılımcılara sertifika verilmesi sağlanır. Projeler hazırlanırken o bölgede faaliyet gösteren kamu ve özel kurum veya kuruluşların hangi nitelikte personel ihtiyacı olduğu araştırılır ve bu doğrultuda mesleki eğitimler verilerek, istihdam konusunda ilgili kurumlarla çalışmalar yapılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Hazırlanan projelere ilişkin koruma kurulu onayı projeye eklenir. Ayrıca onaylı projelerin bir örneği Daire Başkanlığına gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">DOKUZUNCU KISIM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Kayıt İşlemleri, Tutulacak Defter ve Kartonlar ile Çeşitli ve Son Hükümler<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">BİRİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Kayıt İşlemleri, Tutulacak Defter ve Kartonlar<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Denetimli serbestlik kararlarının kaydı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 121 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik kararları UYAP bilişim sisteminde oluşturulan elektronik ortama kaydedilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Elektronik ortamda oluşturulan kayıt ekranında; yükümlünün kimlik bilgileri, suçu, uygulanan kanun maddesi, kararın türü, konusu, tarihi ve numarası, süresi, geldiği tarih, kararı veren mahkemenin adı ve diğer hususlar ile ilgili bölümler bulunur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Dayanıklı taşınırlar ekranı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 122 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Müdürlüğe ait veya müdürlüğün tasarrufunda bulunan ve kullanma süresi bir yıldan fazla olan demirbaş eşyalar elektronik ortama kaydedilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Dayanıklı taşınırlar ekranı; demirbaş sıra numarası, demirbaş eşyanın bulunduğu yer, demirbaş eşyanın türü ve özellikleri, alındığı tarih ve terkin tarihi sütunlarını içerir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Koruma kurulu kayıt ekranı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 123 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Ekonomik ve sosyal yönden mağdurlar ile ceza infaz kurumundan salıverilen hükümlüler veya kanunî temsilcilerinin talepleri elektronik ortama kaydedilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) <span class="GramE">Koruma kurulu</span> kayıt ekranında; mağdurlar ile salıverilen hükümlülerin kimlik bilgileri, talebin konusu, talep edilen ve yapılan yardımın türü ve tarihi, yardım yapan kişi veya kurum ile düşünceler bölümü bulunur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Kütüphane kayıt ekranı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 124 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Müdürlüklere gönderilen veya dışarıdan temin edilerek kütüphaneye konulan kitaplar ile diğer dokümanlar elektronik ortama kaydedilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Kütüphane kayıt ekranı; sıra numarası, kitabın adı, yazarı, yayınevi, geldiği yer ve basım tarihi sütunlarını içerir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Mağdur kayıt ekranı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 125 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Denetimli serbestlik müdürlüğüne müracaat eden mağdurların talepleri ve mağdurlara yönelik destek hizmetleri elektronik ortama kaydedilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Mağdur kayıt ekranında; mağdurun kimlik bilgileri, mağduriyeti, talebi ve düşünceler ile ilgili bölümler bulunur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Muhabere kayıt ekranı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 126 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Bakanlıktan, Cumhuriyet başsavcılıklarından, mahkemelerden, diğer kurum veya kuruluşlardan gelen ya da bu kurum veya kuruluşlara gönderilen yazılar ile belgeler elektronik ortama kaydedilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Muhabere kayıt ekranında; sıra numarası, evrakın tarih ve numarası, gönderilen veya gönderen daire, geliş ve sevk tarihi, evrakın konusu ve düşünceler ile ilgili bölümler bulunur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Zimmet defteri<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 127 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Zimmet defteri; müdürlüklerden diğer kurum ya da kuruluşlara elektronik ortamda gönderilemeyen evrakın kaydedildiği defterdir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Zimmet defteri; sıra numarası, evrak numarası, gönderildiği daire, alındığı tarih, evrakı alanın adı ve soyadı, evrakı alanın imzası ile düşünceler sütunlarını içerir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Tutulacak kartonlar<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 128 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Müdürlüklerde;<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">a) Müdürlüklerden Bakanlığa gönderilen yıllık iş cetveli örneklerinin konulduğu iş cetvelleri kartonunun,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">b) Yıllık olarak düzenlenen çalışma raporlarının konulduğu çalışma raporları kartonunun,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">c) Teftiş sonucunda düzenlenen tavsiye raporlarının konulduğu teftiş tavsiye raporları kartonunun,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ç) Müdürlük tarafından diğer kurumlarla yapılan iş birliği protokollerinin konulduğu protokoller kartonunun,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">d) Komisyon tarafından alınan kararların konulduğu infaz işlemleri değerlendirme komisyonu karar kartonunun,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">e) Müdürlüğün yetki alanı içindeki resmi ve özel kurum ve kuruluşlarca yürütülen eğitim programlarına, iş ve meslek kursları ile sosyal, kültürel, sanatsal ve sportif faaliyetlere ilişkin düzenlenen listelerin konulduğu kurumsal eğitimler ve programlar kartonunun,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">f) Gözetim altında veya kamu yararına çalışma yaptırımının ya da yükümlülüğünün infazına ilişkin işlerin ve bu işlerin yerine getirilebileceği kurumların listesinin konulduğu hizmetler listesi kartonunun,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">g) Cumhuriyet başsavcılığı veya mahkemeler tarafından soruşturma veya kovuşturma evresinde talep edilmesi halinde düzenlenen sosyal araştırma raporlarının konulduğu sosyal araştırma raporu kartonunun,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">ğ) <span class="GramE">Koruma kurulu</span> kararlarının tarih sırasıyla konulduğu koruma kurulu karar kartonunun,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">h) <span class="GramE">Koruma kurulu</span> gündemine alınan projelerin düzenli bir şekilde tarih sırasıyla konulduğu koruma kurulu proje kartonunun,<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><span style="font-size: 9pt;">tutulması</span></span><span style="font-size: 9pt;"> zorunludur.<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">İKİNCİ BÖLÜM<o:p></o:p></span></p> <p class="2-OrtaBaslk" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Çeşitli ve Son Hükümler<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">İş cetvelleri ile çalışma raporlarının hazırlanması<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 129 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Her yılın Ocak ayı içerisinde; kaydedilen karar türlerine göre bir önceki yıl içerisinde gelen, kapatılan ve bir sonraki yıla devreden dosya sayısını gösterir iş cetveli hazırlanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Çalışma raporu, bir önceki yıl gelen kararların infazına, yükümlülerin toplum içinde denetim ve takibine ve iyileştirilmesine yönelik çalışmalar ile kurumlar arası işbirliğine ilişkin tespit, değerlendirme ve önerilerden oluşur.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Genel Müdürlüğe sunulacak yıllık faaliyet raporuna esas teşkil etmek üzere, müdürlükler tarafından düzenlenen iş cetveli ile çalışma raporları her yılın Şubat ayının ikinci haftasında Daire Başkanlığına gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Elektronik ortamda kayıt<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 130 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) Müdürlükte her türlü veri, bilgi ve belge akışı ile dokümantasyon işlemleri ve bunlara ilişkin her türlü kayıt, dosyalama, saklama ve arşivleme işlemlerinde UYAP bilişim sisteminin sağladığı imkânlardan, güvenli elektronik imza da kullanılmak suretiyle yararlanılır. Güvenli elektronik imza ile oluşturulan belgeler ayrıca fizikî olarak gönderilmez.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Diğer kişi, kurum veya kuruluşlara verilmek üzere elektronik ortamdan fizikî örnek çıkartılması gereken hâllerde, tutanak veya belge aslının aynı olduğu belirtilerek ad, <span class="SpellE">soyad</span>, unvan ve sicil numarası yazılmak suretiyle görevli personel tarafından imzalanır ve gerekirse mühürlenir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(3) Müdürlüğe elektronik ortam dışında gelen evrak, taranıp elektronik ortama aktarılarak UYAP bilişim sistemine kaydedilir. Kurum ve kuruluşlardan elektronik ortam dışında gelen evrak ile <span class="SpellE">fiziken</span> muhafazası gereken diğer belgeler ayrıca mahsus kartonlarında muhafaza edilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(4) Kişisel verilerin kaydı ve paylaşılmasında bu verilerin yetkisiz kişilerce elde edilmesini veya hukuka aykırı kullanılmasını önlemek için her türlü tedbir alınır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Defterlerle basılı evrakın temini<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 131 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Elektronik ortamda kayıt için UYAP bilişim sisteminde yer alan şablonlar kullanılır, ayrıca fiziki defter ve basılı evrak kullanılmaz. Müdürlüklerde kullanılacak fiziki defter ve basılı evrakın örnekleri Bakanlıkça tespit edilerek bastırılır ve dağıtılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">(2) Bu Yönetmelikte yer alan form, plan, rapor ve gerekli diğer dokümanlar Daire Başkanlığınca oluşturularak denetimli serbestlik müdürlüklerine gönderilir.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Büroların çalışma usul ve esasları<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 132 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Müdürlük bulunmayan yerlerde kurulan büroların çalışma usul ve esasları hakkında bu Yönetmeliğin ilgili hükümleri uygulanır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Atıflar<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 133 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Daha önce diğer düzenlemelerde, <span class="GramE">18/4/2007</span> tarihli ve 26497 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Denetimli Serbestlik ve Yardım Merkezleri ile Koruma Kurulları Yönetmeliğine yapılan atıflar, bu Yönetmeliğe yapılmış sayılır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Yürürlükten kaldırılan yönetmelik<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 134 – </span></b><span style="font-size: 9pt;">(1) <span class="GramE">18/4/2007</span> tarihli ve 26497 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Denetimli Serbestlik ve Yardım Merkezleri ile Koruma Kurulları Yönetmeliği yürürlükten kaldırılmıştır.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><span class="GramE"><b><span style="font-size: 9pt;">31/12/2015</span></b></span><b><span style="font-size: 9pt;"> tarihine kadar denetimli serbestlik tedbiri uygulanarak cezanın infazı kararı verilmesi şartı<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">GEÇİCİ MADDE 1 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) 5275 sayılı Kanunun 105/A maddesinin birinci fıkrasının (a) bendinde ve ikinci fıkrasında belirtilen altı aylık süre şartı ile birinci fıkrasının (b) bendinde belirtilen cezanın belirli bir süre infaz edilmesine ilişkin şart <span class="GramE">31/12/2015</span> tarihine kadar uygulanmaz.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Yürürlük<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 135 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.<o:p></o:p></span></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">Yürütme<o:p></o:p></span></b></p> <p class="3-NormalYaz" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-indent: 28.3pt; line-height: 12pt;"><b><span style="font-size: 9pt;">MADDE 136 –</span></b><span style="font-size: 9pt;"> (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Adalet Bakanı yürütür.<o:p></o:p></span></p> <p align="center" style="margin-right: 0cm; margin-left: 0cm; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-align: center;"><b><span style="font-size: 9pt; font-family: Arial; color: navy;"> </span></b></p> </td> </tr> </tbody> </table> </div> <div> <p class="MsoNormal" align="center" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt; font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; text-align: center;"><span style="font-size: 10pt;"><o:p></o:p></span></p> </div> </td> </tr> </tbody> </table> </div> <p class="MsoNormal" align="center" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt; font-size: medium; font-family: 'Times New Roman'; text-align: center;"><o:p> </o:p></p>