|
01/07/-31/12/2015 ASGARİ ÜCRET NET HESABI |
01/01/-30/06/2015 ASGARİ ÜCRET NET HESABI |
FARK |
ARTIŞ ORANI |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
BRÜT |
1.273,50 |
BRÜT |
1.201,50 |
72,00 |
%5,99 |
|
|
|
|
|
|
|
|
%14 SGK |
178,29 |
%14 SGK |
168,21 |
10,08 |
%5,99 |
|
|
|
|
|
|
|
|
%1 İŞSİZLİK |
12,74 |
%1 İŞSİZLİK |
12,02 |
0,72 |
%5,99 |
|
|
|
|
|
|
|
|
GELİR VERGİSİ |
162,37 |
GELİR VERGİSİ |
153,19 |
9,18 |
%5,99 |
|
|
|
|
|
|
|
|
DAMGA VERGİSİ |
9,67 |
DAMGA VERGİSİ |
9,12 |
0,55 |
%5,99 |
|
|
|
|
|
|
|
|
KESİNTİLER TOPLAMI |
363,06 |
KESİNTİLER TOPLAMI |
342,54 |
20,53 |
%5,99 |
|
|
|
|
|
|
|
|
NET |
910,44 |
NET |
858,96 |
51,47 |
%5,99 |
|
|
|
|
|
|
|
|
AGİ |
90,11 |
AGİ |
90,11 |
0,00 |
%0,00 |
|
|
|
|
|
|
|
|
NET |
1.000,55 |
NET |
949,07 |
51,47 |
%5,42 |
|
|
|
|
|
|
|
Yılın ikinci yarısında asgari ücret 1201,50 TL /Brüt olan tutarı 1273,50 TL/Brüt'e yükselecektir.
Ayda 72 TL/Brüt artışın günlüğü 2,40 TL/Brüt olarak %5,99 TL artış yapılmıştır.
Yıllık Kümülatif Artış Oranı %12,30 oluyor.
Aşağıdaki Tablo ile 2015 İkinci Yarısında Asgari Ücret Artışı ve Kümülatif Artış Görülmektedir.
|
01/07/-31/12/2015 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2015 |
2015 |
AYLIK ARTIŞ |
GÜNLÜK ARTIŞ |
ARTIŞ ORANI |
|
|
|
|
|
|
|
|
2.DÖNEM ASGARİ ÜCRET |
1.273,50 |
1.201,50 |
72,00 |
2,40 |
%5,99 |
|
|
|
|
|
|
|
|
2014/2015 DÖNEMİ KÜMÜLATİF ARTIŞ ORANI |
%12,30 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
**
2015 Yılının Temmuz ayında bu artış oranları ile SGK SPEK artacaktır.
İşçilik Maliyetleri de Asgari Ücrete göre belirlenecektir.
Asgari ücret aynı zamanda toplu iş sözleşmelerinde belirleyici ücrettir.
Ülkemizde Asgari Ücret SPEK dikkate alındığından dolayı ,yıllarca küflenmiş bir zihniyet olarak kalifiye olan ve olmayana da uygulanarak yerleşik ücret olarak algılaması yapılmıştır.
Bu küflenmiş zihniyetten kurtulmak için Asgari ücretin genelde hangi iş kolları için işçilere ne kadar uygulanması gerekliliği konusunda yasal düzenlemeye ihtiyaç duyulmaktadır.
Örnek:
Maden işyerlerinde 2 Asgari Ücretten az maaş ödenmez gibi.
Bu belirgin uygulamalar yaygınlaştırıldığında ülkemizde Asgari Ücret uygulaması genelde vasıfsız,tecrübesiz olan iş kollarında uygulanma imkanı doğacaktır.
Bununla ilgili SGK başlattığı kod uygulaması çerçevesinde yapılacak ön çalışmalarla birlikte iş kolları tespit edilerek,Odaların,İşçi ve İşveren Sendikaları ,Dernekler ,STK birlikte iş koluna uygun Asgari Çalışma Ücreti belirlenerek yasal zemin kazandırılması suretiyle uçuk ,kaçık Asgari Ücret vaatleri de sonlanır.
Vedat İLKİ
alitezel.com
